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主役(ヒーロー)になれる会社
"全てのスタッフが自己実現できて主役(ヒーロー)になれる環境"を実現させます。 現在、未経験のIT教育・受託開発・自社開発・広告運用を主軸とした展開をしております。 今期、自社開発として飲食店向けへのDXサービスを開発&展開予定です。 業界未経験の新入社員に対しては、社内で徹底された教育体制の構築により、誰もがITエンジニアを目指せる環境で業界No.1を目指してます! 現在50名前後のベンチャー企業ですが一丸となり社会をより豊かに&人々の笑顔を創造していく仲間のエントリーを心よりお待ちしております!
価値観
わたしたちは、"あらゆるものが多様化された組織(Diversity)創り"を意識してます。
社内エンジニアの90%近くが業界未経験からITキャリアを開始しました。
化学エンジニア/映像業界/飲食業界/工場勤務...etcのように様々な業界出身者となっております。
多種多様なな考えを持つスタッフが、互いの意見に尊厳を持ち、皆で一つのものを創り上げる。
でこ(ストロングポイント)とぼこ(ウィークポイント)を補い合い、互いを掛け算でプラスにできるような組織でありたいと考えております。
社内では、業界未経験でも手厚い教育体制によりITエンジニアになれる業界No.1の教育環境をつくっています。
教育といっても、プログラミングだけではなく、社会人のマナーから基礎的なビジネススキル、コミュニケーションスキル、プレゼンスキル、ロジカルシンキングなどを培える研修プランを用意してます。
先輩エンジニアからの技術継承にも力をいれてます。
夢を達成する上で存在するミッションに対して、チャレンジすることを諦めなければ失敗は必要プロセスにできます。
わたしたちは既存のやり方や概念に捉われず、常に新しい分野に果敢にチャレンジしていきます。
毎年社内のコンペを行い新規事業の立ち上げを行います。
ニューノーマルな世界線に備えるためのチャレンジ・スピリットはわたしたちの一番の根源的強みです。
まだまだ社会実装がされていないブロックチェーン技術は、いずれ日本社会でなくてはならないものになるとわたしたちは考えてます。
企画段階ではあるものの、この分野で様々なサービスを構築・提供していきます。
毎月1回の定期面談で社内キャリアを一緒に考えましょう☆
毎月、専任の教育担当者と学習の計画や進捗相談に関する面談を実施していきます。
業務で悩んでいること以外にも、"社内でどういうキャリアを築いていきたいか"を一緒に考え軌道修正を行い、徹底サポートを行います。
会社では社内スタッフ同士の仲が良く、誕生日を祝いあったりしてます☆☆
月一度の交流会や寿司会、社員旅行などもあります☆☆