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プロダクトマネージャー
中途

on 2025/02/28

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コーポレートSaaSをデザイナーやエンジニア、会計士と作るPdM募集!

株式会社WARC

東京
中途

株式会社WARCのメンバー

Koichi Tanaka

技術責任者

柏原 僚太

コーポレート・スタッフ

Kazuhiro Ishikura

取締役

伊藤 理紗

WARC Tech事業部

Web 系のエンジニアとして10年以上のキャリアがあります。受託開発や新規事業の開発、CEO 兼 CTO を経験した後、WARC にジョインしました。

なにをやっているのか

株式会社WARCは「想いをカタチにできる世の中を創る」をミッションに掲げ、成長企業のコーポレート部門の支援を目的としたサービスを提供しています。 各領域からプロフェッショナル(公認会計士、コンサルタント、ヘッドハンター、元CFO、元CTO、元COOなど)が集結し、多様なコーポレート/バックオフィスの課題に挑んでいます。 すでに複数の事業が立ち上がり収益の基盤はできている状態ですが、さらなる事業成長のため、そしてコーポレートの課題をさらに深く・広く解決するためには新規事業の立ち上げが不可欠です。 ◆WARC Tech事業部について WARC独自のナレッジを活かし、コーポレート領域の課題を解く新規事業を開発。 2024年に1つ目のプロダクトsmoove J-SOXをリリース。 https://smoove-jsox.jp/ クローズドリリースから約1年で、IPOを目指すベンチャー企業から東証プライム市場の上場企業まで多くの受注し、 J-SOXを手始めとして、企業における重要課題のガバナンス領域全体を支えるプラットフォームになるよう開発推進中です。

なぜやるのか

近年、スタートアップ・ベンチャー企業の資金調達額・社数は共に大きく増加しており、それに伴い数多くの企業が大きなチャレンジをする環境が整ってきました。 また、歴史のある大手企業の中でも新規事業への大型投資やCVCの設立など、次々に新しいことにチャレンジする企業が増加しています。 テクノロジーの進化に伴い、企業の成長源泉は「モノ・カネ」ではなく、「モノ・ヒト」の重要性が高くなっていることから、私たちは、今後企業が成長していく上で最も重要なファクターは、ビジョンを実現する「人財と組織」であると確信しています。 企業や起業家のビジョンに共感し、「ヒト」が集まり、熱狂が生まれ、ビジョンを形にしたプロダクトが、世の中にインパクトを与え、更なるイノベーションが生まれる。 より多くのヒトがイノベーションを起こす社会、より多くのヒトがビジョンに人生を賭けてチャレンジする社会、より多くの人がワクワクして働く社会。 WARCは、このような社会が実現されるインフラとなり、世の中にインパクトを与えられるよう、全力で取り組んでいきます。

どうやっているのか

当社では以下のミッションとバリューを大切にし、社員全員が同じ方向を向いて働いています。 ■OUR MISSION 想いをカタチにできる、世の中を創る 「本当に自分のやりたいことをやれている人はどれくらいいるのだろうか」 やりたいことをやるためには、一歩踏み出して行動することが大切です。 想いを持ったベンチャーの経営者、キャリアを考える個人、どちらにおいても一歩踏み出してチャレンジする機会を増やしたい。 そのためにWARCは、経営管理部門を起点に幅広いご支援を行っています。 より多くのヒトがワクワクして働く社会を目指し、 想いをカタチにできる世の中を、私たちは創っていきます。 ■OUR VALUES ・Make FAN 情熱をもって楽しみながら、ファンを生み出せるような仕事を追求します ・Make CHANGE 変化に対応することだけに満足することなく、積極的にチャレンジし自ら変化を生み出していきます ・Team WARC メンバー間の相互理解を深め、お互いを尊重していくことで、個のみならずチームとしての最大成果を目指していきます これらの行動指針の下、WARCでは多様なバックグラウンドを持つメンバーが、役割や年齢に関係なく、所属チームの垣根を超えて働いています。このチームの強さが、会社の急成長を支えています。 -------------------------------------------------------- \WARC公式SNSで最新情報を発信中/ Twitter:https://twitter.com/warc_inc facebook:https://www.facebook.com/warcinc/

こんなことやります

【未経験、ポテンシャルからプロダクトマネージャーを目指す方、大歓迎◎】 2024年3月にプロダクトローンチ後、すでに多くの企業様にご利用いただけるようになりました。 今後も更にご利用企業様に価値提供をしていくため、プロダクトのブラッシュアップは必要不可欠となっています。 プロダクトの継続的な成長のため、チームの拡大と成長を目指し、 プロダクトマネージャーの募集することとなりました。 成長できる環境でプロダクトマネージャーを目指す方を募集します。 【職務詳細】 将来のプロダクトマネージャーとして、プロダクトの新機能企画や改善の立案を担当いただきます。 内部統制は、上場企業や上場を目指すスタートアップにとって必須の業務であり、 その「内部統制業務」に使用されるSaaSプロダクトをご担当いただきます。 【本ポジションPdMの役割】  - 各種リサーチ(ユーザビリティ調査・ユーザーインタビュー・営業同席・ログ分析)  - デザイナーへ背景の説明等を行いながらプロトタイプ検証までの並走  - リリースしたプロダクトが想定どおり利用されているかをリサーチし、さらなる改善の実行  - ステークホルダーとの連携 【本ポジションPdMの役割でないこと】  - 事業計画の策定や予算の管理  - 開発メンバーの人的マネジメント  - マーケティング系の業務 ローンチ直後の内部統制SaaS【smoove J-SOX】のプロダクトマネージャー業務、特に顧客課題の洗い出し〜解決策の立案を担当していただきます。 ローンチ直後のチャレンジングな環境で一緒に成⻑していきましょう。 ■必須要件 ・以下のような経験をしてきた方 -他部門と連携しプロジェクトや業務を推進した経験 ■歓迎要件 ・SaaS業界でのプロダクトマネジメント経験 ・エンジニア・デザイナーとしての経験 ・社内プロジェクト推進経験 ■優遇 ・プロダクト開発に関する知見 ・営業やマーケティングに関する知見 ・経理などコーポレートに関する知見 ・企業内での折衝の経験 ◆チーム 2024年12月現在で、WARC Tech事業部は25名所属。 新規事業創出をミッションにプロダクト開発を担っている部門です。 全社の営業・マーケティング活動も行っています。 事業部独自の価値観として自律・成長・協働を大事にして働いています。 社内のマーケティングチーム、セールスチーム、開発チーム、デザインチーム、CSチームなどとコミュニケーションを取りながら一緒に進めていきます。 ◆働く環境としての魅力 【魅力1】専門家による分業と越境 smooveのプロダクトを支える役割を無理なく分けているため、与えられた役割に集中し、スキルアップをすることが可能です。(PO・PMM・PdM・PjMなど) また、希望があれば役割を広げていく事も可能です。 ぜひあなたのキャリアビジョンをお聞かせください! 【魅力2】内部統制の専門家が多数在籍 内部統制の専門家が社内に多数在籍しているため、情報収集のハードルが低く最初の一歩が踏み出しやすい環境です。 【魅力3】未経験からの挑戦を応援 PdMチームはプロダクトマネジメント未経験者で構成されており、未経験であってもトレーニングと支援により新しいキャリアに挑戦いただけます。 ■業務の変更の範囲 会社の定める業務 ※本人の希望を聞かずに転勤させることはありません。 この求人を見ていただいて少しでもWARCが気になった方は、まずはカジュアル面談でお話しませんか? 応募は「話を聞きに行きたい」ボタンよりお願いいたします。ご応募、お待ちしております! -------------------------------------------------------- \ メンバーインタビュー公開中!/ 当社デザイナーメンバーのインタビューです。ぜひご覧ください! https://note.com/warc/n/n9e700d21a048?magazine_key=md29c2330b7e8 WARCTech事業部のプロダクトマネージャーのインタビューです。ぜひご覧ください! https://note.com/warc/n/ne0116fa45d6d \WARCについてもっと知りたい方!/ 採用ページが完成しました!ぜひご覧ください! https://warcinc.notion.site/hello-WARC-2f16da8ac5164c3caa570f7386e0942a?pvs=4
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    メンバーの性格タイプ

    伊藤 理紗さんの性格タイプは「コントリビューター」
    伊藤 理紗さんのアバター
    伊藤 理紗WARC Tech事業部

    一緒に働くメンバーの性格タイプをチェックしよう

    Wantedlyの性格診断では16パターンからなる性格タイプと、具体的な個人傾向を見ることができます。

    性格診断とは

    会社の注目のストーリー

    さまざまな業界を経てキャリアアドバイザーへ。ハイクラス人材紹介で活躍するためのキャリア観

    Komeno Aya
    コーポレート・スタッフ

    なぜ前職の先輩に自信を持ってWARCを紹介できたのか?その理由を聞いてみた

    Komeno Aya
    コーポレート・スタッフ

    「個人目標はなくなった、3年後にこの事業をWARCの次の柱にする」新たに発足した新規事業部への熱い想い

    Komeno Aya
    コーポレート・スタッフ

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    会社情報

    株式会社WARC
    https://corp.warc.jp

    2017/05に設立

    90人のメンバー

    • 1億円以上の資金を調達済み/
    • 3000万円以上の資金を調達済み/

    東京都品川区上大崎2-25-2 新目黒東急ビル9F

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