なにをやっているのか
学歴でなく、あなたのスキルにオファーが届きます！
job-tは自己分析としても使えます！
大学生の就支援サービスを展開してます！
事業の軸となる「Job-T」は現実の会社で起こる業務シーンをもとにした、仕事体験プログラムです。
本プログラムを通した６つのアウトプット（想像力、質問力、構造化力、提案力、ヒアリング力、課題発見力）の結果をもとにした新しいスカウトサービスとなります。
※キャリアエッセンスに登録していただいた学生には、「今のスキルを見える化」したワークサンプルテスト『job-t』を受験いただけます。約1時間の仕事体験型プログラムを通して、６つのアウトプット（想像力、質問力、構造化力、提案力、ヒアリング力、課題発見力）の結果に対して、企業からスカウトが届いたり、優遇選考が受けれたりします。もちろん、ご自身の自己分析ツールとしても使えます。
なぜやるのか
就活と聞いて、将来やりたいことは良くわからないけど、先輩が〇〇業界に入っているから、何となく大手がいいと思うから、、そんなふわっとしたキャリア選択にNOをつきつけたい、そんな思いで事業を展開しております。
それは、採用する企業側にも同じです。昔から言われる、いわゆる「学歴」。そこだけで合否の判断をしているとは言わないけれども、本当に良い人材は学歴だけではわからない、その人の適性や個性をしっかりと見定めていく。過去ではなく、今の自分をしっかりと観てもらえるように。
そんな本質的なキャリア選択を通して未来の日本社会に貢献したいと思います。
どうやっているのか
若手少人数メンバーで事業を展開しております。
代表は大手商社、リクルートを経験しキャリアエッセンスを創業。
インターンシップに関わるメンバーの個性、強み、本人の自己成長や、やりがいを一番に考え、チームで活動しております！
