400万人が利用する会社訪問アプリ
永岡史哉
GoQSystemエンジニア マネージャー 主にGoQSystemの受注管理、商品登録、在庫連携等の開発チーム運営を担当
橋口 凌
GoYSystemのCTO
河地 佑策
川原 寛史
人生は一度きり、時間は無限ではない。 家庭、仕事、趣味、仲間、本気で取り組まねば後悔してしまうので、 一分一秒を無駄にしないように全力で取り組んでます。 私の最もご評価頂いている発揮スキルは、以下の通りです。 基本的に組織やプロダクト課題の本質に切り込んで推進していくのが得意です。 ①組織横断での優先度の判断と解決 本質的なニーズを捉え、会社全体でKGI、KPI、目標に対して インパクトがある課題なにかをベースに優先度を整理し、推進いたします。 営業、経営、戦略、開発等、プロダクトではそれぞれに意見があり、 優先度がつけづらいという課題がよくありますが、 横断的に対話をして限りなく定量化&具体化し、納得感を醸成し課題解決します。 ②要件を絵に起こして直感的に具体化、判断と実行速度を上げる 元々デザイナーであったり、CX、UXを強く意識して様々なサービスを使っている為、 企画や仕様を即時ワイヤーフレームにて具体化し、 直感的な判断でスピーディにプロダクト開発を進めることが可能です。 ③0→1、1→10の組織立ち上げ、評価制度設計、組織戦略を何度も経験 スタートアップや大企業での0→1の組織立ち上げ、 1→10の組織の立て直しやデザイナー、プロダクト組織の評価制度設計、 組織構築等を本業、副業等で幾度と経験し、一定のご評価を頂いております。 副業では数多くご評価頂き、短期で契約終了になる事はありません。 (年単位での継続が多いです)
広島オフィスの雰囲気
エンジニアメンバー
エンジニア同士のコミュニケーションも活発
オフィスはキレイに保たれています
オフは羽を伸ばしています
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