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on 2020/04/07
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杉本 容啓
アクセラレーション本部 People&Culture グループ for Startups, Inc.(旧:NET jinzai bank)創業メンバー。2013.4〜 関西学院大学卒業後、東証一部上場HR企業入社。グループ異動を経て、ホールディングス/人事部にて採用責任者として従事。 国内No.1成長産業支援プラットフォームの実現を目指し、HRとして最高のメンバーが最大のパフォーマンスを発揮できる環境を創出し、自らも世界で戦える企業文化の形成に日々没頭。 for Startupsバスケ部 。 2児のパパ。
清水 和彦
早稲田大学 第一文学部在学中の2004年からNPO法人にて就職支援を開始。 卒業後、2005年に東証1部の株式会社ウィルグループ傘下のグローリアス社の立上げに参画。 営業職特化の紹介事業のキャリアコンサルタントとして、求人開拓とキャリアカウンセリングの両面での実績を評価され、2年目からはマネジメントとともに下記を担当 ・経営メンバーとして中長期計画/予算/戦略の策定、経営管理 ・自社サイトの構築およびWEBマーケティング ・新卒紹介事業の立ち上げ 2008年Fringe81株式会社へ転職し、事業部長兼人事採用を担当。 2012年3月より株式会社ウィルグループに復帰し、事業開発室としてインターネット、モバイル・スマホ、ゲーム専門転職支援サービス『NET jinzai bank』とスポーツ事業を担当 現在は『for Startups, Inc.』にてタレントエージェンシー事業の執行役員。 過去には投資先の国内最大級のiOS/Androidエンジニア育成スクール『RainbowApps School』にて事業部長、マーススポーツエージェント時代にはスポーツ選手のマネジメントやセカンドキャリア支援も担当。
中村 優太
2012年に新卒でソフトバンクモバイル株式会社(現ソフトバンク株式会社)入社。2年間営業・マーケティングを経験し、新規事業案件にて応募総数1000件以上の中から1位, 2位をW受賞。その後、事業責任者として立ち上げに従事。同社内の後継者育成経営塾のソフトバンクアカデミアでは年間ランキングではTOP10入賞経験あり。 2015年6月にNET jinzai bank(現for Starpups, inc.)に参画し、ヒューマンキャピタリストとして3年間従事。累計1,000名以上の転職候補者と対話し、スタートアップ役員クラスも多く輩出。日本初インターネット/IoT業界企業データベースメディア『Cotobe』の企画担当も兼任するなど、サービス/事業創出も担当し、現在はビジネスディベロップメント本部にて起業支援グループのGMをつとめる。
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