なにをやっているのか
SHAHANI はPeople Firstの思想に基づき、独自の調査による正確な情報と誠実さを駆使し、
ゲームチェンジャ―となる魅力的な人材をご紹介していきます。
■採用企業の皆さま
- SHAHANIはクライアントの目標達成と変革を支援するために、多数の優秀な人材をクライアントに紹介してきました。適切な人材を見つけ出すこと及び強固な信頼関係を構築することに長けた弊社のコンサルタントが貴社の採用課題に対するベストなソリューションをご提供いたします。
コンティンジェンシーサーチ（成功報酬型）
- 独自のアプローチにより、既存のプラットフォームからはアクセスできない未開拓の人材をご紹介いたします。
リテイナーサーチ
- 急募及び重要案件にコミットするため、専属のリサーチャーとコンサルタントをアサインし、最適な人材をご提案します。
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■求職者の皆さま
- 各業界に高い専門性を持つSHAHANIのコンサルタントが、皆様の希望や条件を伺い、ベストな求人案件をご提案いたします。また、15年以上の実績により培ったクライアント企業様との強固な信頼関係をもとに、弊社のコンサルタントがお忙しい皆様に代わり積極的に企業にアプローチいたします。
- 私たちコンサルタントは、人生のキャリアについてお考えの皆様との長期的な関係構築をしたいと思っております。理想的なキャリアを形成のため、マーケット情報と企業の調査をはじめ、レジュメ添削、面接対策など、転職活動全般をサポートいたします。
- 俯瞰的な業界動向や企業の社風・実情などをお伝えし、転職を決断するためのアドバイスやカウンセリングも行います。皆様が、転職活動を通して、納得感のある、ベストなキャリアを選択できるようご支援いたします。
なぜやるのか
SHAHANIが提供可能なソリューションはあらゆる業界で求められていますが、特に業界知見者が常に不足し、その採用に高い需要がある業界に対してこそ、最も貢献できるという信念があります。
現在に至るまで、そして今後もその傾向が顕著に現れることが予想される4つの業界、金融・コンサルティング・製薬・テクノロジー業界それぞれにSHAHANIは専門チームを組織し、皆様にとってベストなソリューションを提供しています。
ビジネスが最適な人材で繁栄し、働く方一人ひとりがより良い将来の展望を持ち、より充実したワークライフが持てる、そんな豊かな社会の実現に貢献します。
どうやっているのか
Putting People First
この企業理念は私たちの行動指針や日々の業務態度の規範となります。
クライアント企業様、転職希望者様、そして社員にとって何が最適かを選び続けられるよう心がけております。
WE>ME
我々は互いを力強くサポートしあっています。
共通のゴールを見据えながら、個々人の成功を共に喜び、社内で競争しあえる環境を大切にしています。
Integrity
誠実と信頼が私たちのイデオロギーの根幹となります。忌憚ない意見交換で信頼関係を築き、より質の高いサービスを提供いたします。
Ownership
緊迫感をもってクライアントと候補者の間に立ち、緊密な連携を取ります。いかなる機会も逃さず達成する不屈の忍耐を持っています。
Growth Mindset
ひとりひとりの意見を歓迎し、より良い結果を目指します。現状維持に甘んじないよう常に学び、革新し続けます。
