＜研修レポート＞RYOMAオリジナルSNS研修でマーケティングスキルが向上？！研修後はいいねとフォロワーが爆増！

みなさん、こんにちは！株式会社RYOMA Wantedly広報担当です。
RYOMAとは「シゴトに、意志と選択肢を。」をミッションに、より強く美しく輝き続けるための、ひとつひとつの選択肢を本気で探し、ひとりひとりの一度きりの人生に意志という炎を灯しています。

今回は、先日行われたSNS研修の様子をお届けします。RYOMAの価値観や働く人たちの価値観が伝わる内容となっておりますので、ぜひ最後までお楽しみください！

ー今回SNS研修を開催した背景について

RYOMAでは、採用活動や会社の認知向上を目的に、様々なSNSを活用しています。個人や会社のアカウントを運用するにあたって、SNSでのトラブル防止や炎上対策はもちろん、RYOMAの魅力を伝えるためのSNSマナーを身につけることを目指し、全社員を対象にSNS研修を実施しました。

ーRYOMA’’らしさ’’が見れた研修内容について

研修では、実践的なワークを行いながら、ターゲットユーザーに効果的に情報を届けるための発信スキルを学びました。具体的には、SNSでの投稿テクニック、フォロワーが共感しやすいビジュアルデザインやライティングの工夫、そしてインパクトを最大化するための投稿タイミングや表現手法についても深く掘り下げました。

​SNSでの発信内容をより魅力的にするために、全員で「RYOMAの好きなところ」についてブレストタイム。メンバーからは、「異次元な発想を持つ人が多く、毎日刺激を感じる」「周囲の人が良い人ばかりで、仕事をしていて不快感や嫌な思いをしない」「上司や同僚の違いがありながらも、友達のようにざっくばらんに話せる関係性がある」といった、社風や価値観が伝わってきました。

またRYOMAという会社をどのように表現するかというワークでは「 まだ見ぬ可能性にがワクワクする会社」「仕事に対する意識が高く、自分もその中で意識を高めることができる」「 大人になっても青春できる会社」など、RYOMAの職場環境やメンバーの姿勢に感謝している声も多く寄せられました。

自己分析と他己分析を行う研修では、RYOMAメンバーの魅力を引き出し、共有する貴重な機会となりました。メンバーの魅力について言葉にして直接伝え合い、自分自身の強みを再確認するだけでなく、日々一緒に働く仲間への理解も深まりました。 称賛や激励の言葉に対して、思わず感動のうれし涙を流すメンバーもおり、普段の仕事の中で積み重ねた信頼や、全体を尊重している姿勢が全面的に感じられる瞬間となりました。共に認め合いながら一緒に成長できるこの環境が、RYOMAの魅力の一つだと感じさせてくれる心温まる研修でした。

ー参加したメンバーからの感想

効果を実感してくれるメンバーからの嬉しい感想が多く寄せられました。

・普段使っているSNSを戦略的に活用することで、自社の採用活動や認知向上につながることがわかりました。しっかりと上流から設計する大切さをし、お客様にも積極的に導入を勧めたいと思いました！

・自分のフィルターで勝手に判断するのではなく、相手の言葉に耳を傾けていきます。

・SNSがどのように「バズる」のか、その裏のある戦略設計や投稿内容の工夫について学びました。

・今まで知っていると思っていたことも、自己反省の中で言語化する大切さを実感しました。

・過去の職場の研修とは違い、受講者に合わせた内容で、グループワークや自己振り返りのワークも豊富だったので、楽しみながら集中することができました。

・営業だけでなく、社内でのコミュニケーションにも活用できる心理学話や自己紹介の方法も学べ、とても有益でした。内容で、集中して学ぶことができました！

・ファン化させるポイントについては、会社ではなく自分自身に紐づける営業活動ができるため、希少価値の高いビジネスマンになれると思いました！

etc…

ー研修後の成果と今後の取り組みについて

今回のSNS研修を通して、学んだスキルを積極的に即日実践し、発信力とSNS活用力を大幅に向上させています。 特に、他のメンバーの強みを深く理解する機会を得ることで、社内の一体感がさらに強まり、ポジティブな社風も一層確立されています。個人の得意分野や個性はそのままで、チームとしての相互理解がより強いものとなり、研修で得た成果が日々の業務にも良い影響をもたらしています。

今後も社員が主体的に成長し、挑戦できる環境を整え、共に未来を創り上げていきますので、お楽しみに！

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