【社員インタビュー】子育てとキャリアを両立！大野さんの目標と実現したいこと

EUビジネス部
EUソリューション課 東京グループ
大野さん

こんにちは。株式会社ユニオンシンク広報室の濵野です。

ユニオンシンクで働く中途採用の社員へのインタビュー。

今回は初めての転職、さらに譲れない条件がある中で不採用が続き、また転職できてもやりがいが見いだせるのかなど、様々な不安が重なっていたという大野さん。
ユニオンシンクの雰囲気や、なぜユニオンシンクを選んだのか、そしてユニオンシンクで何を実現したいのかを聞いてみました。

ぜひご覧ください。

1.前職はどのようなことをしていましたか？

建設資材メーカーで営業事務（受発注業務・電話応対等）を行っていました。

2.ユニオンシンクに決めた理由は？

ワーキングマザー向け転職サイトで、ユニオンシンクを紹介していただきました。
募集要項で『入社直後から時短勤務可、テレワーク可、IT未経験可』で、私が思っていた譲れない条件とマッチしていました。
環境が著しく変わることなく新しいことに挑戦できることで、今後のキャリアアップにも繋がると思いユニオンシンクに決めました。

3.実際に入社してみて雰囲気は？

入社初日から現在も時短勤務として働いています。
ユニオンシンクは子どもが小学校卒業まで時短勤務ができます。
本当にありがたいのですが、時短だからこそしっかり集中して業務を進めるようにしています。

プログラミングをバリバリできるということはなく、前職でも他の方より少しパソコンが好きで詳しい、という程度でした。
「IT未経験可」と募集要項にはありましたが、IT企業ということもあり不安はありました。
入社してみると研修がとても手厚く、本当に未経験でも大丈夫なんだと納得しました。

転職するにあたり「会社の雰囲気」は不安事項の一つでしたが、
みなさん、とても優しいです……！
時短勤務ということもあり、みなさんにはフォローいただいてます。
同僚のみなさんには本当に感謝しています。

4.選考中に印象に残った出来事は？

エージェント経由での質問に対するご回答がとても素早く、人事の方が真摯に対応をしていただいていると感じました。

5.現在の担当業務は？

主にヘルスケア企業向けの製品「品質デザイナー for GxP」をお客様の環境に合わせてカスタマイズしています。
お客様に操作講習を行うこともあります。

6.今後の目標や将来的にユニオンシンクで実現したいことは？

今はお客様の環境にカスタマイズする代行作成がメインですが、まずはこれを極めたいです。
次のステップとして、一人前のプロジェクトリーダーになりたいです。

ユニオンシンクには様々な業務があり、入社直後でも操作講習やデモ紹介などに携わることができます。
だからこそ、いずれの業務においてもお客様への高品質なサービスを提供できるようになりたいです。
最終的には社内外を問わず、携わる方々とよりよい未来を創っていきたいですね。

音楽とラジオとお笑いが大好き！
インドア派ながら、休日はお子さんと一緒に公園に出かけることを意識しているという大野さんのこれからの活躍が楽しみです。

最後までご覧いただきありがとうございました！
次回の社員インタビューもお楽しみに！