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ITのチカラで、お客様の笑顔を創造する
私たちの存在意義は ①社員が幸せになる ②お客様への責任を果たす ③社会に貢献する 社員が幸せに働けることで お客様、ひいては社会に貢献できると考えています。 幸せに働く社員たちとともに、ITのチカラで、お客様の笑顔を創造します。
価値観
社員が幸せに働けることが、お客様・社会への価値貢献に繋がると考えます。
そのため、社員のスキルアップや働きやすさの向上のためであれば、様々な意見を取り入れます。
システム開発の仕事は、トラブルやイレギュラーがつきものです。
しかし、そこで最後までやり切れば、お客様から感謝やリピートをいただけるだけでなく、エンジニアとしての成長も得られます。
どんな仕事も「逃げずに」やり切ることにこだわります。
小さな組織のため、年齢・役職問わず自由闊達に意見を言い合える環境です。
社員参加型のスタイルで、様々な社内企画・ルールを決めており、最近では「経営陣に対し、一問一答イベント」を開催しました。
社員が常に成長できる環境を作るために、先輩社員によるOJT研修や、いつでも受けられる外部の技術研修を用意しています。
また、経営層から直接フィードバックをもらえることも多いので、社員の成長スピードが速いです。
最上流工程で培ってきた技術力やマネジメント力を活かして、最高のアウトプットを出すことにこだわります。
そのようなこだわりと実績から、現在では大手企業様とも直接取引をさせていただいております。
私たちは、高付加価値のプロ集団を目指します。
そのため、個人で実績を残せば、年齢関係なく昇進しますが、逆に受け身のスタイルの仕事をする人には、合わないこともあります。