なにをやっているのか
ZENAIMのビジョンは”well gaming”一人ひとりにとってより幸福なゲーム体験を提供することです。
そのためにZENAIMは、プロダクト・アプリケーション・サービスの3本柱をシームレスにつなげ、
さまざまな負の要素を徹底的に払拭。快適なゲーミング体験を提供します。
【リリースプロダクト】
・ZENAIM KEYBOARD
https://zenaim.com/products/zenaim-keyboard
ZENAIM KEYBOARDは、がたつきを極限まで無くしたなめらかな押し心地を実現した、業界初の無接点磁気検知方式のロープロファイルキーボードです。
国際大会で世界三位の実績のあるZETA DIVISIONが監修し、実際に競技シーンでも使用されております。
・ZENAIM SOFTWARE
https://zenaim.com/pages/software
シンプルな導線でユーザーの“使いやすい”を最大限追求しており、プロ選手と同じ設定を実現した「プロ設定機能」や、最高の瞬間を逃さずに録画できる「キルクリップ機能」、押し込み量に追従してON-OFFポイントが追従する「MOTION HACK機能」を搭載しております。
【メディア掲載記事まとめ】
・ファミ通.com様
https://www.famitsu.com/news/202304/30301493.html
・日本経済新聞社様
https://www.nikkei.com/article/DGXZRSP653047_S3A410C2000000/
・PC Watch様
https://pc.watch.impress.co.jp/docs/column/hothot/1500651.html
・GAME Watch様
https://game.watch.impress.co.jp/docs/news/1497102.html
・eSports World様
https://esports-world.jp/news/28196
・IGN Japan様
https://jp.ign.com/gaming-device/67725/news/zetazenaim
なぜやるのか
急速な盛り上がりをみせるゲーミングカルチャーやeスポーツ。
次々と出される高性能や新機能を搭載した魅力的なゲーミングギア。
でも、本当に必要な性能ってなんだろう？と私たちは考えました。
ZENAIMは自動車部品メーカーの株式会社東海理化が運営するゲーミングギアブランドです。
人の動きと車をつなげ、絶対的な安全を提供してきた
私たちだからこそ実現できるプロダクト/サービス作りがあります。
安全にプレイできる性能。安心して使えるサポート。快適なゲーミングライフ。
それは、やみくもな「Hight（高さ）」ではなく「Well（よさ）」だと考えます。
Hight Performanceよりも、その先のWell Performance を。
Hight Qualityよりも、その先のWell Qualityを。
機能や見た目だけじゃなく、プレーヤーにとって本質的に価値ある
ゲーミングギアを提供することでより多くの感動やリスペクトを生み出します。
eスポーツを通して多様な価値観を持った人たちが、その人らしくゲームを楽しむ。
そんなwell gamingを目指しています。
どうやっているのか
【3つの行動基準】
・With Respect
-新しいカルチャーの発展や世界に革新を起こすためには、多くの挑戦が必要です。
ZENAIMは成果だけではなく失敗を恐れずに挑戦し続ける姿勢を称え合います。
・No Border
-人それぞれの”well gaming”を実現するためには、ユーザーの皆様や様々なステークホルダーの声に
耳を傾け、サービスやプロダクトに反映していくことが大切です。
それぞれの立場や役割を越えて、得意分野を活かしチームに貢献します。
・Be Maximized
-想像を超える感動を生むためには、一人ひとりが成果にコミットする必要があります。
自ら考え、積極的に行動に移すことで、チームのポテンシャルが最大限引き出されます。
【ZENAIMでの働き方】
・フレックス制度
・リモートワーク併用OK
業務内容や予定に合わせて、出社やリモートワークなど選べるハイブリッドな働き方です。
主な勤務先は本社、名古屋オフィス、東京オフィスがございます。
・本社
愛知県丹羽郡大口町豊田三丁目260番地
・名古屋オフィス
愛知県名古屋市中村区名駅4丁目2-25 名古屋ビルディング 桜館3F/4F
・東京オフィス
東京都港区虎ノ門 1丁目17番 1号 虎ノ門ヒルズビジネスタワー 4階
【福利厚生】
制度の利用実績も多く、「次世代育成支援対策推進法」に基づく認定企業として「くるみんマーク」を取得しました。
年次有給休暇の取得促進に取り組み、社員が健康で充実した社会生活を送れるよう、福利厚生制度の充実を図り、仕事と生活の調和を推進しています。
また、施設面でも社員すべてが心身ともに健康で、安全・快適に仕事に打ち込める環境整備をおこなっています。
研修センター／社員食堂／独身寮／カフェテリアプラン（選択型福利厚生制度）／会員制リゾートホテル
※有給取得率も非常に高いです。仕事だけでなく、プライベートも充実できます。
【こんな方に合うかも】
・ガジェットが好き
・eスポーツやゲームが好き
・自立自走できる
・事業作りに挑戦したかったり、その楽しみを理解できる
