グラッドキューブの選考フローについて【キャリア採用】

みなさま、こんにちは！
グラッドキューブ 経営企画部 ピープルサクセスチームの田村です。

もう9月も明日で終わりですね。少しずつ陽が落ちるのも早くなり朝晩肌寒くなってくると、もう今年も残り3ヶ月か…。という寂しい気持ちと、ラストスパート！走り抜くぞー！というやる気が沸々と湧き出てくる日々です。

さて今回のストーリーでは、コーポレートサイトではお伝えしきれていない、グラッドキューブのキャリア採用選考フローについてお伝えできればと思います！ぜひ、参考にお読みいただければ幸いです。

📍キャリア採用／ご応募〜内定までの全体の流れ

当社にご興味を持っていただき、実際にご応募いただいた後の全体の流れは以下の通りです。

①書類選考
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②一次選考／オンライン面接（場合によっては、二次選考を実施させていただくこともございます）
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③最終選考（ミニプレゼン）／オンライン面接
　∟パーソナリティ検査の受験・ミニプレゼン資料の提出
↓
④内定（場合によっては、オファー面談を実施する場合もございます）

選考フローは書類選考も含めると3つあり、ご希望の方には入社前の不安が少しでも払拭できるよう、現場社員とお話をしていただくお時間や実際に社内見学にきていただくなど、オフィスの雰囲気や職場環境をより感じ取っていただける機会を設けております。以下では、各フローについてご説明いたします。

①書類選考

まずは一般的なフローとなりますが、ご応募いただいた皆様に履歴書＋職務経歴書をご提出をお願いしています。このフローでは、今までのご経歴と当社で募集している人物像がマッチするか、という点を確認させていただいております。

②書類選考／オンライン面接

当社の面接は、基本的にオンラインで実施しております。
ご応募いただく方の中でも、募集要項の勤務地から遠方に住まれている方や、現職との兼ね合いで訪問の時間がなかなか取れない方もいらっしゃるため、スピード感を持って選考を進めるためにオンラインで行っています。
スケジュールの調整もしやすいため、求職者の方にとっても嬉しいポイントではないかと思います。

一次選考では、簡単な自己紹介からこれまで取り組まれてきたこと、今後やりたいことなど、書類上ではわからない『あなた自身』についてヒアリングさせていただきます。
また、当社の事業内容やポジションのご説明、もしご縁があってご入社いただくとなった場合にお任せしたい役割についてもお話をさせていただいております。

ご入社いただいたにも関わらず「思っていた業務と違った！」ということで早期退職になると、双方にとってとても勿体無い時間となります。気になることは面接の際に全て聞き切る！というスタンスで、お互いにお話しできればと思います。

③最終選考（ミニプレゼン）／オンライン面接

最終選考では、『当社に入って貢献できること』と題し、5分程度の簡単なミニプレゼンテーションを行っていただいております。
一次選考に引き続き、今まで取り組まれたことや成果を出せたエピソード、あなたの強みなどに基づき、「グラッドキューブでは何が活かせるのか」を簡潔にまとめたものを画面に投影しながら発表していただきます。

最終選考に進んでいただいた場合、ミニプレゼンの資料は最終面接の2日前までに提出をお願いしており、同期日までにパーソナリティ診断を受験していただいております。
ご受験いただくパーソナリティ診断の検査結果は選考へ影響するものではなく、人との接し方や仕事への取り組み方、目標の持ち方などと関係の深いさまざまな性格特徴を測定し、加えてどのような業務内容や職場の雰囲気に適応するのかを見ております。そのため、パーソナリティ検査を受験する際にはご自身に一番近しい回答を選択してください。（嘘の選択は結果としてわかりますので、ご注意ください！）

④内定／オファー面談

内定通知書を送付後、条件や内容をご確認いただき特に問題がなく、「グラッドキューブで一緒に働きたい！」と思っていただければ、受諾→ご入社の流れとなります。
面接の日程にもよりますが、ご応募〜内定までのスケジュールは1ヶ月以内で決まることも多くあります。できる限りご応募いただいた方のご希望通りに、柔軟に動きたいと考えていますので、ご希望がある場合は事前にお知らせいただければ嬉しいです！

また、少しでも入社前の不安を払拭いただけるように、本社・支社へのご訪問も大歓迎！
実際に社内を見学していただいたり、一緒に働く現場社員と直接お話しいただく機会も設けております。
オンライン面接ではわからないオフィス環境や社内の雰囲気なども見ていただき、疑問も懸念もない、フラットな状態でご入社いただければ一番です。

📍おわりに

今回はコーポレートサイトでお伝えしきれていない、グラッドキューブのキャリア採用選考フローについて
簡単ではありますがお話しさせていただきました！
選考フローや当社について、気になること・ご不明点などがありましたら、お気軽にご連絡くださいね。

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最後までお読みいただきありがとございました！
引き続きストーリーを配信しますので、色々な角度から少しでもグラッドキューブに興味を持っていただければ嬉しいです！