メンバー・組織

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エンジニアにとって"気持ち良い"組織になる——CTO室が目指す開発体制の進化

SaaSプロダクトを提供する企業が成長を続けるためには、より効率的なエンジニア組織・開発体制を構築することが不可欠です。しかし、日々発生するプロダクトの機能開発を優先した結果として技術負債が溜まり、開発効率の悪化に悩まされている企業は多いのではないでしょうか。「カオナビ」においても、こうした問題は指摘されて...

元SEの私が顧客サポートの“プロ”を目指した理由

PROFILE 菊池涼子／カスタマーエンゲージメント本部カスタマーサポートグループ年齢（生まれ年）：1991年生まれ社員歴：入社２年目（2020年4月時点）趣味：Netflix、大きい音で音楽を聴くこと、お酒を飲むこと「ありがとう」が私のモチベーション菊池さんはカオナビの入社後カスタマーサポート...

良いプロダクトは良いチームから。僕が開発環境をアップデートする理由

PROFILE 大倉悠輝／プロダクト本部サービス開発部アプリケーショングループ年齢（生まれ年）：1983年生まれ社員歴：入社２年目（2020年4月時点）趣味：ゲーム、謎解き（リアル脱出ゲーム）、アニメ、飲み会演劇部で学んだ「良い作品は良いチームから生まれる」がモットー学生時代は演劇をされてい...

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カオナビ社員のインタビューや組織に関する記事をまとめています。

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