FREE WEB HOPEはWEBマーケティング会社です。 WEBマーケティング会社として日本中のあらゆる業態の顧客の"集客の悩み"を支援してきました。 ◇WEBマーケティング中心の事業展開◇ BtoB,BtoC、あらゆる業界のお客さまが抱える課題を解決します。 主にランディングページの制作と運用、広告の運用が得意です。 具体的施策 ・ランディングページの制作（市場調査、商品分析、ターゲット分析、コピーライティング、デザイン） ・WEB広告（戦略提案、初期設定、運用、データ解析） ・研修実施（コピーライティング研修、WEBマーケティング研修など） ・コンサルティング（定期的にお客さまのアドバイザーになる） など、さまざま。 そして、急に新しいことが発生するのも当社の特徴　笑 「いいんじゃない？」という社長のことばから、昨日なかったものが今日、FREE WEB HOPEにできていたりします。 ◇人材育成にも注力◇ そのWEBマーケティングの事業展開の過程で社員メンバーの知識・経験・実力もメキメキと上昇。会社としても人財育成には力をいれています。 ・WEBマーケティングを内製化するためのマーケティング人材育成 ・第一線で活躍できるデザイナーの育成 ・WEB広告のスペシャリストの育成 ・自社社員による外部向けの研修事業実施 いろんな可能性を秘めています。

Mission　　 ー日本で一番期待を超える集団 Vision　　　ー100人超えのイイ会社！ Value　　　 ーわくわくする事業を創造する Philosophy ー世界中で青春する人を増やす 人が人に仕事を依頼する、という行為には何かしらの期待されている成果、があります。 僕たちはその期待を超えていきたい。顧客はもちろんの事、上司部下同僚親兄弟子供に至るまで、常に期待を超え続け、仕事による自己肯定感の高い組織(イイ会社の定義です)を目指しています。 その方法としては「わくわくする事業を創造」する事で成し遂げていきたいと考えています。 また、心意気としては世界中で青春する人を「増やす」と掲げています。 自分自身が青春するのはもちろんの事、周りを巻き込んで、世界を舞台に青春する人を、一緒に増やしていきませんか？ メインの事業はWEBマーケティングですが、時にはWEBの枠を超えてお客様に企画を立案し、そして自分自身の手でその企画(≒仮説)を実行していくというエキサイティングな仕事をしております。 多種多業界に渡るお客さまに、WEBというツールでより利益のでるビジネスのお手伝いをしています。 ・ランディングページをつくって、わかりやすく＆思わず欲しくなる商品サービスの伝え方をしてみる ・WEBサイトへの流入を増やすために、導線をひきなおす ・WEB広告を出して、いろんなユーザーに商品サービスを認知してもらう、購入してもらう ・どんな人に興味の持たれる商材なのか、データを集める などなど WEBを使えば、課題の解決方法は無限大にひろがります。 私たちFREE WEB HOPEはそんなWEB集客のスペシャリストの集団です。

【どんなメンバーがいるの？】 メンバーも多種多様です。 まず男女比は、半々です（WEBベンチャーにしては珍しいかも） 年齢は、20代～30代（平均すると30歳くらい） 新卒で入社したメンバーもいれば、 まったくの異業種から転職してきたメンバーも。 【オフィス】 神田本社 社内には常に洋楽がかかり、明るい雰囲気です。 部署関係なく机を向かい合わせているので、いつでも相談や協議ができます。 たまに急に笑いがおこることも・・？！ けっこう人気なのが「土足禁止」というところ。 靴を脱いで、リラックスして仕事しましょう！ we work東急四ツ谷 こちらは主に打ち合わせやMTGスペース、そして当社が主催している月１のマーケティングイベント(100人以上きますよ！)のスペースとして使用しています。 当社メンバーは気軽に利用することができますよ！

あらゆるビジネスモデル、商品の販売戦略の設計と実行を担う、最強マーケターポジションです。 ポジション名は「ディレクター職」です。 一般的にWEBディレクターというと、進行管理や、お客様との調整、社内のデザイナーとのやり取り… などを想像されると思います。 当社のディレクターは、これにプラス「セールスライティング」が加わります。 主にランディングページの新規の制作と、既存ページのグロースハックが仕事です。 具体的な仕事の流れは ・案件発生 ・ディレクションへ行き、顧客へ事業内容や商品についてインタビューを行う ・コピーライティングも含め、ページのモックアップをつくる ・モックアップを顧客と詰める ・完成したモックアップをデザイナーへ渡す ・デザイナーとデザイン制作のやり取り ・顧客へ提出(修正があれば修正やりとり) ・納品 とこの一連の流れを担います。 既存のページのグロースハックであれば ・数値をみつつ、既存ページの課題を洗い出す ・課題を改善インパクトの大きい順に優先順位付け ・スケジュールを組む(ABテストなども実施します) ・結果のフィードバック このOODAサイクルを回し、既存ページの成果をどんどん上げていく仕事です。 スピード感を持って様々なジャンルの案件を担当するので、高速でノウハウが蓄積されていき、マーケターとしての実力もメキメキあがります。 このポジションは、進行管理などのきめ細やかさとライティングやグロースハックアイデアなどの大胆さという相反するスキルが求められます。