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全ての人を活き活きとさせたい
Yakudoでは、立ち上げ当初から「全ての人を活き活きとさせ、人類みんなを笑顔にする」をモットーに立ち上げさせて頂いた会社になります。 お客様や社員(メンバー)、それを取り巻く環境を良くするため、日々奮闘しております。 メンバーのみんなには、この会社に携わったことが良かった、そして成長することができたと思ってもらいたい。 そのために、働く環境をよくしていき、会社としてできる精一杯の環境を楽しんでほしいと考えております。 そのために、メンバー達が自己実現ができる会社を目指したいと考えいます。
価値観
報酬は、顧客単価に連動するため、年4回の昇給チャンスがあります。
高収入になるには、高単価でなくてはなりません。
常に単価を上げていく努力をし続けていきます。
体は資本です!
健康が何と言っても第一です!そのために、労働環境の改善や社員やその家族の健康をサポートする福利厚生も導入しております。
常に健康志向でありたいため、メンバーから意見をもらい制度を考案しております。
年間休日は、125日以上!
案件選択制度も導入!
有給もすぐに発行してます!
仕事もプライベートも充実できる環境を用意します。
キャリア面談年間500人以上している者や今までの実績があり、あらゆる面でのサポートも充実しております。
気軽に自身のキャリアの相談も可能。
代表や本社勤務の社員、エンジニアと違う職種の社員同士も
分け隔てなく風通しの良い雰囲気であることも弊社の魅力です!
子育てしながら働いているメンバーも多数女賊しており、
子育てへの理解がある会社です!