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株式会社マーケットエンタープライズ

東京

中途

海外進出している

伊藤香純

メディアプラットフォーム事業本部

小林泰士

その他

Takumi Takehara

コーポレート・スタッフ

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菅野辰則

マーケティング

《マーケットエンタープライズグループ初の女性取締役》 COO直下にて新規事業を複数立ち上げ現在は、海外マーケットを視野に入れ、メディア・プラットフォーム事業のグロースを担っています。 2016年4月　株式会社マーケットエンタープライズへ新卒入社 2016年7月　営業部から〈新規事業〉を担当する事業推進室へ異動 2017年7月　当社の新人賞である【Rookie of the Year】を獲得 2018年7月　新規事業が軌道にのり、新設部署を設立 2020年1月　PMIを経験。コロナ下で2社の関連会社を設立 2020年5月　株式会社UMMにて取締役を兼任ーーーーー「まだ使える」を日本、...

なにをやっているのか

必要な人が・必要なときに・必要なだけ使えるよう、モノを循環させる仕組みを作りたいという思いで事業を始めました。

私たちが目指しているのは、世界中の人々に、リユースをもっと身近に感じていただけるような社会をプロデュースすることです。

マーケットエンタープライズは「Win-Winの関係が築ける商売を展開し、商売を心から楽しむ主体者集団で在り続ける」を信条とし、基幹事業であるネット型リユース事業に加え、メディアプラットフォーム事業、モバイル通信事業の3つのセグメントで事業を展開しています。 2006年の設立以来成長拡大を続け、2015年の東証マザーズ上場を経て、2021年2月に東証プライムへの上場を果たしました。グループ経営体制への本格移行も進め、グループ5社（㈱マーケットエンタープライズ、㈱MEモバイル、㈱MEトレーディング、㈱UMM、MARKETENTERPRISE VIETNAM CO., LTD）でマーケットエンタープライズグループを形成しており、現在は国内16拠点、海外1拠点と事業拠点も拡大しています。 ◆マーケットエンタープライズエンジニア組織について ---------------------------------------------------------------------------- マーケットエンタープライズは、「エンジニアが事業課題、顧客課題を解決する」組織です。エンジニアチームでは「エンジニアリングじゃないと解決できない課題に対し、結果につなげるためのソリューリョンの提案や実装をする」をミッションに掲げ、ただ言われたものを作るだけではなく、本質的に課題を解決するソリューションを提案し実現させることを信念としています。また、組織体制は全事業に網羅的に携わる「水平型」の体制を採用しており、幅広くさまざまな事業を技術で柔軟に解決している独立型の組織です。

なぜやるのか

CEOの小林です。社会的意義のある成長性の高いビジネスモデルで共に世界をめざしましょう！

我々が創業以来こだわっていることは「一緒に働く仲間」です！

【大手×ベンチャー】上場しても尚色褪せない、“挑戦”を尊重する文化 ---------------------------------------------------------------------------- 「自社の成長が会社の成長とリンクする会社」「常にさまざまなことにチャレンジできる会社」「できないことができる会社」マーケットエンタープライズ社員にどんな会社かと聞くと、このような声が上がってきます。当社が大事にしている考えの一つである"挑戦"のマインド。 2021年の2月に東証一部上場を果たしましたが、設立から丸15年、いつまでもこのベンチャーマインドを尊重していきたいと考えています。社名の由来である【マーケット（市場）】を【エンタープライズ（冒険的創造）】し続け、新しい市場を作り続ける会社であるために、私たちは日々奔走しています。

どうやっているのか

私たちは、誰もが意識することなく日常的にリユースを楽しむライフスタイルを定着させていきます。

常に現状に満足せず、変化を恐れず、事業を推進し、挑戦できる仲間を求めています！

エンジニア組織の特徴 ------------------------------ ◆一つの事業会社でさまざまなキャリアパスを。スペシャリストになるもよし、マネジメントのプロになるもよし。当社ではエンジニアとして存在する多くのキャリアパスを提供することができます。個人の希望するキャリアの展望に合わせチャレンジする打席をご用意しますので、思う存分チャレンジしてください！ ◆固定の技術にこだわらず、柔軟に最適な技術を選択！「今までこの技術を使っていたからいつまでもコレ」ということはあり得ません。その時その瞬間に一番良いと判断した技術を選択し、柔軟に対応できるような体制を整えています。メンバーからの提案も大歓迎！意思を伝えやすい透明度の高い組織です。 ◆強固な経営基盤の上で存分にチャレンジできる環境マーケットエンタープライズは現在年商1000億円を突破。強固な経営基盤の上で開発を行うことができます。守りの姿勢ではなく、常に攻めの姿勢である当社では、新しいことへのチャレンジに投資を惜しみません。

こんなことやります

東証一部上場の圧倒的に安定した基盤と、創業期から色褪せない常に新しいものを開拓するベンチャーマインド。この二つを武器に、更なる成長のためのメンバーを募集しています！【募集職種】フロントエンドエンジニア【必須スキル・経験】・WEBアプリケーションの開発経験2年以上・BtoCのWEBサービスの開発・運用経験　もしくは個人でWEBサービスを開発・公開した経験・CSS、JSを用いたUI/UXデザインスキル【歓迎するスキル・経験】・ReactJS、AngularJS などのJSフレームワークを用いた開発経験・なんらかのバックエンド開発経験・MongoDB、DynamoDB 等のNoSQLをバックエンドにしたアプリケーション開発経験・AWS運用経験【求める人物像】・エンジニアとして圧倒的に成長したい方・何事もチャレンジしていきたい方・やりがいのある開発をしたい方・新しい技術が好きな方【働く環境】 ■リモートワーク可 ■表彰制度「Best Of MarketEnterprise」 ■オンライン研修制度(e-ラーニング形式にて自由に100種類以上のセミナーを受講) ■配偶者、子供誕生日、結婚記念日早退制度 ■選択型確定拠出年金(401K) ■従業員持株会 ■祝金制度(結婚、本人・配偶者の出産等) ■ベネフィット・ステーション加入(国内12,000のリゾート施設、スポーツジム、映画館利用優遇等) ■健康保険(東京実業健保)、厚生年金、雇用保険、労災保険 ■健康診断サポート(オプションを含む全額会社負担) ■オンライン健康相談 ■副業許可 ■社員旅行　業績により不定期(過去：香港、中国、熱海etc…) ■社内ベンチャー制度皆様からのご応募をお待ちしております！

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