【カルチャー紹介】社員だけでなくインターン生も参加！全社会議の様子をお届けします🌟

こんにちは！採用/広報担当の成田です🎃

夏が終わり、やっと涼しい季節になりましたね！

毎日この気温が続いてほしいと願うばかりです😭

さて、ADrimでは9月末に四半期全社会議を開催しました！

全社会議は四半期に一度、全メンバーが集まって各部門からの発表を行うもので、社員だけではなくインターン生もシフトが被っていれば参加してもらっています。

そして本日は、ADrimの雰囲気を少しでも皆さんにお伝えできるよう、会議の様子をお届けしたいと思います✨

ぜひ最後までチェックしてくださいね！

そもそもADrimはどのような社内体制？

大きく分けると事業部門（第1〜3マーケティング部）と管理部門（総務・人事部、財務経理部、広報部など）の2つに分類され、全体で40名ほどのメンバー構成です！

平均年齢は29歳、男女比もおよそ半々とメンバー同士の年齢が近いからこそ、

普段から部門を越えてコミュニケーションをとる機会もたくさん🙌

全員が同じ執務室内で働いているので、役員や先輩社員へすぐ相談しやすい雰囲気であることも大きな魅力ですね！

\ オフィスの雰囲気は別記事でご紹介しています /

全社会議を開催する意義

ADrimでは、四半期に一度全メンバーが集まって各部門からの発表を行います。

普段から部門を越えたコミュニケーションは活発にとられているものの、

やはり別々の業務内容だと他部署がどのような動きをしているのか中々把握しづらいもの・・・

だからこそ、こうして全員が集まることでお互いに理解し合う場や、

部門内でも改めて方向性を見つめ直す場として活用しています！

ちなみに、現在大阪でも新規プロジェクトが進行しており、現地にいるメンバーもオンラインで参加していますよ！💻

会議の様子

各部門の発表では全体への共有事項や四半期ごとの数値結果、事業の動向、今後の目標などが展開されます。

他部署がどんな動きをしているのか全体で把握することができ、

部門内でも改めて現状の課題や今後の方向性を見つめ直す良い機会になりますね！

\ 真剣なまなざしで発表を聞くメンバーたち /

また、9月までに入社したメンバー紹介も行われました！

これからもよろしくお願いします🌸

会議の最後には社長からのコメントも頂き、今回の四半期全社会議は終了しました。

10月から今年度の後半に突入、そして今年も残すところ3カ月となりましたが、

みんなで一丸となって引き続き走り抜けていきましょう！🔥

おわりに

ここまでお読みいただきありがとうございました！

ADrimの雰囲気が少しでも皆さんにお届けできていれば幸いです。

そして、ADrimでは事業拡大と組織強化に伴い新メンバーを募集中！

毎週水曜日に開催しているオンライン説明会にて会社のあれこれをお話ししていますので、新卒やインターンでの選考を検討されている方はぜひ一度ご参加くださいね！

「話を聞きに行きたい」ボタンからご連絡お待ちしております🌸

採用/広報担当

成田