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目指すは、日替わりヒーローが現れる会社。
夢がある。愚直である。諦めが悪い。素晴らしい原動力だ。 または、割と他人の意見が聞ける。相手の立場になって物事を考えられる。うん、信頼できそうだ。 些細なことでも、誰にでも備わっているものでも、意識をして高めることで立派な職能となる。高めずともオリジナリティを追求することで輝くことができる。 Everyone'Sには、 “脱皮’’ を果たした社員が多数在籍。 昨日の自分を超えるのも、明日の自分を高めるのも、すべて自分。 夢中になって、古い自分を、脱ぎ捨てる。
価値観
まだまだ成長中の当社。代表との距離が近く、風通しが良いのも魅力の一つ。役職がないメンバーの意見も真摯に受け止めます！
年間行事カレンダーや出張手当など、メンバーの声から生まれたものも。
ぜひ入社後は、「こんな手当がほしい」などのお声もお寄せください！
ほとんどのメンバーが営業未経験スタート。もっと言えば社会人デビューも少なくありません。でも、経験や年次にとらわれず、若いメンバーが活躍しています。
現在の平均年齢は31歳！
リーダーまでは最短で1年、リーダーからマネージャーにはなんと半年で昇格した人も。外部からポジションを埋められる人をさがすというよりかは、自社で社員を育てたい。そんな思いが強い会社です。
「自分さえ良ければいい」そんな思いはいりません。「Everyone'Sで克つ」の言葉通り、個人がひとりひとり向き合うのは自分自身。それを乗り越えた先のチームワークこそが、エブリワンズの強みです。
メンバーの成長になるなら、役職メンバーは頭を下げることを厭いません。失敗は挑戦した証。もちろん不要な失敗は避けたいところですが、良くしようと考えた結果の失敗はぜひ次に繋げられるようどんどんしていきましょう。
営業だから営業しかできません。なんてことはなく、挑戦したいことはぜひ発信してみてください！
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