〝BizHint〟にて、三菱商事 ヒューマンリンク株式会社 代表取締役社長・和光 貴俊 様、株式会社モザイクワーク 代表取締役・杉浦 二郎 様 の撮影をさせていただきました。

採用の問題は、採用の局面にはない【三菱商事 和光貴俊さん×モザイクワーク 杉浦二郎さん】

2019年卒の新卒採用も終盤戦を迎えています。そろそろ各企業においても、さまざまな傾向や課題が見えてくるころなのではないでしょうか。そこで、三菱商事100%子会社で三菱商事グループをはじめとする幅広い業種の企業に、人事ソリューション（人事制度・人材開発・採用など）を提供するヒューマンリンク株式会社代表取締役社長の和光貴俊氏と、人事や採用を切り口に組織作り全般のコンサルティングを行っている株式会社モザイクワーク代表取締役の杉浦二郎氏のお二人に、新卒採用の傾向や課題、企業側の取り組み、また、採用以降の人事の施策などについて、縦横無尽に語っていただきました。前編は、2019年卒の新卒採用の振り返りと、企業の取り組みについてです。

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