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また会いたくなる広告会社
ブランディングやコミュニケーション。 成果を出すのはもちろんですが、プロセスも大切だと考えています。 課題や思いを受けとめて、いつわりなく率直に、いちばん適した提案をする。 わかりやすく丁寧に、滞りなく仕事を進める。 また一緒に仕事がしたいと関わる誰もが思えるように。 私たちは「また会いたくなる広告会社」を目指します。
価値観
優秀なメンバーが揃っていますが、なんでもできる人はいません。それぞれに、得意もあれば苦手もあります。苦手を克服するよりも、長所が伸び、個性がいきるよう、業務の内容や担当する案件を振り分けています。
社員全員で集まるのは、週に1度の営業会議だけ。それ以外は、各々の業務ごとにミーティングを行います。クライアントや制作チームとの打ち合わせも、グーグルカレンダーで全員共有。時間内に終えることはもちろん、複数のミーティングを日時や場所まで無駄なく調整することも大切にしています。
他の会社ではもう働けない…。そう思っている社員も多いようです。新しいメンバーにも同じように思ってもらえるといいですね。
ブランディングやコミュニケーションにおいて、形や表現の前に、その”意味”を考えることが重要です。ブランディングにおいては、とくにそのブランドの提供する価値を的確に発見し、意味のイノベーションを起こすことを大切にしています。
取締役がふたりとも40を超えたので、余計に健康意識が高まっています。社員もみんな、お酒の飲み過ぎを控えたり、健康診断や人間ドックに行ったり、一駅歩いたり、ジムでトレーニングしたり。寝不足やストレスこそ体に悪いので、旧来の広告業界のような過酷な仕事もなるべく引き受けないようにしています。
充実した生活が働く基盤です。ささやかですが家賃手当を出したり、読書や映画など趣味の出費にもちょっとしたサポートがあります。
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ディレクター
1979年生まれ。青山学院大学経営学部経営学科卒業。広告制作会社に勤務しプロデューサーとして広告企画・制作に携わる。2007年に株式会社クラウンクラウンを設立し...さらに表示