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◆住まいのジバンを守り支える◆共存共栄の理念で業界に旋風を！
ー住宅のジバンを切り口にして、住環境に唯一無二の付加価値を創造するー エムピーは設立3年半で社員数4倍、事業拠点4倍と急成長を遂げています。 住宅地盤を中心に、さまざまな付加価値のあるサービスをワンストップ提供しています。 エムピーには『共存共栄』という理念があります。 仕事をいただく取引先、仕事を依頼する取引業者、みんなが共に存在し、共に栄え幸せになる。そんなビジネスを世に作り出し、業界に旋風を巻き起こしています！ モチロン社員全員の「共存共栄」も実現します。
価値観
エムピーは2018年5月設立のまだまだ若い企業です。業界の経験も年齢もさまざまなメンバーが集まっていますが、一般的な堅苦しさや縦割りは一切ありません。常に変化していき、その変化をみんなが前向きに取り組めるエムピーだからこそ、意見や要望、改善点を自由に言い合える雰囲気を何よりも大切にしています。
エムピーにとって顧客とは、仕事をいただく取引先、仕事を依頼する取引業者、異業種のパートナーなど、エムピーに関わる全ての人を顧客と捉えています。『共存共栄』の理念の下、エムピーに関わる全ての人が共に栄え幸せになる。そんなビジネスを実現するために活動しています。
エムピーの仕事は個人で完結するものではありません。社内外の多くの人の行動と協力があって、ひとつひとつの案件が進捗していきます。月1,000件以上の案件を円滑に進めていくためには、ちょっとした気遣いや気配りが組織には必要です。社員全員がその意識を持って行動できる会社を目指しています。
何のために働くのか？価値観はさまざまだと思います。豊かな生活を送るために働きたい！自分の存在意義が欲しい！子育て時間を重視したい！一人一人のワークライフバランスを叶えることができるように、エムピーでは設立当初からリモートワークやコミュニケーションツールの活用など、個人の価値観を尊重した、その人に合わせた働き方を実現しています。
設立当初から、業界を変えていくために、新しい価値観を創り出すために、常に新しいことに挑戦しています。その過程ではもちろん失敗も数多く経験していますが、何よりも大切なことは失敗を恐れないことと、失敗から学ぶ（成長する）ことだと考えています。失敗を恐れて行動しないことは成長を止めることです。恐れず行動して、学ぶことでエムピーは常に成長し続けています。
仕事は簡単で楽なものではなく、時には厳しいことや大変なこともたくさんあります。
エムピーではだれかがミスをしても、それを責めることはまったくなく、一人で責任を抱え込む必要もありません。できる責任は自分で向き合い、背負えない責任は会社みんなで向き合う。厳しい中にも達成感と成長を実感できる環境で全員が活動しています。
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