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オンラインでお話を!技術向上をし続けるフロントエンドエンジニア募集!

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on 2023/01/12

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オンラインでお話を!技術向上をし続けるフロントエンドエンジニア募集!

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間庭 宏幸

HTML、CSS、Javascript(jQuery含む)のコーディングが好きで、 マークアップ/フロントエンド・エンジニアとして成長したいと考えています。 独学でHTMLコーディングを学び始め、2013年からマークアップエンジニアとしてスタートし、現在はフロントエンドエンジニアとして働いています。 実務経験は約6年程になります。 スマホサイト、レスポンシブ・サイトの制作経験があります。 WordPressは勉強中です。マシンはMacを使用。 よろしくお願いします。 ・使用経験あり Git, Gulp, Sass/SCSS, Bootstrap3, postCss

野村 祐介

小売業からWebに転身。 開発会社から職業訓練講師、Webインストラクターなど広く経験。 メンバーズキャリア入社のタイミングでサーバーサイドからフロントエンドエンジニアにキャリアチェンジ。 技術トレンドの移り変わりが早い業界で初心を忘れず日々勉強の毎日です。

株式会社メンバーズのメンバー

HTML、CSS、Javascript(jQuery含む)のコーディングが好きで、 マークアップ/フロントエンド・エンジニアとして成長したいと考えています。 独学でHTMLコーディングを学び始め、2013年からマークアップエンジニアとしてスタートし、現在はフロントエンドエンジニアとして働いています。 実務経験は約6年程になります。 スマホサイト、レスポンシブ・サイトの制作経験があります。 WordPressは勉強中です。マシンはMacを使用。 よろしくお願いします。 ・使用経験あり Git, Gulp, Sass/SCSS, Bootstrap3, postCss

なにをやっているのか

【デジタルのチカラで社会問題への解決に取り組んでいます】 私たちは「“MEMBERSHIP”で、心豊かな社会を創る」というミッションを掲げています。日本中のクリエイターの力で、気候変動・人口減少を中心とした社会課題解決へ貢献し、持続可能な社会への変革をリードします。 【DX現場支援で社会を変革するデジタルクリエイター集団】 メンバーズではインターネットテクノロジーに精通し、新たな価値を創造するデザイナーやエンジニア、ディレクター、プランナー、プロデューサーなどのデジタルクリエイターが活躍しています。 彼らが活躍する現場の多くが、メンバーズの取引先である大手上場企業。名前を聞けば誰もが知っているような企業のDX推進現場の最前線で、スキルや専門性を活かしてクライアントの支援をしています。 企業の支援を通じて、クライアントとともに社会課題を解決していくことを目指しています。
デジタルクリエイターがそれぞれの個性を活かしながらチームとして貢献
メンバーズの社員は一人ひとりが自立したプロフェッショナルなデジタルクリエイター
仲間同士、切磋琢磨できる機会
社内サークルや仲間との交流を深めるイベントも!
社内での勉強会や研修も多数
多様な働き方を実現

なにをやっているのか

デジタルクリエイターがそれぞれの個性を活かしながらチームとして貢献

メンバーズの社員は一人ひとりが自立したプロフェッショナルなデジタルクリエイター

【デジタルのチカラで社会問題への解決に取り組んでいます】 私たちは「“MEMBERSHIP”で、心豊かな社会を創る」というミッションを掲げています。日本中のクリエイターの力で、気候変動・人口減少を中心とした社会課題解決へ貢献し、持続可能な社会への変革をリードします。 【DX現場支援で社会を変革するデジタルクリエイター集団】 メンバーズではインターネットテクノロジーに精通し、新たな価値を創造するデザイナーやエンジニア、ディレクター、プランナー、プロデューサーなどのデジタルクリエイターが活躍しています。 彼らが活躍する現場の多くが、メンバーズの取引先である大手上場企業。名前を聞けば誰もが知っているような企業のDX推進現場の最前線で、スキルや専門性を活かしてクライアントの支援をしています。 企業の支援を通じて、クライアントとともに社会課題を解決していくことを目指しています。

なぜやるのか

社内での勉強会や研修も多数

多様な働き方を実現

【日本のクリエイターの力で社会課題を解決し、持続可能で心豊かな社会をつくる】 テクノロジーの著しい進歩によりあらゆるビジネスのデジタル化が急速に進展し、価値創造の中心的な担い手であるデジタルクリエイターは、すでに枯渇状態にあります。今後、デジタル経済が本格化することに伴い、これまで以上にデジタルクリエイターが求められるでしょう。 また、現代社会においては、さまざまな社会課題の解決、持続可能な社会の実現へ向けた取り組みが急務です。購買行動、経済活動においても「損得勘定」ばかりで判断するのではなく、未来の社会のために「善悪」を軸に判断する人や企業が増えていく必要があると考えています。 このようなマーケティング変革においても、デジタルクリエイターの活躍は必要不可欠なのです。 私たちは、 「日本中のクリエイターの力で、気候変動・人口減少を中心とした社会課題解決へ貢献し、持続可能社会への変革をリードする」 をVISION2030に掲げ、ひとりでも多くの優秀なデジタルクリエイターを輩出してまいります。

どうやっているのか

仲間同士、切磋琢磨できる機会

社内サークルや仲間との交流を深めるイベントも!

多様なデジタルクリエイターが自らの現状に合わせて仲間と成長し続けられる環境 【キャリア開発の仕組み】 変化の激しい時代、市場から求められるスキルや知識はさまざまに変化します。これまで築いた知識やスキルが、この先も永遠に求められるとは限りません。メンバーズでは総合的・複合的に社員がスキルアップできる機会を用意しています。 ●育成や教育の制度 現場で使える実践的な知識やスキルが学べるコンテンツを社内で自由に閲覧できる仕組みや、同じ職種の仲間が集まってナレッジシェアをするコミュニティ「ギルド」での勉強会など、技術やスキルを磨き続けられる環境が整っています。 ●自分の意志でキャリア選択も可能 多種多様なカンパニー・職種が存在するメンバーズでは、社員が自分の意思で異動の希望を申し出たり、他の職種にキャリアチェンジすることが可能です。時代の変化に合わせて、主体的にキャリアをつくりあげていきたいクリエイターを応援します。 【横のつながりを大切にする社内文化】 カンパニーや組織をまたいで横のつながりを作ることができるよう、様々な社内イベントや社内コミュニティが用意されています。キャリア入社の社員は、入社1年目に「M-One研修」という会社のことを知るための研修に参加します。同期入社の社員と半日以上同じ時間を過ごすため、組織を超えたつながりを作ることができたという声も多いです。各拠点には様々なジャンルの自由参加のサークルがあり、キャンプやランニング、グルメなど同じ趣味の仲間とつながることもできます。 【働きやすい環境】 過去に働き方改革を進めた結果、残業時間は月平均11時間となっています。チームで支援しているためクライアントワークであっても有給休暇が取得しやすく、2024年3月末の有給休暇取得率は86.4%です。男性社員の育児休業取得率も64.3%と全国平均を上回っており、男女ともに働きやすい環境を整えています。

こんなことやります

【日本を代表する企業の大規模なWebサービスに携われます!】 弊社はWeb制作領域における国内最大級の規模を誇る東証一部上場「メンバーズ」のグループ企業です。 顧客企業は日本を代表する大手企業です。直接取引で大規模なWebサービスを支援していますので、案件規模も大きく、非常にやりがいのあるサービスに携われます。 【具体的な仕事内容】 Web系事業会社を主たるクライアントとする同社にてお客様先に常駐し、サイトコーディング、運用更新、JavaScriptによりフロントエンド開発を担当していただきます。 ■サイトHTML設計、CSS設計、JavaScript設計および実装 ■Webサイト・スマホサイトの更新対応 ■HTMLメルマガのデザイン・コーディング対応 【歓迎要件】 ■React、Vue.js、Angular等のJavaScriptフレームワークでのアプリケーション開発経験 ■デザイン&コーディングを一人で完結できる方 ■スマホサイト、アプリ開発の経験 ■お客様とコミュニケーションを取りながら制作を行った経験 ※選考を進めさせていただく際には、一定の実務のご経験が必要となりますので、  ご了承いただきますようお願いいたします。 【仕事の魅力】 ■クリエイターに理解があるクライアントと直取引&長期常駐型だから、チームの一員として制作目的を確認しながら仕事を進めることができます。もちろんサービスの反響も、とてもクリアに把握可能。 「これは自分の実績!」と胸を張って臨める仕事が積み重なることで、やりがいをもって仕事に取り組むことができます。 ■興味はあるけど応募するか迷ってる・・という方も大歓迎です! その際は、まずは弊社のご説明や、ご本人様からのご質問等に答えさせて頂くお時間を頂き、その後ご応募をご検討頂ければと存じますので、まずはお気軽に「話を聞きに行きたい」をクリックしてください! 弊社社員のリアルな声も掲載中です! 「応募のきっかけは、転職サイトに良いことばかり書かれていたから!?」 ◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆ 【インタビュー:スキルアップへの手厚いサポートが入社の決め手に】 https://www.wantedly.com/companies/memberscareer/post_articles/146599?fbclid=IwAR0M5UnOYZIYpnrZ7PCP_yo9oOkztYYWixSDs1QWM65UU-Zm8IWGHyjxm4M ◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆ ※株式会社メンバーズキャリアの正社員雇用の求人募集です。 ※メイン業務は顧客企業先常駐での業務となります。
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メンバーの性格タイプ

間庭 宏幸Web エンジニア
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  1. 応募する「話を聞きに行きたい」から応募
  2. 会社からの返信を待つ
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募集の特徴
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会社情報

1995/05に設立

2,806人のメンバー

  • 1億円以上の資金を調達済み/

東京都品川区西五反田7-25-5 西五反田7丁目ビル 5階