中村 峻平
カソク株式会社 / ホテル管理・開発ユニット マネージャー
実現したい事を、実現できる人材を育成する事が目標
飲食店の責任者、広告代理店の営業、の後にカソク株式会社宿泊事業部に入社。 入社半年後には大阪で施設の立ち上げを行い、1年半後に帰京。 入社から2年で課長に昇進し、事業部内の管理や新規プロジェクトに注力しています。
この先やってみたいこと
未来
・マネジメント 自己と向き合い課題をクリアして行ける人材を育成していく事が目標です。 部下が目指している方向を把握し、この会社で何をしたら目標に近づくことが出来るのかを一緒に探して実践します。
カソク株式会社8年間
ホテル管理・開発ユニット マネージャー現在
- 現在
2016年に入社以降、宿泊事業部として入社前から清掃員として従事していました。 広告代理店の営業や飲食店経営を行っていた経緯で、求人採用の知識があり、清掃管理や小規模ホテルの立ち上げに貢献しました。 運営フローの構築技術を学ぶとともに、宿泊業界の知識を蓄えていき、現在はホテルの開発や運営の管理の業務に従事しています。
ホテル開発・管理ユニット マネージャー現在
2016年11月：清掃スタッフ(アルバイト)として入社 2017年1月：社員採用 清掃・清掃管理・CS業務を行う 2017年8月：単独で大阪新規ホテルプロジェクトの立ち上げで長期出張 2018年2月：管理物件の増加とともに大阪運営チーム設立を提案
株式会社ユリシーズ1年間
社員
-
広告代理店の営業
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スキルと特徴
人事
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レベニューマネジメント
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育成指導
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