人材紹介事業の企画・推進担当 │ 新規事業における企画・推進をお任せ

■サービスの想い 【キャリアのデータをオープンに。】 日本経済の構造変化・終身雇用の終焉・ジョブ型雇用など、労働市場が変わっていく昨今、転職はもはや特別なことではなくなってきています。 誰もが、自分のキャリアを自律して考える、そんな時代が訪れてきています。 一方で、「まだまだ、キャリアを考えるための情報がオープンになっていないのでは？？」 私たちは、そんな課題感を抱いています。 今いる場所から、どんなキャリアの可能性がありえるのか。 どんなスキルを身につけると、目指すキャリアにたどり着けるのか。 エージェントにオススメされる求人は、本当に自分に合っているのか。 「転職」＝「人生を変えうる大きな意思決定」にもかかわらず、データがオープンになっていない。情報にアクセスしづらい。人に聞くしかない。 そんな現状を変えるべく、次のキャリアが見える、転職サイト「ONE CAREER PLUS」を立ち上げました。 ■仕事概要 ONE CAREER PLUS では、キャリア支援を行う人材紹介事業の急成長に伴い、事業企画ポジションを新設します。 エージェントである、キャリアアナリストとの連携はもちろんのこと、メディア・Opsなど複数のチームと連携し、事業全体の最適化を図ることで、より多くの求職者・企業へ価値を届けられる体制構築を目指していきます。 ■具体的な業務 人材紹介事業における企画・推進業務全般を担っていただきます。事業KPIの分析・施策立案をはじめ、業務効率化、プロセス設計、広告運用など幅広くお任せします。 【主な業務内容】 ・事業KPIに基づく施策の企画・実行 ・オペレーション設計および業務フローの改善 ・キャリアアナリストを中心とした、他チームとの連携体制の構築 ・求職者面談獲得のための広告・マーケティング施策の企画推進 ・SFA／MAツールの運用・改善 ・その他、事業拡大に向けた各種施策立案・プロジェクト推進 ■このポジションの魅力 「現状に満足していない方へ」 ・なりたい自分はあるものの、今の環境では限界を感じている方 ・まずはバリバリ働いて、スキルを身に付けたい方 ・今の自分の働き方に漠然と不安を感じている方 ・このような方に、ぜひ弊社のことを知っていただきたいと考えております！ 「弊社が提供できるもの」 ・事業視点で物事を捉える力 ・仮説思考力 ・経営者のすぐ近くで働くことができる環境 ・本気でビジネスを学ぶことができる環境 ・強みに向き合い、伸ばすための支援を惜しまない環境 【応募資格】 ■必須要件 ・営業企画、事業企画、家業企画、業務推進などの実務経験 ・定量／定性の両面から課題を特定し、改善につなげたご経験 ・部門を横断したプロジェクト推進経験　※プロジェクトの大きさは問いません ■歓迎要件 ・人材業界での業務経験 ・スタートアップ／ベンチャー企業での業務経験 ・Salesforce等のSFA運用経験 ・MAツール（Marketo、Hubspot等）の導入・運用経験 ・Web広告（リスティング・SNS等）の運用経験 ・データ分析や業務設計への理解・関心がある方 ■求める人物像 ・事業/組織成長を目的に、変化を楽しみながら柔軟に対応できる方 ・自ら課題を発見し、主体的に取り組める方 ・チームと協働しながら成果創出に向けて動ける方