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森山 桂多
2008年4月、新卒入社です。 入社してから11年が過ぎました。 当社に入社してからはやりたいこと・やるべきことが増え、日々あっという間に過ぎていきます。 新卒採用に関しては、採用計画立案、説明会の実施やイベント考案・開催、面接・面談、内定者FR、入社後研修、入社後FRに携わっています。 ITを手段として、目的を達成していけるようなエンジニアを育てていきます! 「遊びも仕事も一生懸命」をモットーに、何事にも全力で取り組んでいます! 趣味:フットサル、音楽鑑賞、こじんまり飲めるお店の探求 特技:近所付き合い、鉄棒
増島洋平
2008年入社です。 未経験から、この業界に入り14年が経ちました。今までに、Java C# Cなどの言語を使用した開発に携わってきました。 入社当時は、右も左もわからず沢山の先輩方に助けられ現在に至ります。辛い事があっても都度、周りの人たちに助けられ自分自身も大きく成長できました。 人と人との繋がりを大切にし自分にしかできない事、自分だからできる事を考え、日々楽しみながら仕事をしています。
赤坂志津子
まったくの別業種からの転職で、プログラミングは大学の授業で少しやっただけ。同期は専門学校や大学でITを専攻してきたメンバーばかり、私だけ未経験からのスタートでした。覚えることも多く、「この業界の常識」に戸惑いも多かったです。 「できることは少ないけど、入社一年後に、吸収率なら一番だと思えるようになろう」 そう決めてから、わからないことを周囲にガンガン質問して、できることを少しずつ増やしていきました。研修期間の終わりに「僕が二年かけて勉強してきたこと、三か月で抜かれちゃいました」と同期に言われたことが今も印象に残っています。 最初から「できる人」である必要はありません。 聞けばとことん教えてくれる先輩がいます。そういう環境で一緒に成長しませんか。
海外生活も経験!元ホテルマンのIT営業から見たプロシードの魅力とは?
赤坂志津子さんのストーリー
社員育成の為の研修、サポートする為のヒヤリングの実施
チーム体制での業務
本社看板
2024年入社式
新歓フットサル大会⚽
毎年秋に社員旅行に行っています!~沖縄2023年~