弊社は、アジアのファッションを世界へ発信するパイオニアとして2018年に創業したスタートアップです。 ”アジアのブランドの成長と進化に貢献し新たな可能性を見出すプラットフォーム” として「60％」を運営。越境ファッションECサイトとして事業を拡大しながら、購買だけにとどまらない価値提供をするプラットフォームを目指しており、急成長中を続けております。 現在、60％は「第二章」を迎えています。第一章はアジアのブランドを日本市場へ展開することで着実に成長を遂げてきました。今後は、ミッションである “アジアのファッションを世界のメインストリームに” の実現に向けて、国内におけるさらなるサービス拡大を進めるとともに、中華圏・アジア全域を中心に世界へとサービスを展開します。共にアジアから新しいシーンを創っていくチャレンジができる、心強い仲間をお待ちしております。 "TECHNOLOGY × GLOBAL × FASHION × EC "のキーワードに興味のある方はぜひご応募ください。 ＜Company Deck＞ https://sixtypercent.notion.site/SIXTYPERCENT-Inc-d68e4aff3fc54880b5963a88ff9b7303 ＜リリース・メディア掲載＞ [PR TIMES] アジアのブランドを集約したファッション通販プラットフォーム「60%」が総額4.6億円の資金調達を実施。アドバイザーとしてVERBAL氏が参画。 https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000418.000034990.html [FASHIONSNAP] 若年層を中心に支持が広がるアジアファッション市場の可能性　アジアファッションEC「60％」代表に聞く https://www.fashionsnap.com/article/60percent-interview/ [KEPPLE] 越境ファッションEC「60%」、アジアブランドとの出会いを生み出す https://kepple.co.jp/articles/financing/7ubz5z0p0w71

2018年7月創業以来、「アジアのファッションを世界のメインストリームへ」をミッションに掲げ、アジア最大のファッションカンパニーを目指しております。今アジアでは、ストリートから様々なブランドが立ち上がっており熱狂が生まれています。このアジアの勢いやストリートから生まれる新しいカルチャーの可能性をどこよりも早くピックアップし、今はまだ小さい熱狂を世界に広げていきます。 ＜60% is.（60%とは）＞ The Breakthrough Platform for Asia Brands. ”アジアのブランドの成長と進化に貢献し新たな可能性を見出すプラットフォーム。” ＜Tagline（顧客への提供価値）＞ DIG IT! 探そう、世界から。見つけよう、ストリートから。

私たちは、世代を捉えた企画力、感性によって生まれるアーティスティックな強みと、データやテクノロジーといったサイエンス性を掛け合わせることで、感性をビジネスとしてスケールすることのできる唯一無二の「ファッションECカンパニー」を目指しています。 平均年齢は26歳と非常に若いチームで、ビジネス、クリエイティブ、テクノロジー、グローバルの何かしらに精通したメンバーが集まっています。 ◼海外のブランドとの取引が多いため英語や韓国語など言語スキルを生かすメンバー ◼越境ECという世界中の人々に使われるプロダクトを開発するエンジニア ◼ファッションが好きで顧客を熱狂させるようなブランディングやマーケ施策を考えるマーケメンバー etc.. 常識は退屈で王道に胸は躍らない。予定調和な正解より、人々の心を震わすノイズを起こしたい。そんな人たちが集まっているのが”SIXTYPERCENT”という集団。一緒に挑戦する仲間、募集中です。

※正社員・業務委託・アルバイト・インターン など働き方は相談可能です！ -- 現在、60%はアジア約10カ国以上から入手困難なストリートブランドを中心に、800以上のブランドを取り扱うほどまでに成長しました。そこで、今回はブランドサクセス/サポートの募集です！ 新規ブランドの入店のみならず、既存ブランドへの細やかなサポートや売上向上の企画提案を充実させるフェーズにあります。ブランドの満足度・売上の向上は、ユーザー体験の向上に直結するもので、結果として事業成長に大きなインパクトがあるため注力していく領域です。 「いかに気持ちよく60%を利用してもらうか」「売上をいかに向上させていくか」といった課題解決に興味のある方、「ファッションブランドとのリレーション構築」というウェットなコミュニケーションに自信のある方はぜひカジュアルにお話させてください！ -- ＜業務内容＞ 入店後の細やかなサポートから、満足度の高まるような施策実施、売上向上のヒアリングから企画提案まで、幅広く入店ブランドのサクセス/サポートをお任せします。韓国や日本、その他アジアの注目ブランドの担当者とのコミュニケーションになります。 ・ブランド入店後のサポート ・既存ブランド満足度の向上施策の提案・実施 ・既存ブランドに対するヒアリングから企画提案型営業 ・ブランドコミュニケーションに基づく他チームとの連動・企画 ＜必須スキル＞ ・日本語がビジネス〜ネイティブレベル ・韓国語がビジネス〜ネイティブレベル 　※韓国語能力検定6級以上、もしくはネイティブレベル優遇 ・既存顧客に対する・企画営業・カスタマーサクセス・コンサルティングの経験 ＜歓迎スキル＞ ・ECにおける既存顧客への企画営業・カスタマーサクセス・コンサルティングの経験 ・ファッション業界におけるブランドコミュニケーションの経験 ・中国語や英語など多言語のビジネスコミュニケーションの経験 ・グローバル事業の経験 ＜求める人物像＞ ・ウェットなコミュニケーション能力 ・ファッションやクリエイティブ領域に明るい方 ・アジアブランド(特に韓国)の知見・リレーションがある方 ・ストリートブランドの知見・リレーションがある方 ・カルチャーフィットする方 ＜勤務要件＞ ・業務委託/正社員 　- 平日週5日、8時間/日〜 - インターンシップ - 平日週3日、6時間/日〜 ※ご希望の勤務体系に合わせてご相談ください！