株式会社PCO

東京都

人と地域の魅力を最大限にひきだし、新たな価値を創出する

価値観

肩書は自分でつくるもの。当社はプロジェクトマネジメントスキルが重要な事業を展開しています。その中で必要なのは、顧客と肩を並べて前に進むこと。自分の考えを恐れず顧客に伝えること。ゆえに社内でもその姿勢は重要視されており、フラットな状態を保てるよう環境整備された中で、いいことも悪いこともまずは言葉にすることを重視しています。年齢や社歴にこだわらず、個人個人の特性に着目してコラボレーションすることを目指しています。

国籍、性別、年齢にとらわれず、それぞれのスキルや資質の強みを生かしあうことに注力しています。他者との違いを知ることで人を頼ることができる組織を目指しています。

従業の約半数が子育てを経験しており、フレキシブルな働き方を個人個人の状況に合わせ、適宜調整しながら、相互に受容し理解を得ながら、働く環境の最適化に取り組み続けて20年。子育て先輩社員もたくさんいるので、安心できます。

すべての社員がリモートワーク可能な環境を持ち、それぞれのチームで相談をしながら、働き方を柔軟に調整しながら働いています。

一歩踏み出し挑戦することを評価し創造することを恐れず、常に前に進む精神を大切にしています。まずは言葉にすること。その一歩から始まり、議論や対話をしながら、最適化を目指して、あらゆることに挑戦しています。

すべての事業に通じることとしては、プロジェクトマネジメントを行っています。顧客との信頼関係をつくり、そのうえで肩を並べてともにプロジェクトを進行してく。そんな当社では、一人ひとりが自分の役割を認識し、最後まで責任を持つ行動がとても重要な価値観となっています。