▶︎Vision 「夢中になれる喜びで溢れる場所」 ▶︎Mission 「居場所や生きがいが見つからない人も、時間を忘れて夢中にさせる」 ▶︎Service 就労継続支援B型事業所「Recovery Step Re.fine」 精神・発達障がいの方を対象に、夢中になれる場所を提供し、その先の一般就労を見据えて訓練する事業所です。 シール貼りや袋詰めといった軽作業から、データ入力・営業事務補助といったPC作業まで、幅広い作業内容を用意し、利用者さまのレベルに合ったサポートを行っています。 「利用者の方に夢中になれる場所を提供し、幸せになっていただく」ことを使命とし、そこで働くスタッフの日々の幸せも追い求める環境を日々構築しています。

Recovery Step Re.fineは「できることを増やし、夢中になれることを増やす」ことを目指して運営をしています。 代表の深谷自身が学生時代に精神疾患を発症し、自身の「夢中になれること」「できること」に向き合った過去があります。「自分と同じような思いで苦しんでいる人の力になりたい」その一心で、製薬会社や就労移行支援事業所での勤務を通して「夢中になれる居場所」をつくるための情報やスキルを身につけていきました。 ここは、そんな深谷の想いがつまった場所。愛知県から、できること・好きなことに夢中になれる居場所を提供していきたいと考えています。

Recovery Step Re.fineは、設立してまだ2年あまりの新しい事業所です。そこで働くメンバーはとにかくエネルギッシュ。 「スタッフこそ、夢中になれる場所に」を目指しているので、どの職員も楽しそうに仕事に取り組んでいます！ いい意味で「福祉っぽくない」。若手中心でフレッシュな組織だからこそ、利用者さまにも真摯に向き合うことができるのです。

「夢中になれる仕事がしたい！」 「人の変化や成長に関わりたい！」 「自分の目に見える評価がほしい！」 そんな思いを持った方、ぜひ一度お話しさせてください！ 現在Recovery Step Re.fineでは、就労継続支援B型作業所で、共に利用者さまの居場所を作るメンバーを募集しています。 2022年12月に発足したばかりの新しい事業所で、あなたの力を試してみませんか？ ご利用者さまの人数や就職支援の実績など、「目に見える数字」で評価を行い、待遇を決定するので、「人を幸せにした分だけ、自分も幸せになる」やりがいのある制度を取り入れています。 未経験者にこそ、チャンスがあるこの業界、あなたならではのキャリアをここで築いていただきたいです！ ⭐︎ポジション 「キャリアサポーター（施設長、幹部候補）」 ⭐︎具体的な業務内容 ・ご利用者さまの体調管理など、生活支援 ・ご利用者さまの睡眠レポートや生活リズムの記録 ・施設内外作業でリワークへ向けた訓練のフィードバック ・自己分析などキャリア支援全般 ・ビジネススキル取得のための支援 ・面接対策 ・営業活動やSNS運用といった広報活動 キャリアアドバイザーの仕事は、利用者様が再び社会へ羽ばたけるようにスキルを身に付けるお手伝い。 事務作業や軽作業などの実際の仕事を想定したトレーニングを通じて、利用者さまの得意なところや今後改善していくべき点等を洗い出し、カリキュラムを組みスキルアップを支援します。また、「自信を持ってもらう」「社会復帰する意欲を高めてもらう」などのメンタル面での支援も必要不可欠です。就職に必要な体力やスキルが身に付き、次の就職先を決めるための軸が明確になってくると、いよいよ就職先探し。お客様と二人三脚で社会復帰の場を模索し、時には面接練習や面接同行を通じて、復帰までの道のりをサポートします。 ・目の前の人の夢中になれるものを探す 「この仕事をしている時が一番輝いている」皆さんにはそんな瞬間を見つけていただきたいと考えています。また、モチベーションを高めていただくために褒めることも大切ですが、重要なのは本質と向き合っていただくこと。その方の強みは何か、逆に社会復帰に向けて何が足りていないのか、フィードバックを通じて伝える術が身に付きます。 ・人生に深く関わるから、感動も大きい キャリアアドバイザーは利用者さまの人生に深く携わる仕事です。その分、少しでも成長を感じられたときはすぐにわかりますし、感慨深いもの。 「就職が決まりました！」「昨日できなかったことができるようになった！」というお声を聞いたり、初めは壁があっても親しく打ち解けられたり…ひとつひとつの支援にドラマがあります。 SNSで広報活動を行い、施設の雰囲気や通いやすさをアピールしたり、最近利用が途絶えている利用者さまに向けて架電を行ったりなど、あなたの「やってみたいこと」も全力で叶えます。「人生を豊かにする」ことがそのまま評価に直結する環境です！ ⭐︎キャリアステップ（一例） ①キャリアサポーター：ご利用者さまの居場所づくり。「夢中になれる」を実現するパートナーに ↓ ②チームリーダー：一事業所の運営に責任を持ち、プロジェクトや事業所を成功に導く ↓ ③マネージャー：複数の事業所を運営し、会社そのものの経営メンバーへ ⭐︎必須条件 ・なし 未経験でも大丈夫です！今の会社で「こんなはずでは…」とモヤモヤしているあなた、ぜひ一度お話ししましょう！ ⭐︎歓迎要件 ・なにごとにもチャレンジしていきたい方 ・友人や家族など、大切な人の幸せを願ったことがある方