社員が夢を持って働ける環境
社員が夢を持って働ける環境を作り、イノベーションを通じてお客様に喜びと感動を与え、 社会貢献に努めて参ります。当社は皆様に愛されながら100年続く企業を目指します。 当社は、お客様にご満足していただけるコンテンツやサービスの維持向上に努めており、 常にお客様の視点に立って物事を考え、お客様の事業の発展に貢献いたします。 変化の激しい環境下でいかに差別化し、いかに時代のニーズに合ったより良いコンテンツやサービスをスピーディーに提供できるか、それらを追求していくことが当社の使命だと考えております。
価値観
フラットな組織
メンバーの自律性や主体性が活きる組織。意思決定スピードが早く風通しが良い。
ワークライフバランス
メンバーが各自のライフステージに合わせ、やりがいを持って働き続けられることを目指しています。
個人 > 会社
メンバーの強みを活かすことが、個人の総和以上の組織力を生み出し、真に生産性を向上させる原動力。
カスタマーファースト
お客様のニーズや状況を理解し、お客様の問題や課題を解決することが仕事。
最初から最後まで責任を持つ
求める責任感は、引き受けた仕事を最後までやり切ること。
オープンなコミュニケーション
疑問に思ったことや分からないこと、また自分の意見を隠さずに伝えること。
メンバー
岸澤 秀憲
代表取締役
会社情報
株式会社オールマネージ
大阪市西区北堀江2-2-7 北堀江ゲイトビル5F
- https://www.allmanage.co.jp
2007/8 に設立
岸澤秀憲 が創業
10人のメンバー