『多様な価値観と共存できる世界をつくり、企業・日本社会にイノベーションを起こす』 『雇用を創出し、外貨の流れを作り、地域創生に貢献する』 これを使命として、グローバル人材紹介事業・ITフリーランス人材の支援コンサル・訪日インバウンド事業を展開しています。 ◆事業内容 『～ワールドクラスな人材を、世界基準の組織へ。～』 グローバルタレント紹介事業である、World in Pro。 日本企業が直面する深刻な人手不足。それを解決する鍵は、働き手の多様化です。 World in Pro は、グローバル市場で活躍する高度なスキルを持つ外国籍人材を、日本企業へ紹介するサービスです。 私たちは単なるマッチングを超え、世界基準で戦える組織づくりを支援します。 そして、企業とグローバルタレントが共に成長できる環境を提供します。 紹介可能な職種は以下の通りです： ・WEBエンジニア、モバイルエンジニア ・Webデザイナー、UI/UXデザイナー ・AIエンジニア、データサイエンティスト ・営業、HR（人事） 「新しい視点と価値観をもたらす人材が欲しい」「グローバル展開を加速させたい」 そんな企業にとって最適なパートナーです。 『～ワークスタイルを自由に。柔軟な人生を。～』 柔軟な働き方を支援する、World in Freelance。 今、働き方は多様化し、人生の選択肢が広がっています。 フルタイムも、週2〜3回の勤務も、旅をしながら働くライフスタイルも。 私たち World in Freelance は、以下のような希望を持つ方を支援します： ・「家庭と仕事を両立したい」 ・「自分らしく、柔軟に働きたい」 フリーランス人材と企業をつなぐことで、働き方の自由とイキイキとした人生を実現するお手伝いをしています。 多様な働き方を実現する企業とタレントを結ぶことで、より柔軟な未来を共に創りましょう。 『～訪日観光と地方創生を推進する新規事業 Trip In～』 「日本旅行といえば、Trip in」そんな未来を目指し、私たちは挑戦を続けています。 Trip in は、日本の観光産業と地方創生を同時に支援する新しい取り組みです。 2024年4月に本格始動したこの新規事業は、訪日インバウンド旅行者に**「また行きたい」と思える体験**を提供し、日本各地の魅力を最大限に引き出すことで、地域の活性化に貢献しています。 私たちの強みは、海外現地メンバーとローカル営業チームが連携し、訪日旅行者の多様なニーズに応える提案力。「日本にいるからこそわかる価値」と「世界で培った知見」を融合させ、日本と世界をつなぐ架け橋として機能しています。 現在はタイ・ベトナム・中国と連携がありますが、今後はオーストラリア、ヨーロッパ、アジア市場への展開を進め、さらに多くの国や地域から日本を訪れる旅をサポートしていきます。

『多様な価値観と共存できる世界をつくる』 世界に目を向けると数々の社会問題があります。 外国籍、LGBTQ、障がい者などの人権問題、賃金格差などなど。 上げればキリがありません。 しかし、そのような問題がありながらも、日本は深刻な人手不足や国際競争力の低下により、将来さらに多様な価値観と共存することが必要不可欠になってきています。 そこで私達は、「個々」や「個性」を大切にし、異なる文化を受け入れる社会、そしてそこからイノベーションを生み出すことができる社会を目指すべくこのビジョンを作りました。 多様性が高まることによって、人や価値観の新たなコラボレーションがうまれ、新しい発想やイノベーション（変革）のきっかけになる。これこそが私たちが目指す世界です。 多様な価値観を受け入れる個が集まり 個が組織をつくり、 多様な価値観と共存できる世界を作っていきたい。 こんな想いから、私たちは『多様な価値観が共存できる世界』に向けて日々奮闘しています。

当社は創業まもなくの頃から外国人雇用を開始しました。 初めは共存できるか不安だったのが本音です。 しかし、すぐに心配は安心に変わりました。 彼女自身が「日本で働けて良かった」と思ってくれた第一号になったからです。当社自らグローバルタレントの雇用を実践し、多様な働き手・働き方・価値観と共存する良さを実感しています。 今では社内の約4分の1が外国人スタッフで構成されるまでになりました。 ◆組織ミッション │未来に挑戦する 年齢や役職を問わず、誰もが見たことのない世界をつくるために 挑戦と失敗に立ち向かう組織にします。 │互いに認め合う 相手の考えや価値観の理解を深めヒントを得て、 パフォーマンスを最大化する組織にします。 │成長を後押しする 常に業務の難易度を上げ、一人ひとりの市場価値を高めるための 支援をする組織であり続けます。 ◆行動指針 ┃目的意識を持つ Pursue your goals. 誰ため、何のためを追求しゴールからの逆算で目標達成まで導く。 目的の追求こそが期待を超えたサービス提供のカギになる。 ┃スピード Be the fastest. 思い立ったら即行動。 “発想力×思考の深さ×実行力“が圧倒的スピードをもたらしチャンスを最速で掴むことができる。 ┃常識を疑う Make revolution. 200％の力を注ぎ、新しい可能性や常識をつくり出す。そのために、多角的視点で物事を理解する。 ┃自律的考動 Take ownership. 身の回りで起こる全てのことにオーナーシップを持つ。 自ら学び、できる方法を考えるメンバーだけが成果を最大化へと導く。 ◆事業ミッション │Change the Life Style 私たちが提供するサービスを通して、 関わる全ての人々のライフスタイルに新しい改革を与え 社会の当たり前を創り出します。 │Change the Work Style 多種多様な新しい働き方を創造し、 国籍や性別などの垣根を越えたサービスを提供します。 │Change the Money Style 賃金格差にフォーカスを当て、 選択の幅を広げ本質的な能力を活かす社会創りへの プロセスを構築します。 ◆住所 東京の築地にオフィスを構えています。 〒104-0045　 東京都中央区築地2丁目10-2 JP-BASE築地駅前ビル8階

＼オープンポジション！ 26卒のポテンシャル採用です！／ おかげさまで事業も成長しており、組織も拡大フェーズに入りました。 現メンバーのマネージャー全員が、新卒で当社に入り、3～5年でマネージャーを担っております。 そんな成長環境で、「一緒にビジネスの飛躍を目指して頑張りたい！」「我こそが最速のリーダーになる！」と思ってくれる26卒の方を募集します。 セールスや観光事業はもちろん、社内オペレーション改善や商品企画など、様々な側面から成長を加速させてくれる仲間を広く募集します！ ◆どんな経験ができる？ セールスや新規事業の推進、社内オペレーションの改善、商品企画など、あなたが得意分野を活かしつつ、チャレンジできるフィールドが広がっています。 整っていない部分も多いですが、だからこそ 「正解を創る」 面白さを実感できます。 例えば・・・ ・グローバル人材と企業を繋ぐ、キャリアアドバイザー ・海外の旅行代理店開拓 ・マーケテイング ・営業 ・海外出張 ・企画 ・人事 今後、急拡大する事業を支えながら、 「裁量権を持って働きたい」「若いうちから成長したい」「マネジメント経験を積みたい」 といった想いを実現できる環境です！ ◆キャリアビジョン 私たちはメンバー1人ひとりの持つ特徴やスキル、成し遂げたいことと向き合い、どの様なキャリアを積むことが必要かを考えてキャリアを考えています。 ・語学力を生かして、人材紹介の営業とキャリアアドバイザーの兼任 ・将来の独立に向かって、新規事業の企画立案業務…etc メンバーの成長スピードがかなり速く、1～2年でリーダー・3～5年でマネージャーも目指せます！ ◆インバウンドテクノロジーの特徴 ・2年目からマネジメント経験がつめる！！ ・経営層と近い距離感で働き個人スキルを高められる！ ・英語、中国語、韓国語などが飛び交う職場！ ・自ら考え実行する機会が多い！ ・チームと会社を自らの手で動かす経験が得られる！ ◆応募資格 【必須条件】 ①2026年4月の正社員入社が可能な方 ②国内外の大学・大学院を卒業または卒業見込みの方 ③日本語でコミュニケーションが取れる方 【歓迎条件】 「成長企業で働きたい」 「いずれ経営者になりたい」 「本物のビジネススキルを身に着けたい」 「グローバルな視野で働きたい」 当社は事業の拡大に加えて、組織拡大も同時に進めていきます。 自己成長と組織成長を共に経験できるフェーズのため「やり甲斐を持って働きたい」「20代のうちから圧倒的成長がしたい」と考る方にはぴったりの環境です。 ◆こんな人と働きたいです！ ・素直でやる気に溢れている方 ・常にプラス思考な方 ・一緒に成長していける、情熱を持った方 ・グローバルな環境で働きたい方 ・成し遂げたいことや将来のビジョンを持っている方 ---------------------------------------- 私たちは、応募者一人ひとりと丁寧に向き合うことを大切にしています。 「この求人、ちょっと気になるかも…」と思ったら、ぜひ一度カジュアル面談でお話しましょう！ あなたのキャリアの可能性を一緒に探してみませんか？