従業員数50人の壁
従業員数50人の壁①産業医の選任②ストレスチェックの実施③衛生委員会の設置④衛生管理者の選任⑤定期健康診断結果報告書の労働基準監督署への提出⑥休養室の設置従業員数50人を超えると、事業者が対応しなければならない事がたくさん増えます。今年4月の新入社員が入社すると、ファインの従業員数も50人を超えます。昨年から少しづつ調べて準備していたので、問題なしかと思いきや・・・私の第一種衛生管理者免許の氏名変更忘れてた!4月までに住んでる都道府県労働局に氏名変更申請に行ってきます。企業には法律で定められた義務や申請がたくさんあります。知らないだけで、世の中には誰かがやってくれていることがたくさんあり...