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価値を共有していく
創業して以来、当社と関わるすべての方々と、 「価値を共有していく」ということを理念においております。 この理念が株式会社シェアという社名の由来にもなっております。 私たちの業界や市場の変革スピードは非常に早いです。 そのスピードに付いていくためには、「価値の共有」が不可欠だと思っております。 当社の理念である、「価値を共有する」という理念に共感していただける人材を求めています。経験、未経験は問いません。問うのはあなたの、情熱とやる気です。 代表取締役 大黒誠二
価値観
弊社では、様々なバックボーンのある方が活躍されています。
男性だから、女性だから、昇格や昇給などの評価に一切関係ありません。
また、新卒入社でも、中途入社でも、経験の有無関係なく実績次第で平等にチャンスのある環境です。
営業部署でも、サポート部署でも、2～5名程の少人数チーム制をとっています。先輩もすぐ近くに座っているので、いつでも何でも質問ができますよ！提案や制作をする上で、意見の出し合いは必要不可欠。普段からコミュニケーションをとっています。
男性、女性とも育児休暇の取得実績があります。現在も男性スタッフが1名・女性スタッフ1名が育児休業中。
制作チームでは定時退勤もほどんどなので、仕事とプライベートの両立も可能です。
少数制のチーム体制により、普段から先輩や上司に質問ができる環境です。先輩たちも、困難を乗り越えてきた訳ですから、成功体験はもちろんのこと、失敗談もとても参考になりますよ。とても親身になってくれる先輩たちなので、未経験でも若手でも意欲的であれば、しっかり成長できる教育体制は整えております。
お客様のビジネスを成功させるために、日々尽力しています。営業担当はもちろんのこと、アフターフォロー専門のチームも在ります。専門部署に分かれているからこそ、お客様のお悩み・相談も気軽にいただけるような体制を整えております。
課題、問題に対しては迅速に動きます。Web業界は動きも早く、常に新しい情報が求められます。チーム単位だからこそ、一人で悩みを抱えなくても良いですし、相談しながら、チームの力で対応していきます。
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