議事録作成担当者募集！自由な場所で勤務可能

【クライアントの想像を超えた創造を】 日本の医療・介護業界、そして多くの企業が今、大きな変革の時を迎えています。 超高齢化、人手不足、増え続ける業務負担――これらの課題に対し、真に価値のある解決策を提供できる人材が求められています。 ですが、実際の現場ではこんな声をよく耳にします。 ・「毎日の業務に追われて、新しいシステムを導入する時間がない」 ・「せっかく導入したシステムが、実際の業務と合わなくて結局使えていない」 本当に必要なのは、“現場にフィットするソリューション”。 私たちは、ただのシステム導入ではなく、「人が本来やるべき仕事に集中できる環境をつくること」を目指しています。 【業界の未来を創るDX】 DXとは、単なるIT導入ではありません。 大切なのは、現場の声を聞き、本質的な課題を見極め、それに合わせた最適なソリューションを提供すること。 ・システムありきではなく、業務フローに合わせた設計 ・誰もが使いやすい仕組みをつくり、運用までサポート ・プロフェッショナルとしてのノウハウを活用し、現場の人がより価値のある仕事に集中できる環境をつくる ことが重要であり、「IT導入すること」が目的ではありません。 私たちが目指しているのは、「人とテクノロジーが共存し、医療・介護の未来を支える仕組みをつくること」です。 プロフェッショナルとして、常に成長し続ける。 仕事をただの「作業」で終わらせたくない。 私たちは、クライアントの本質的な課題を解決するプロフェッショナルでありたいと考えています。 【深い知識で現代社会をサバイブする。】 社名の「フロッグウェル」は「井の中の蛙」という意味です。「井の中の蛙大海を知らず」という有名なことわざがありますが、実はこのことわざには続きがあります。 井の中の蛙大海を知らず、されど空の深さを知る―― 「見聞を広めれば広い世界を知り、浅く知識をつけることできるが、一つの場所に留まるとこで、より深い知識を得ることが出来る」という意味です。 日々めまぐるしく変化する現代社会。深い知識を身に付けることで、サバイブしていくという想いを込めています。

▷▶自由な働き方で自分を高める 働きやすさを重視し、残業は月10時間程度に抑えています。基本的にはフルリモート勤務が可能で、沖縄・徳島等に居住されている方もいます。 ライフステージに合わせた柔軟な働き方を実現し、子育てや通院などの個別の事情にも対応しています。 ▷▶組織体制 平均年齢31歳のメンバーで構成されております。 誰もが意見を出し合い、協力してプロジェクトを成功に導くカルチャーが根付いています。 エムスリーグループの一員として、安定した基盤で成長を続けています。 ▷▶自分の給与は自分で増やす スキルアップ/キャリアアップを目指す方のために、資格取得支援制度を整えています。 ✔ 各種資格に対する手当＆受験料を支給 ✔ 手当は一時的なものではなく、毎月の給与に上乗せ ✔ 試験は勤務時間内で受験可能 努力が確かな評価につながり、収入と市場価値の向上を実感できる環境をご用意しております！ 【メンター/育成サポートチーム】 未経験の方や入社して間もない方には、数名の育成担当が日々の業務などをサポートさせていただきます。 具体的な内容の例として、 ・超ベテランメンバーが、あなたの業務を一緒にこなし不明点や疑問点を解消 ・社歴の近いメンバーと1on1を通して、躓くポイントの共有や疑問をぶつける ・週次でスケジュールやタスクについて、PM/PLなどとすり合わせ など、自走力の高さだけでは解決できない領域も全面的にサポートさせていただいております。

プロジェクト内容 ■仕事内容 私たちはクライアントとのWebミーティングを日々行っています。今回募集するのは、その打ち合わせに同席し、議事録の録画・作成を行っていただく「議事録作成担当者」です。 【具体的には】 平日日中（主に9:00〜18:00）に行われるWeb会議へ参加（Zoom/Google Meetなど） カメラONでの参加が必須です（クライアントの安心感のため） 会議内容の録画と、リアルタイムでの議事録メモ取り 会議終了後に、議事録を整えて納品 システム導入支援系の打ち合わせが多いため、IT業界での経験がある方歓迎！ ■求める経験 【必須条件】 平日日中に安定して稼働できる方（週20時間程度を想定） Webミーティングへの同席が可能で、カメラON対応ができる方 正確で読みやすい日本語の文章力がある方 【歓迎スキル・経験】 ITシステム導入、PMO、コンサルティング等の業務経験 テック系企業での議事録作成経験 複数案件を並行して対応したご経験 【 契約期間 】 1か月からトライアルで継続の判断をしていきたいと思っています。