なにをやっているのか
【PCスクール事業】
板橋で生徒数100人程のPCスクールを運営しております！
当社従業員であれば、入会費・コース料金すべて無料で利用する事も可能です。
初心者コースからMOs取得コース、ITパスポート取得コースなどレベルにあったコースをご用意しております。
未経験からIT業界へチャレンジできる要素の一つです。
【電気工事・電気通信工事業】
同グループでは認可を貰う事が難しい、建設業の電気工事・電気通信工事業も行っています。
電気工事は家庭用の弱電強電を扱ったり、大規模なものでは発電所の工事等も行います。
電気通信は家庭用のWi-Fi設置を行ったり、大規模なものでは海底ケーブルの工事等も行います。
５ＧやIOTなどの最新技術に触れる事も出来きるので、最先端技術好きにはたまりません！
社会インフラに密接に紐づいている業界なので、将来安泰です！
【人材派遣・人材紹介業】
人材派遣・人材紹介を通じて、職歴を汚すことなく自分にあった様々な仕事にチャレンジできます！
一昔前まで派遣はマイナスイメージが多かったのですが、2020年に大幅な派遣法改正がされて、むしろ立場が逆転している状態です。
当社は人事異動を是としているので、派遣ならではの利点を使い、お金を稼ぎながら自分の向き不向きを探す事が可能です！学ぶ意欲がある事であれば、どんどん成長することができます。
【不動産事業】
不動産事業は社内ベンチャーとして、約2000万円の出資をして設立いたしました。
現在は主に社員の引越支援に使用したり、お客様の事務所探しをお手伝いしたり、社内副業の一環としても活用しています！
なぜやるのか
当社は多角化経営を目指しており、働いている従業員達の活躍できる場所をどんどん広げていきたいという強い思いがあります！
それは、当社代表が「人間は飽きる生き物」という事を良くわかっているからです。
１つのお仕事を3年続けたら、ある程度業務を把握しモチベーション維持が難しくなります。
だからこそ、当社は人事異動を是としています。
これは、モチベーション維持の他にも、物事を多面的に見るという事をしてもらいたいという気持ちも含まれています。
一つの知識だけでは解決できない事でも、別の知識を加える事で、単純な足し算ではなく掛け算された回答を導き出す事も可能になるのです。
また、当社は好きな仕事より向いている仕事をしなさいと従業員へ進めています。
それは自分が好きな仕事も、自分に向いていないと結果が出ずらく、評価されないからです。
評価されないと、人は好きだったものも嫌いになっていく傾向が強くなります。
翻って、向いている仕事であれば、結果が出やすく人からの評価を得やすいので、後から好きになるケースが多いです。
その為、当社ではまず、貴方にあう仕事を探す為に職務経歴書リライト作業を行います。
職務経歴書リライトとは、貴方の過去職歴を自己分析・他己分析する時間を作り、思考や自分が気がついていないスキルなどの現状把握を行います。その上で、貴方に会う仕事先を探しアサインします。
どうやっているのか
社員が活躍できる業種や職種を用意する事で、従業員が本当に自分に向いているお仕事に出会う環境を用意していく事が当社のミッションです。
従業員が活躍できる環境を作る為には、いくつもの課題があります。
・ホワイト企業であり続けるという事
・公正明大な評価基準を設ける事
・社会に貢献できるパソコンスキルやIT知識を教える事
・自己分析や他己分析等で自分にとって本当に向いている事を見つける事など
これらを達成するために、当社ではPDCAを回して日々会社も成長しております！
