なにをやっているのか
▶事業内容
私たちは、通信キャリアショップを運営する田中電子株式会社の、経営サポート事業を目的として設立されました。
この度、田中電子株式会社の業務拡大に伴い、経営サポートの一環として、人材募集や採用も手掛けることとなり、新しく人材開発事業を立ち上げることとなりました。
▶事業展望
”地元×販売のお仕事”の軸を中心に人材のマッチングを図り、地元経済の発展に寄与していくことを考えております。
なぜやるのか
▶ミッション・経営理念
「社業をとおして心を育て、豊かで健全な社会の発展に貢献する」
TNKグループ（TNKネットワーク株式会社/田中電子株式会社）の経営理念です。
物質的な豊かさよりも、人とのつながり、人間的な豊かさを求める世の中となりました。
Withコロナ時代到来のように不確実なことが多く、求められるサービスは絶えず変化します。
このような世の中だからこそ、軸となる”人間的な豊かさ”はとても重要です。
人材開発事業において人間的な豊かさを追求することで
健全な社会の発展に貢献してまいります。
どうやっているのか
▶どんなメンバーがいるのか
現在人材開発チームは、代表の田中、取締役の福本、マネージャー1名、外部のコンサルタントで構成しています。
-代表について-
社長にもかかわらず、現在でも店頭に立って接客を研究してしまうほど、販売・営業のお仕事が好きです。
筋トレが趣味を超えてきており、「筋肉をつけると幸せになる！」と日々筋肉と向き合っております。
▶会社の思想
「人のせい、過去のせい、環境のせいにしない。」
TNKグループに合言葉のように浸透している思想です。
何か問題が起こると、つい自分以外に理由を求めようとしますが、それでは何も解決しません。
各々がしっかりと問題、課題を自分ゴトと捉え解決していきます。
また、この思想が定着しているおかげで、無用に人を責めることがなく
議論が活発にできる企業風土があります。
