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海外勤務前提!グローバル人材コンサルタント

セールス・事業開発
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on 2017/01/06

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海外勤務前提!グローバル人材コンサルタント

東京
中途
新卒
海外進出している
東京
中途
新卒
海外進出している

前田 学史

外国人の就職・転職支援や日本人の海外就職の支援 求人企業様へのご提案、求人の開拓、求職者のご対応などに携わっています 実際に、求人企業へ訪問しグローバル人材が活躍できる環境をヒアリングしています。求職者のみなさんがグローバルに活躍できる求人を日々開拓しています。

株式会社パソナ グローバル事業本部のメンバー

外国人の就職・転職支援や日本人の海外就職の支援 求人企業様へのご提案、求人の開拓、求職者のご対応などに携わっています 実際に、求人企業へ訪問しグローバル人材が活躍できる環境をヒアリングしています。求職者のみなさんがグローバルに活躍できる求人を日々開拓しています。

なにをやっているのか

私たちは、【ダイバーシティの実現】をテーマに、世界中で国籍による差別なく働ける世界を目指しています。 日系企業のグローバル展開を人事面からサポートするというミッションの元、日々の業務に励んでいます。 人材紹介部門では、外国籍の方の日本での就労支援、海外での就業を希望されている方への情報提供、就職・転職支援、丁寧なカウンセリング、就職・転職の支援、母国への帰国就職の支援をグローバルに展開・実現します。また、外国籍の方の就職イベント「JOB博」を企画運営しております。 また、グローバルHR事業部では、海外進出企業の駐在員、現地社員のペイロールや経理業務の代行事業に従事しています。 パソナグローバルは「ワンストップソリューション」をゴールとし、「クライアント様の人事」として安心して業務を任せていただけるよう、事業展開をしています。
外国人留学生向けの就職活動セミナーを定期的に開催しています
セミナーでは、留学生の皆さんとのつながりを大事にしています。
海外駐在経験が豊富な先輩が多く、そのバックグラウンドを活かして活躍中。将来的には全員が海外勤務のチャンスがあります。
海外で活躍中のメンバーが日本に集まり、現地の情報をお届けします。現地に住んでいるからこそ、働いているからこそわかるお役立ち情報などをお伝えしております。
留学生のための合同企業説明会の様子。年々参加人数は増えており、出身国も様々です。このような弊社が主催するイベントを通して、グローバル人材の就職・転職をサポートしています
2017年上期に部門で社内表彰をいただきました。

なにをやっているのか

外国人留学生向けの就職活動セミナーを定期的に開催しています

セミナーでは、留学生の皆さんとのつながりを大事にしています。

私たちは、【ダイバーシティの実現】をテーマに、世界中で国籍による差別なく働ける世界を目指しています。 日系企業のグローバル展開を人事面からサポートするというミッションの元、日々の業務に励んでいます。 人材紹介部門では、外国籍の方の日本での就労支援、海外での就業を希望されている方への情報提供、就職・転職支援、丁寧なカウンセリング、就職・転職の支援、母国への帰国就職の支援をグローバルに展開・実現します。また、外国籍の方の就職イベント「JOB博」を企画運営しております。 また、グローバルHR事業部では、海外進出企業の駐在員、現地社員のペイロールや経理業務の代行事業に従事しています。 パソナグローバルは「ワンストップソリューション」をゴールとし、「クライアント様の人事」として安心して業務を任せていただけるよう、事業展開をしています。

なぜやるのか

留学生のための合同企業説明会の様子。年々参加人数は増えており、出身国も様々です。このような弊社が主催するイベントを通して、グローバル人材の就職・転職をサポートしています

2017年上期に部門で社内表彰をいただきました。

パソナは人を活かすことを企業理念に、様々な方法で、一人ひとりが輝ける場所を提供しています。 グローバル事業本部では特に、「Global Journey」をキーワードにし、世界のパソナグループのノウハウを活かし、みなさんの転職・就職をサポートします! 丁寧なカウンセリング、定期的に開催する就職情報イベント、国際交流イベントなどを通じ、なにかあれば、パソナ!と思い浮かべていただけるよう、そんな存在になることを目指しています。

どうやっているのか

海外駐在経験が豊富な先輩が多く、そのバックグラウンドを活かして活躍中。将来的には全員が海外勤務のチャンスがあります。

海外で活躍中のメンバーが日本に集まり、現地の情報をお届けします。現地に住んでいるからこそ、働いているからこそわかるお役立ち情報などをお伝えしております。

私たちのメンバーには、多数のグローバル社員が活躍しています。ベトナム、インドネシア、中国、韓国、香港、アメリカなど社員の30%程度は外国籍社員です。 若いメンバーで構成されており、活気あふれる職場で、和気あいあいとしています。ですが、業務には一人ひとり真剣に取り組み、積極的な情報交換や意見交換、問題提起や改善プロジェクトも行われています。勉強会も定期的に開催し、メンバーのスキルアップを目指しています。 日本で、数年就業経験をつんだあとは、半数以上のメンバーが海外へ赴任。 海外拠点は、アメリカ、中国、インド、香港、台湾、シンガポール、タイ、マレーシア、インドネシア、韓国、カナダ など。 各国にはそれぞれ違ったカラーを持っていますが、毎年2回は日本にて全世界のメンバーが集まり、ミーティングを行います。 国は違えど、同じ志・理念を持ち、同じサービスクオリティ提供を実施しています。

こんなことやります

"働きたい人と企業を結ぶお仕事"です。グローバルなフィールドで働きたいと希望される求職者の可能性をできるだけ多く引き出すために、求職者の強み、専門性、将来のゴールを把握し、 適切な職務を追及し、マーケットでの企業の位置づけ、必要とする人材の能力や専門知識、 そしてクライアント企業のビジネスゴールを理解したうえで、 適切な人材サーチのプランニングから、 人選、アセスメント、提案、紹介のプロセス全てを担当します。 具体的な業務は以下となります。 ・企業への求人開拓及び契約交渉 ・人材を必要とされている企業への求人内容のヒアリング ・求人案件に対する候補者のリクルーティング ・キャリアカウンセリングを実施し、求職者の経歴・キャリアビジョン等を確認し、求人紹介および転職活動のアドバイス ・企業への推薦、面接のアレンジ、入社後までのフォローを担当 ・人材獲得ためのマーケティング提案、人材獲得、発掘及び人材ネットワーク構築 (1年以内に海外勤務の可能性あります)
15人がこの募集を応援しています

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話を聞きに行くステップ

  1. 応募する「話を聞きに行きたい」から応募
  2. 会社からの返信を待つ
  3. 話す日程を決める
  4. 話を聞きに行く

会社情報

1976/02に設立

80人のメンバー

  • 海外進出している/
  • 3000万円以上の資金を調達済み/
  • 1億円以上の資金を調達済み/

東京都千代田区大手町2-6-4