なにをやっているのか
スカイキャリアは、外国人特化型人材派遣・紹介サービスを企業様に提供しています。
2019年末頃より、日本人材市場への参入も開始しております。
求職者の希望をヒアリングし、その方にあった企業とのマッチングを行います。
一方、企業様からも労務関係など人材に関する様々な社内課題についての相談をいただきます。その相談に対して、解決策等を提案します。
私たちはお客様が抱える問題を解決するために、「最高の付加価値」を提供しています。
なぜやるのか
日本社会をより発展させたい。そのためには、各企業での人材確保が最重要課題となってきますが、日本人労働人口が減少している中で、日本人材の採用は困難を極めている現状があります。
「じゃあ、どうするのか・・・」
①外国人材サービス
外国人材の採用・雇用を積極的に行っていく必要があります。現状で、外国人雇用をしている企業は少なくありませんが、採用に踏み切れない企業も多分にあります。そんな企業に対して、私たちが外国人採用のプロフェッショナルとして、入り口の段階からサポートし安心して外国人採用をしてもらうことが、日本社会・企業の発展に繋がると考えています。
②日本人材サービス
向上心や野心を持っている人、ワークライフバランスを大切にしたい人等、転職など職探しをしている人、検討している人には様々な理由があります。
私たちは、求職者に寄り添い、一人ひとりの希望に沿った仕事を紹介しています。
サービスを提供する中で、私たちは企業だけでなく求職者にも「満足と幸せ」を届けたいと考えています。
「もっとスキルアップできる仕事をしたい」
「自分が必要とされる職場に転職したい」
「家族と過ごす時間を増やしたい」
皆、「満足と幸せ」の感じ方は異なりますが、だからこそ一人ひとりに寄り添った上で、「最高の満足と幸せ」を届けなくてはいけません。
そして、「ありがとう」をもらいます。
どうやっているのか
スカイキャリアでは、従業員の意見を最大限に尊重するようにしています。
意見が食い違い、従業員同士ぶつかることもありますが、思っていることをしっかり言葉にして伝え、とことん話し合うからこそ、いいアイデアが生まれると考えています。
また、仕事が楽しいと思ってもらうためには、コミュニケーションが一番大切だと考えています。
