なにをやっているのか
毎月の 全社員向け 勉強会
新人研修
＜事業内容＞
１．システムの企画・提案
２．システム受託開発、運用、保守
３．システム開発、運用に絡む要員派遣
４．「GeneXus」による業務システム構築およびライセンス販売
５．「GeneXus」の教育プログラム提供と内製化支援
A&A(アプリケーションアシスト）の従業員は現在30名で 全員が正社員です。
弊社は 正社員のみ募集しております。
入社して従事する仕事は、
★エンジニア職⇒「コンピューターソフト設計および開発」
（食品流通・大手旅行業・大手マンション管理会社等の、予約業務や請求関連に関するシステム開発など）
★事務職 ⇒ 営業事務、受発注業務、経理・総務の一部
＊エンジニア職は、入社後6ヶ月間は、座学で１から学べます。【厚生労働大臣認定研修： 実践型人材養成システム実施】
（基礎プログラミング研修を２ヶ月間、3ヶ月目は独自の研修プログラムを実施。）
＊当社独自の研修で、入社後の資格取得率は、100％です（報奨金・資格手当有）
【1日の業務の流れ：エンジニア職 例】
出社～ メールチェック、業務確認
午前 システム開発（必要に応じミィーティング）
休憩 昼食（お弁当または 門前仲町で外食）
午後 システム開発（必要に応じミィーティング）
なぜやるのか
ウルグアイでの受賞2019/09
未経験でも大丈夫。 先輩から 丁寧に教えてもらえます。
当社のシステム開発の特長は、◆設計とほぼ同時にシステムが完成する。◆要件が変更されても、自動でDBの整合性がとれる。◆レビューを繰り返し、要求を満たすシステムをリアルタイムに実現できる。 等があげられ、プログラミングとテストに多くの時間を費やしません。
常にクオリティを追求し、お客さまの業務分析や要件調整にじっくり時間をかけているのです。
当社はシステム開発のあるべき姿を体現しています。
また、最近はGeneXus技術者の育成・教育支援を行っており、その功績が認められ、全世界4000人が集まるGeneXus社のコンベンションでawardを受賞しました。アプリケーションアシストの受賞は2回目です。
どうやっているのか
毎月 月末に 懇親会やってます。
ウルグアイの高級ワインと、北海道のラクレットです。
・新しい高効率的の開発で、残業がほとんど発生しません。（残業月平均13.1時間：今期実績）
・少人数ですが、社員個々の実力が十分発揮でき、年功序列に関係なく昇進やスキルアップができます。
・取引先は大手企業で、業績は伸び続けています。
・社員同士、また上司とのコミュニケーションも円滑で、定着率が高いです。（離職率0％）
・働き方改革＆女性活躍推進に取り組んでいます。
