なにをやっているのか
インフルエンサーマーケティングプラットフォーム「SPAD」を開発し、サービスを展開しています。
クライアントもインフルエンサーもダイレクトで取引しています。
FISMグループは人々の価値観やライフスタイルの多様化・多層化が進むこの社会において、私たちは個々のニーズ に対して「個」を中心とした新しい情報発信・価値提供のかたちを提案します。
これまで、インフルエンサーマーケティングを中心に成長してきましたが、”価値観・ライフスタイルの多様化する『個の時代』に即した複数の事業を展開しています。
▍企業理念
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01.FUNDAMENTAL
社会が抱える課題の根本的な解決に貢献する。
02.INNOVATION
社会的意義のある大きな価値を創造し革新を起こす。
03.SUSTANABILTY
社会の永続的な発展においてなくてはならない存在となる。
▍FISMグループの紹介
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■FISM株式会社
事業内容：グループ会社の経営計画・管理など
事業会社：株式会社OMOT
株式会社LOCARI
株式会社インフルエンス・プロトコル
■株式会社OMOT（代表取締役CEO ：白枝 悠太）
「テクノロジーを活用しOMOマーケティングを実現する」
データとテクノロジーで店頭プロモーションを最適化。
私たちは、SNSデータやPOSデータをはじめとして、あらゆる情報を横断的に収集・解析することで、オフライン販促に効くオンラインマーケティングをクライアント企業様に提供しています。
主要取引先：国内・海外インフルエンサー、芸能・タレント事務所各社、株式会社クオリティファースト、株式会社ヴィークレア（&honey）、日本ロレアル株式会社、株式会社伊勢半、株式会社ロフト
株式会社rainmakers（&be,CipiCipi,wonjungyo）、株式会社ポライト、株式会社ファンケル、ピップ株式会社、ホーユー株式会社 など
■株式会社LOCARI（代表取締役：鈴木 仁士）
「小さなきっかけ、大きな可能性」
ファッションを中心にライフスタイルまでを提案するデイリーメディアを『LOCARI』を運営
女性向けメディアアプリとして、900万DLを超えるメディアとなっております。
また、審査を通過したインフルエンサーだけが参加できる特別優待サービスを展開しております。
消費者としてのインフルエンサーを支援することで、本音だから信頼できる企業とインフルエンサーの新しい関係を提供します。
◼︎株式会社インフルエンス・プロトコル（代表取締役CEO ：銭本 紀洋）
「『個の時代』の新たな経済プロトコルをデザインする」
ソーシャルメディアの普及によって、多種多様な個性や価値観が受け入れられ、あらゆる個人が社会に直接価値を提供する『個の時代』が本格化しました。
このような時代に最適化された新たな経済システムをデザインします。
代表取締役である銭本による、インフルエンス・データ及び、新たな経済プロトコルの研究開発研究機関です。
※人材系企業の皆様へ
求人に対するお問い合わせはお電話ではなく、弊社HP内の＜お問い合わせフォーム＞へお願いいたします。
なぜやるのか
新しい世界地図を作るというミッションを掲げています。
多様化する価値観・ライフスタイルに基づいた価値提案を行っています。
▍社会の変化
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私たちの生活は、生まれた土地、通った学校、就職した会社など、自身が属する「コミュニティ」に影響を受けています。
これまでは、国や市町村など、物理的距離をベースに発展したコミュニティが強い影響力を持っていましたが、インターネットの発達、とくにSNSの登場以降は、物理的に離れていてもコミュニケーションをとることが可能となり、ライフスタイルや価値観など、精神的な距離の近い人同士が、互いに影響（インフルエンス）し合ってコミュニティを形成出来るようになりました。
物理的な制約が次々となくなり、この流れは今後も続いていくと考えています。この物理的制約がなくなった時に、これまでの地図よりも"精神的"な距離、つまり趣味嗜好性の近さをベースとした地図が、新しい国（コミュニティ）の在り方を示すのではないかと思っています。
そして、このコミュニティを発展させるエネルギーが、「感謝」と「共感」なのではないかと思っています。
昨今、多様性への対応が様々な分野でテーマとして上がっていますが、その根本的な解決方針が、精神的距離の測定によるコミュニティの再編、すなわち「新しい世界地図」を描くことだと考えています。
そして、人々の感謝と共感をテクノロジーによってデジタル化し、それぞれが自分自身の価値観にパーソナライズされた経済を生きることの出来る『個の時代』をデザインすることがFISMの役割だと考えています。
どうやっているのか
自デスクもございますが、オープンスペースでその日の気分に合わせ、自由に作業できる環境となっております。コミュニケーションも活発で、和気藹々とした空気感です。
2021年10月には島根県出雲市に古民家をリノベーションしたサテライトオフィスを開設。東京と対極に位置する出雲市を拠点にグローバルに展開する新サービスを展開していきます。
▍社風｜カルチャー
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2024年12月現在、FISMのメンバーは約30名、平均年齢32歳。代表の銭本・白枝が37歳で、最年少はインターン生の22歳。
全体の年齢が近いこともあり、フラットでカジュアルな雰囲気です。(全体の5割が30代、4割が20代です！）
男女比は綺麗に半々です。
また、従業員の4分の1が起業経験者でもあるという、面白い側面も。
高い熱量・スキルを持った人間が集まった、レベルの高い環境だからこそできる成長。
会社と共に自己成長が出来る環境がここにはあります。
一方で、月に1回みんなで飲みに行ったり、創業日の4月10日には社員旅行にも行ったり。
もちろん強制参加ではありませんが、自然と社員が集まるイベントが盛り沢山。
やる時はやる、抜く時は抜く。メリハリのある暖かい環境なので、新メンバーもすぐに馴染めます。
これは創業者たちの出身地である、出雲の土地柄が現れているのかも。
観光地であるが故のおもてなし精神を持った優秀な社員たちがチームで仕事を行なっているので、みんなで力を合わせて高みを目指すことが可能です。
出雲オフィスのメンバーたちとも、「窓」を使ってまるで一緒のオフィスで仕事をしているかのような距離感でコミュニケーションを取ることができます。
通称「FISMO」と呼ばれる出雲オフィスは、古民家をリノベーションした、和を感じる暖かくオシャレな施設です。
雰囲気の良さに、時々東京メンバーがチームごとに遊びに行くことも（？）
2024年2月には、福岡にもオフィスがオープン。最寄り駅徒歩5分。新築で、春には満開の桜が窓から見える好立地です。
さらに、4月には新宿マインズタワーへ本社を移転いたしました！
東京・出雲・福岡の３拠点で、FISMの役割である「デジタルを活用し、より自分らしく生きることのできる『個の時代』をデザインする」を実現させてまいります。
ここまで長文をお読みくださりありがとうございます！
各社成長拡大中ですので、FISMグループでは自由な思考・視点を持って一緒に突き詰めていける仲間を募集しています！
まずは「話を聞いてみたい」からカジュアル面談を通してざっくばらんにお話ししましょう！
