【社員インタビュー】入社２年で開発もプロジェクトリーダーとしても活躍しているメンバー

今回は２年目で開発としてもプロジェクトリーダーとしても活躍しているNさんにインタビューしました！

グローシップ・パートナーズの強みや今後の展望等が細かくわかりますので、共感した方は是非下の募集まで応募ください！！！

・前職をおしえてください。また、前職でどのようなことをしていましたか。

アルバイトで、飲食店の店長代理を担当していました。大学の卒業後は海外に行くことを予定していたのですが、コロナの影響で断念し、正社員として就職するまでアルバイトを続けていました。
店長が不在であることの多い店舗でしたので、主に代理での店長として勤務させていただいておりました。業務内容としましては、配達が売り上げの中心となる形態のお店なので、ミクロな点ですと、配達員に行先などの指示を出し、配達時間を管理することで、日々の売上を最大化することです。また、マクロな点ですと、売上の管理や、アルバイトのマネジメント、一部採用活動などをお手伝いさせていただいておりました。アルバイトではありますが、大きな裁量を与えていただき、非常に良い経験ができたと感じております。

・前職から転職しようと思ったきっかけは何でしょうか。

私の場合、転職ではなくて、新卒入社に近いかと思います。もともと、帰国後は正社員として働くことを前提に海外渡航を考えておりましたので、断念した時点で就職活動を始めておりました。当初の予定とは大きく変わってしまいましたが、ITに強みのあるコンサルティング会社への就職を目指していたので、結果的にはよかったと思っております。

・転職活動をしてて、どんな会社を見ましたか。また、応募しましたか。
そして、グローシップ・パートナーズに決めたきっかけは何でしょうか。

コンサルティング業界への志望度は高かったですが、自身の視野を広げるためにも貿易、金融、IT、不動産など、幅広い業界の方のお話をお伺いしました。ですが、応募に至ったのはIT、コンサルティング業界のみでした。というのも、これだけITが急成長し、できることがどんどん増えていく時代に生まれたのだから、その中心で仕事がしたいという思いがあったからです。新しいビジネスを作るというところに関心があったこともあり、ITに強みがあり、なおかつ高い視点でビジネスを見ることができるような会社で仕事がしたいと考えておりました。そういった軸で就職活動をする中で、挑戦することを後押ししてくれる社風や、そういった人がたくさんいるグローシップ・パートナーズというプラットフォームに魅かれ、入社を決断いたしました。

・入社前と入社後のギャップはありましたか。

仕事内容については想像していた以上に任せていただける仕事が多いことです。未経験での入社でしたが、顧客との折衝など責任のある仕事を任せていただいております。先輩方との距離も近いので、分からないことなどがあっても、すぐサポートしてくださり、安心して仕事をすることができています。
仕事以外の面では、従業員同士の仲のよさですね。定期的に自由参加の飲み会が開催されるのですが、多くの従業員が参加しています。こういった場で、チームが異なるなどの理由で普段話す機会の少ない先輩方と話すこともできます。様々な経歴をお持ちの先輩方がたくさんいらっしゃるので、話を聞いているだけでも面白いです。

・会社の雰囲気はどうですか。また、グローシップ・パートナーズでここが一番良いという点を挙げるとするなら何でしょうか。

グローシップ・パートナーズでの良いところはぞれぞれの社員がのびのびと働けているところだと思います。仕事とプライベートのメリハリもしっていて、オンオフの切り替えができる方が多いです。休む時は仕事を忘れてリフレッシュ、仕事になると切り替えてとことん全力です。働かないといけないから働いているというより、ここでの仕事が好きで働いている方が多いような気がします。

・入社してから今までの業務について教えてください。また、仕事で楽しいこと、やりがい、大変なことは何でしょうか。

入社当初は主に自社パッケージの開発担当としてプロジェクトに参画していました。プログラムをまともに書くことが初めてだったので、簡単な開発から始めましたが、なかなか思っているものを作ることができませんでした。それでも先輩方の教えを請いながら学んでいくうちに、大きな開発や、設計なども任せていただけるようになりました。
現在はクラウドファンディングシステムの導入プロジェクトにプロジェクトリーダーとして参画しております。必要となる知識がプログラミングだけではなく、法律などを含めた幅広いものが求められますし、お客様とのやり取りも多いので責任も大きいです。しかし、その分やりがいを感じられますし、お客様に感謝されるとうれしいです。まだまだ学ぶことは多いですが、日々自分の知識が蓄積されていることを感じられていますし、もっともっと成長していきたいです。

・今後どんな仕事をやっていきたいですか。

既存のパッケージをお客様に導入していただくだけではなく、いずれは新しいビジネスモデルを実現できるような新規パッケージの開発に挑戦したいと考えています。時代的にも需要は多様化し、ビジネスもそれに対応して形を変え続けていると思います。その中で、世間に求められるであろうサービスを提供できるようなシステム作りをすることを当面の目標としています。そのために現在は次の二つのことを念頭において、仕事に取り組んでいます。一つ目は自らの技術を高めることです。既存パッケージにおいて導入、開発などを行いながら、今後はインフラ部分についても知識を深めていきたいと考えております。二つ目はお客様の要望を正しくくみ取れるようになる、という部分です。としてお客様とやり取りをする中で、お客様の描いている理想像を理解し、実現していくことを目指しております。

・就活性に向けてメッセージを。また、こういう人がグローシップ・パートナーズに合いますといった特徴があれば教えてください。

グローシップ・パートナーズと合うのは学ぶ意欲のある人だと思います。多くを学んで成長につなげられる人には年次などにかかわらず裁量のある仕事を任せてもらえますし、そこからさらなる成長につなげることができると思います。得られるスキルも豊富ですし、意欲のある人には素晴らしい環境があると思います。
就職活動をされている方には、「自分はこれがしたいはずである」と自己洗脳するのではなく、自分が本当にしてみたいことに素直になって仕事を探してほしいです。人生が決まってしまうと気負わずに、本当にしたいことは何かを考えて、それが実現できる仕事を見つけられるように頑張ってほしいです。たとえ完全に定まっていなくても、方向性だけでも見つけられれば十分だと思います。会社に入れば見える景色や、やりたいことも変わるかもしれません。応援しています。