株式会社CASE

東京都

誰もがやりたいことを自由にチャレンジできる世の中に

バイトを辞めて創作活動に専念したいけどできないアーティスト。自分のお店をやってみたいと思っているけれど資金が無いと悩んでいる飲食店員。本当はやってみたいけれど、経済的・心理的制約によって「できない」理由を作って「やらない」事を選択しているひとがたくさんいます。私たちは、ひとを踏みとどまらせているあらゆる障壁を、あらゆる手段を使って取り除き、実現可能性を高めることで、「誰もがやりたいことを今すぐ自由にチャレンジできる世の中にすること」を目指しています。

価値観

「社長が社長と呼ばれたくない」ということに表現されている通り、立場や肩書きを越えて全てのプロジェクトをチームとして取り組んでいます

バックボーンや現在置かれている状況にすらとらわれず、思い描く未来を共有しながら様々な方々がプロジェクトメンバーとして参画してくれています。現在は、高校を中退した17歳の青年から、80歳90歳を越えた地域のじいちゃんばあちゃんまでを巻き込みながら、Do It Togeherの精神でみんなで寄ってたかってプロジェクトを推進しています。

「場を起点とした地域と人の関係性づくり」に取り組む弊社では、多世代型・多文化型の人と人との関わり合いを何よりも大切にしています。地域全体を100LDKのように見立てながら地域で暮らすという暮らしを実現することで、地域のコミュニティを再構築していくことに取り組んでいます。

自分と仲間がやりたいことを全て実現したいと思っており、生きることの中の時間としての取り組みと、それを事業に変えながら継続的な取り組みとしていくことの両立を目指していきたいと考えています。

地域に入った上で一番大切なことは、クライアントである自治体をはじめとした地域に喜んでもらうこと。ミッションをクリアする前提の元、働く場所や勤務時間などはチームで一緒に決めていただきます。基本は自分で考え行動することを推奨しているため、よりよい働き方を積極的に提案していただきたく考えております。

自分で決めたことをやめた時に初めて「失敗」として定義づけられると考えており、取り組み続けている限りは「なるほど、このやり方でやると上手くいかないことがわかった、ならばどうやれば良いのだろうか」と捉えています。そのため、プロジェクトを継続している限りは自分たちの取り組みの中に「失敗」というものは無いというマインドセットをもち、経験やノウハウの有る無しに関わらず、多くの事を任せ、チャレンジを続けています。