Webエンジニアをゼロから育てる当社のカリキュラムを紹介します！ Vol.1

ティ・エフでは全くの未経験からでもWebエンジニアを目指すことができる自社カリキュラムを提供しています。

その内容は ”本当に現場で通用する” 能力が身につくものになっており、これからエンジニアを目指して勉強を始める方にとっても、スクールで一通りのプログラミングを学んだ方にとっても間違いなく成長できる内容になっています。

今回はそんなティ・エフのカリキュラムをご紹介します！

第一弾の今回はカリキュラム全体の構成と考え方についてです！

カリキュラムの考え方
◯徹底した現場主義
　●ヒューマンスキル・コミュニケーションスキルへの言及
　●スキルだけでなく、現場で使われているツールを使用
　●実務案件を用いた課題
◯エンジニアに「する」指導ではなくエンジニアに「なる」指導
　●【 input 】と【 output 】の反復横飛び（調べ・考え・論じる）
　●結果より過程を重視
◯ ”縦” だけでなく ”横” の関係による、自主・創造を促す環境
　●同じ環境のメンバー同士の良い相互作用
　●メンター制度による、先輩社員との交流
　●勉強会等による他社エンジニアとのコミュニケーション

カリキュラムの構成
◯入門カリキュラム
　●未経験者が現場で活躍できるエンジニアになる為の、基本的な知識や考え方
　●プログラミングスキルだけでなく実務する上で欠かせないチーム開発のノウハウ
　●コミュニケーション能力及びヒューマンスキルの向上
◯基礎カリキュラム
　●幅広い分野のスキルを学ぶことにより、エンジニアとしての知識の幅を広げる
　●「成果物を作る」というマイルストーンを設定することで “勉強“ から “実務“ へのマインドの切り替え
　●実務に即した課題に取り組むことで、 “今” 現場で求められていることのキャッチアップ
　●面談練習やスキルシートの書き方などの入職対策
◯ビジネスマインド研修
　●ビジネスマンとして大切にすべきマインド
　●なぜコミュニケーションが必要なのか
◯コミュニケーション研修
　●ビジネスマインド研修と並走して実施
　●「伝え方」「汲み取り方」のコミュニケーションのキャッチボールを学ぶ
　●現場で活躍できる人間となるための基礎を研修

このように、ティ・エフではプログラミングの基礎知識だけでなく、エンジニアとして実際に現場で活躍するためのマインド、コミュニケーションスキルを向上させるための研修も用意しています！

プログラムが書けるだけのエンジニアを育てるのではなく、現場で求められる ”エンジニアとしてのスキル” を包括的に学ぶことができるので、最短で現場デビューが可能になっています！

次回はカリキュラムで実際に身につくスキルについてご紹介します！