ジオフラ株式会社

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なにをやっているのか

ジオフラは、「Moving Entertainment 〜人が動く楽しみをつくる〜」を掲げ、テクノロジーとエンターテインメントの力で、人々の心を動かし、さまざまな場所に人が集まるきっかけをつくっています。私たちが目指すのは、オンラインとオフラインを融合し、場所と人を繋げ、地域経済の発展を促すことです。おでかけエンタメアプリ「プラリー」を起点に、エンタメ×デジタル×リアルを実現する様々なサービスを提供しています。＜具体的には…＞ジオフラ株式会社は、以下の方法で地方創生に取り組んでいます。【デジタルとリアルの融合】「プラリー」アプリを通じて、移動やチェックインでポイントが貯まる仕組みを提供。さらに、各地に設置されたカプセルトイ「プラポン」と連動し、訪れた場所でしか手に入らないオリジナルグッズを提供しています。これにより、移動が楽しい体験となり、人々が実際に足を運ぶ動機づけを行っています。【地域との連携】自治体や企業と協力し、地域ならではのイベントやキャンペーンを実施しています。例えば、2024年8月には京王電鉄と協力し、聖蹟桜ヶ丘でデジタルスタンプラリーを開催。参加者は鉄道アップサイクルグッズを手に入れることができ、多くの人々が地域を訪れるきっかけとなりました。【事業拡大と資金調達】 2025年1月には、SGインキュベート株式会社（西部ガスグループ）やNOW株式会社を引受先とする第三者割当増資を実施しました。これにより、「プラリー」のサービス拡充や新たな地域での展開を加速し、地域経済の活性化にさらに貢献していきます。【おでかけエンタメアプリ「プラリー」とは？】プラリーは、すべてのおでかけが楽しくなる無料アプリです。移動やチェックインで移動ポイントが貯まり、Amazonギフト券、Ponta、PayPayポイント等の多様なポイントに交換したり、各地に設置されたカプセルトイ「プラポン」と連動してプライズに交換することも可能です。カプセルトイ「プラポン」は、訪れた人だけに提供されるインセンティブとして、場所への来訪を促進させ、地域経済/地方経済の活性化への貢献を目指します。公式HP：https://www.prally.com/ 【取り組み事例】 ▶︎おでかけエンタメアプリ「プラリー」運営のジオフラ、京王電鉄と協業開始〜 8/16〜9/15 聖蹟桜ヶ丘で鉄道アップサイクルグッズがもらえるデジタルスタンプラリーイベントを開催〜リリースページ：https://corp.geofla.com/news/147/ イベント詳細ページ：https://geofla.notion.site/2d2d0a82e4f4431eb88bc4501fc7b8cb ▶︎ならまちお散歩スタンプラリーで回遊促進　奈良市内観光課題の解決を目指す実証実験リリースページ：https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000020.000133869.html これらの取り組みを通じて、私たちは日本全国の地域と人々をつなぎ、移動がもっと楽しくなる世界を目指しています。

なぜやるのか

私たちは、「すべての移動が新しい発見と感動に変わる世界をつくる」というビジョンを掲げています。現代社会では、スマートフォンを片手に情報を得ることが当たり前になりました。しかし、情報が手に入る一方で、「リアルな体験を通じた発見や感動」が薄れつつあります。私たちは、この課題を解決するために、デジタルとリアルを融合させた新しいエンターテインメント体験を生み出し、地域の魅力を再発見するきっかけをつくります。日本全国の地域には、まだ知られていない素晴らしい場所や文化、人との出会いがあります。それを多くの人に届け、地域に活気を生み出し、持続可能な社会をつくることが私たちの使命です。創業メンバーは、グリーをはじめとするエンタメ企業出身者がほとんどです。これまでの経験を活かし、デジタルとリアルで場所と人を繋げ、日本経済、地方経済、そして地域経済の発展に貢献する新たなサービスを作りたいという思いからジオフラを立ち上げました。

どうやっているのか

【大事にしていること】ジオフラでは下記のValueを掲げ、共通の価値観として大事にしています。・User First 　すべての判断の軸をユーザー価値に置く　ユーザーの声に真摯に耳を傾け、本質的な課題を見つける・Be Professional 　各分野のプロフェッショナルとして研鑽を重ねる　責任を持って最後までやり切る・Think Big, Start Small 　大きな構想を持ちつつ、小さく始めて素早く改善する　失敗を恐れず、挑戦し続ける・Own & Share 　自分ごととして課題を捉え、主体的に解決する　知識と経験を惜しみなく共有し、チーム全体の成長を促す・Respect & Connect 　多様な価値観と専門性を認め合い、尊重する　オープンなコミュニケーションを通じて、相互理解を深めるまた、行動指針として4つ定めており、日々の判断基準としてみんなが意識しています。・ユーザーにとって、これは本当に価値があるのか？・地域の未来に、どのように貢献できるか？・チームの仲間と、どうすれば一緒に成長できるか？・もっとシンプルに、もっと楽しくできないか？【こんな環境で働けます】 ▶︎経験豊富なメンバーと働けます大人気ソーシャルゲームの企画・開発、ビジネスディベロップメントで実績を残してきたメンバーで創業をしております。経験豊富なメンバーと働けることが、ジオフラで働いていただくメリットだと考えております。 ▶︎意見が言いやすいオープンな環境とはいえ、若手にチャンスがない訳ではありません。経験豊富なメンバーから学びながら、裁量を持って働くことが可能です。インターネットサービスやコンテンツが好きな方も多く、新しいアイディアや改善提案が歓迎される環境です。 ▶︎あなたの成長が事業の成長に成長途中のスタートアップであり、一人ひとりの貢献が直接的にサービスと組織の成長に影響を与えます。そのためいろいろな企画・プロジェクトに携わることができ、個々のスキルと興味に基づいて仕事の範囲を拡大することが可能です。【出身業界】エンタメ業界だけでなく、教育業界・ゲーム業界・Fintech・ライフスタイルサービスなど多様な業務経験をもったメンバーが集まっています。【働き方】出社スタイル：基本的にはリモート/出社のハイブリッド型となっております。オフィスは丸の内のシェアオフィスとなっており、おしゃれな環境で快適に働いていただけます。役割や部署ごとに頻度は異なりますので、詳しくは面談でお問い合わせください。就業時間：コアタイムなしのフレックスタイム制です。

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