実録：新人の成長記録（その２）

さて、その後の新人Aさんですが、今までの教育で何が漏れているか判ってきたので
今後、それをフォローすべく実ジョブの中で教育している状態です。

では、何が漏れているのか？

１．技術的な観点
　・Web系のView部分が全くフォローされていない
　　　→まだjavascript 、CSS等が全く理解できていない
　・業務レベルで使用するSQLが理解できていない。
　　　→副問合せ、VIEW、シノニム、PLSQL等が全く理解できていない
　・仕様書的な文書を書くことができない。
　　　→第三者との知識共有のための仕様書であることが理解出来ていない。
　・直線的なロジック、仕組みにしか対応できていない。

２．根っことしての観点
　・本質的に深く知りたいと言う気持ち 。
　・自分の感情コントロールは出来ているが、相手に対しては？
　　　→ 他者の感情を知覚することが出来ていない。 （EQの一部）　

これらをフォローすべく、下記の実ジョブ上での教育を行っていきます。
　・PLSQLの作成と仕様書的な文書の作成
　・仕様書を作成し、その中で第三者へのヒアリング及びその成果物への評価を体験
　
私以外のビジネスマナー担当も「根っことしての観点」をフォローすべく
新人Aさんには「読書」を勧めているようだ。　　
ifehackerの記事のように
http://www.lifehacker.jp/2016/09/160930eq_book1.html

　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　以上