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長期インターン|執行役員直下!人材事業部で様々な業務を経験できる

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on 2024/11/21

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長期インターン|執行役員直下!人材事業部で様々な業務を経験できる

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熊谷 直紀

2005年 群馬県立高崎高校を卒業 2011年 横浜国立大学工学部を卒業後、新卒1期生として株式会社DYMへ入社。 WEBマーケティングのコンサルや、新規事業を経て2015年5月から人事部へ異動。 現在は人事責任者として採用や組織づくりに勤しむ日々を送っています。

吉永 梨乃

福岡大学を卒業後、2021年4月に株式会社DYMに新卒11期生として入社。 成長環境と社員の熱量に影響を受け、入社を決意。 人材事業部の顧問紹介事業で営業を2年間担当し、2023年11月に人事部に異動なり、刺激のある日々に非常に充実しております! 大学時代は、Paypayドームでビールの売り子のアルバイトで年間売上杯数一位・一塁側の新人賞を受賞いたしました!

川上 敏和

人材事業部の営業責任者として、知られざる優良企業・中小ベンチャー企業の採用支援を行っています! 大学時代はサッカーに明け暮れ、大学選手権全国優勝も経験!

平野 晶子

もう一度自分に挑戦したいという気持ちからDYMに入社致しました。 前職は航空業界に勤めておりました。 一日でもはやく会社の戦力になれるように頑張ります! 「置かれた場所で咲きなさい」をスローガンに一生懸命頑張ります!

株式会社DYMのメンバー

2005年 群馬県立高崎高校を卒業 2011年 横浜国立大学工学部を卒業後、新卒1期生として株式会社DYMへ入社。 WEBマーケティングのコンサルや、新規事業を経て2015年5月から人事部へ異動。 現在は人事責任者として採用や組織づくりに勤しむ日々を送っています。

なにをやっているのか

        『 世界で一番社会を変える会社を創る 』 “ We aim for creating a company that changes the society at the world best. ” 弊社では、このビジョンの基に世界で一番社会貢献のできる会社を目指しています。 「新しい価値観を創造する」事をしていきたいと考えており、今世界に存在しない事業の創造をこれからも行っていきたいと考えています。 ▍ WEB事業 リスティング広告、SEO、SNS広告、DSP・ネイティブ広告、アフィリエイト、サイト制作・運用、SNS運用代行、タレントシェアなど お客様のWEB上での広告効果を最大化させ、集客増加・売上向上へと導くWEBプロモーションをトータルで請け負っております。クライアントの事業計画と戦略に最適化したプロモーションを実現いたします。 20年を超える対策実績、累計4,000社超、35,000ワード以上の経験を元に業界最高水準のサポート体制でSEO対策を実施。検索結果の上位表示を獲得し、サイトからの成果獲得を増加させることでクライアントの利益に貢献しております。 アフィリエイト事業では、200社以上の運用実績、及び 売上高でも代理店中TOP5に入る実績を有しており、多くのお客様から信頼いただいております。 [主な受賞実績/保有資格] ・Google Partner PREMIER認定(2023年2月) ・Google Excellent Performer Award Gold受賞(2013年) ・Yahoo!マーケティングソリューション 4つ星獲得(2022年) ・Indeed認定パートナー 日本最高ランク「プラチナムパートナー」認定(2023年1月) ・Meta Business Partners認定パートナー 最高位「バッジ取得パートナー」獲得(2022年) ・YMAA団体認証・KTAA団体認証 ゴールド認証、個人認証マーク運用担当全員取得(2023年1月)etc. ▍HR Tech事業 Indeed、スタンバイ・求人ボックス、rakusai、コールセンターなど Indeed事業では、人材事業とWEB広告事業のノウハウを持っているという強みを使い、Indeed内で上位表示させるなどクライアントの採用活動の業績改善に助力しております。 またLINEやSMSを活用することで、求職者の応募、連絡のやりとり、調整の就活に関する全ての内容を管理するツール・rakusaiの展開もしております。 ▍人材事業 新卒採用、DYM就職・DYM第二新卒、DYMハイクラス、人材育成・研修、エグゼパート、DYMテック、障がい者雇用支援事業など 自社でのWEBプロモーションでの集客力を武器に、新興産業やベンチャー企業へ優秀な学生様をご紹介しマッチングさせています。 全国各地で開催している新卒向け就職支援プログラム『Meets Company』では、就活のプロであるキャリアアドバイザーが就活生様への無料サポート、社長や人事と話すことができる合同説明会、非公開求人の紹介などを行っています。 『Ready Career』では、若手派遣社員を中心とした常用型派遣を行っております。 ▍M&A・投資育成事業 DYM M&Aコンサルティング事業では、事業承継・バイアウト・資金調達・事業譲渡など様々な経営目標の達成や経営課題解決の支援をしております。DYMグループにて抱えている5,000社超のオーナー経営者への直接的な支援により、M&A情報としても迅速かつ正確に売主と買主のマッチングが可能です。 ▍企業再生・事業再生事業 当グループの幅広いネットワークを活かしてクライアントの事業経営の安定や黒字化の実現に助力しております。短期的な業績のみならず、中長期的な事業経営の安定を目指し、さまざまな手法でアプローチしております。 ▍医療事業 積極投資分野として、医療メディア事業、医療人材事業、海外医療事業、法人の従業員の健康管理事業など、多角的に進出しております。 また、日本人が海外で安心して医療を受けられるような未来を創り出す為、DYMは2011年にタイにも病院を設立。その躍進はタイにとどまらず、現在では香港、アメリカ、ベトナムにもクリニックを展開。今後においても、現地の日本人駐在員や旅行客の多い国々へ進出予定。まもなくタイ2院、アメリカ2院、香港1院、ベトナム3院の体制になる予定です。 ▍感染対策事業 感染症の予防対策にお使いいただける様々な製品を法人向けに提供しております。 ▍不動産事業 不動産仲介・オフィスコンサルティング事業などを展開しております。
全社アワードにて、頑張った仲間をたたえあう文化があります。
24卒内定式にて、DYMでは志の高い熱い仲間を歓迎します。
1年目でもどんどん成長できる環境があります。
月間MVPを獲得した社員・事業部の写真になります。DYMでは優秀な成績を収めた人間を全員で称えあう文化があります!

なにをやっているのか

全社アワードにて、頑張った仲間をたたえあう文化があります。

24卒内定式にて、DYMでは志の高い熱い仲間を歓迎します。

        『 世界で一番社会を変える会社を創る 』 “ We aim for creating a company that changes the society at the world best. ” 弊社では、このビジョンの基に世界で一番社会貢献のできる会社を目指しています。 「新しい価値観を創造する」事をしていきたいと考えており、今世界に存在しない事業の創造をこれからも行っていきたいと考えています。 ▍ WEB事業 リスティング広告、SEO、SNS広告、DSP・ネイティブ広告、アフィリエイト、サイト制作・運用、SNS運用代行、タレントシェアなど お客様のWEB上での広告効果を最大化させ、集客増加・売上向上へと導くWEBプロモーションをトータルで請け負っております。クライアントの事業計画と戦略に最適化したプロモーションを実現いたします。 20年を超える対策実績、累計4,000社超、35,000ワード以上の経験を元に業界最高水準のサポート体制でSEO対策を実施。検索結果の上位表示を獲得し、サイトからの成果獲得を増加させることでクライアントの利益に貢献しております。 アフィリエイト事業では、200社以上の運用実績、及び 売上高でも代理店中TOP5に入る実績を有しており、多くのお客様から信頼いただいております。 [主な受賞実績/保有資格] ・Google Partner PREMIER認定(2023年2月) ・Google Excellent Performer Award Gold受賞(2013年) ・Yahoo!マーケティングソリューション 4つ星獲得(2022年) ・Indeed認定パートナー 日本最高ランク「プラチナムパートナー」認定(2023年1月) ・Meta Business Partners認定パートナー 最高位「バッジ取得パートナー」獲得(2022年) ・YMAA団体認証・KTAA団体認証 ゴールド認証、個人認証マーク運用担当全員取得(2023年1月)etc. ▍HR Tech事業 Indeed、スタンバイ・求人ボックス、rakusai、コールセンターなど Indeed事業では、人材事業とWEB広告事業のノウハウを持っているという強みを使い、Indeed内で上位表示させるなどクライアントの採用活動の業績改善に助力しております。 またLINEやSMSを活用することで、求職者の応募、連絡のやりとり、調整の就活に関する全ての内容を管理するツール・rakusaiの展開もしております。 ▍人材事業 新卒採用、DYM就職・DYM第二新卒、DYMハイクラス、人材育成・研修、エグゼパート、DYMテック、障がい者雇用支援事業など 自社でのWEBプロモーションでの集客力を武器に、新興産業やベンチャー企業へ優秀な学生様をご紹介しマッチングさせています。 全国各地で開催している新卒向け就職支援プログラム『Meets Company』では、就活のプロであるキャリアアドバイザーが就活生様への無料サポート、社長や人事と話すことができる合同説明会、非公開求人の紹介などを行っています。 『Ready Career』では、若手派遣社員を中心とした常用型派遣を行っております。 ▍M&A・投資育成事業 DYM M&Aコンサルティング事業では、事業承継・バイアウト・資金調達・事業譲渡など様々な経営目標の達成や経営課題解決の支援をしております。DYMグループにて抱えている5,000社超のオーナー経営者への直接的な支援により、M&A情報としても迅速かつ正確に売主と買主のマッチングが可能です。 ▍企業再生・事業再生事業 当グループの幅広いネットワークを活かしてクライアントの事業経営の安定や黒字化の実現に助力しております。短期的な業績のみならず、中長期的な事業経営の安定を目指し、さまざまな手法でアプローチしております。 ▍医療事業 積極投資分野として、医療メディア事業、医療人材事業、海外医療事業、法人の従業員の健康管理事業など、多角的に進出しております。 また、日本人が海外で安心して医療を受けられるような未来を創り出す為、DYMは2011年にタイにも病院を設立。その躍進はタイにとどまらず、現在では香港、アメリカ、ベトナムにもクリニックを展開。今後においても、現地の日本人駐在員や旅行客の多い国々へ進出予定。まもなくタイ2院、アメリカ2院、香港1院、ベトナム3院の体制になる予定です。 ▍感染対策事業 感染症の予防対策にお使いいただける様々な製品を法人向けに提供しております。 ▍不動産事業 不動産仲介・オフィスコンサルティング事業などを展開しております。

なぜやるのか

株式会社DYMの始まりは、社長の水谷佑毅が医学部時代にWEBのメディア事業を始めたことがきっかけです。 水谷は大学を卒業し、同時に医師免許を獲得した際、自身が育てたWEBのメディア事業をすべて売却し、その資金を元手に開業医になろうと決意しておりました。 しかし、そこで水谷は医療現場のIT化があまりにも遅れている事態に気がつきます。 考えた末に水谷は、まだ整っていないIT×医療の業界で世界水準のサービスを生み出していくことがより社会貢献性が高いのではないかと考えました。 医師の道に進むため勉強してきた水谷だからこそ気づけた医療業界の問題を、株式会社の社長として自身で解決する道を選択し、当時流れに乗っていたWEBメディア事業の社名をDYM(ドクター・ユウキ・ミズタニ)に変更したのが、株式会社DYMの起業背景です。 今では創業から2023年の5月で21期目を迎え、20期連続で売上も従業員数も急成長。 グループ全体で212.6億円・従業員数1191名を超えました(2023年4月1日現在)。 私たちDYMが目指す、様々な社会問題を解決する 『世界で一番社会を変える会社を創る』 壮大すぎる目標だと思いますか? しかし現在、世界に名だたる企業の数々は、立ち上げ時は当社DYMのようなベンチャー企業でした。 だから私たちDYMは、目指します。 DYMならではの高い技術力と一人ひとりの熱い思いをもって。

どうやっているのか

1年目でもどんどん成長できる環境があります。

月間MVPを獲得した社員・事業部の写真になります。DYMでは優秀な成績を収めた人間を全員で称えあう文化があります!

私たちDYMは「1000年後にも存続する会社」を目指しています。 ベンチャーというと常に攻める事だけを優先的に行う会社と思われがちですが、DYMは「絶対に潰れない戦いをする」をテーマにしています。 そのため、どんな不況や環境の変化があってもDYMとして継続できるように最大限の努力を行っています。 このため単一事業ではなく複数の事業を行う事を美徳と考え、DYMでは毎年3~4事業新しい事業を立ち上げています。 財務基盤に関しても自信を持っており、DYM創業以来実質無借金経営で屈強な財務基盤が当社の誇りです。 またDYMの魅力は、『人』とその『社風』にあります。 目指す目標が高く個々にしっかりとしたビジョンがあるので、社会人2~3年目であったとしても実績を上げた人間には責任感のある仕事を任せていく社風があります。 下記に表す【9つの心得】は、DYMのこんな仲間と一緒に働きたいという想いをカタチにしたものです。 【9つの心得】 「素直」柔軟な心と頭で人の話や事柄を受け止められること。 「前向き」常に可能性を信じ積極的であり気持ちが明るく将来に向かっていること。 「一生懸命」自らの限界に挑戦し手を抜くことなく真剣に取り組むこと。 「集中」全メンバーが集中できる環境づくりを心がけるだけでなく自身のミッションにすぐに取り掛かること。 「責任感」あらゆる障害・困難を克服して完遂しようと努力すること。 「礼節」他者に気配りの心と敬意を持ちそれにふさわしい行動・言葉・表情・動作で表すこと。 「感謝」謙虚な心をもって他者を尊重しありがたく思いそれらを表現すること。 「向上心」自分自身の進歩を目指しそのための努力をすること。 「元気」元気な挨拶をし笑顔で接すること これから入社するあなたに求めるのは「今できているか」ではなく、まずはこの「想いに共感できるか」。 私達の評価基準の一つであるこの「9つの心得」に共感し、共に高め成長し合える仲間を求めています。

こんなことやります

◇◆ 長期インターン|執行役員直下!人材事業部で様々な業務を経験できる ◆◇ 弊社の人材事業部にて、インターン生として急成長を遂げる弊社に身を投じて大きな成長を遂げてくれる学生さんを募集します! ▍業務内容 新卒採用支援事業と新規事業立ち上げに関わる業務に携わっていただきます。 ❶ 営業|企業へのアポイント取得から営業同席を行い人材業界の営業を体験可能です。 ❷ 新規事業立ち上げ|新規事業の立ち上げタイミングのため、事業運営に携わる中で、業務改善や新規企画の立案を行なっていただきます。 ❸ 学生コーディネーター|担当学生に対して、様々なキャリア支援のプログラム案内を行い、就活の成功をサポートします。 ❹ イベント企画運営|年間800回以上実施するイベントの運営や司会などに携わっていただきます。 ◎新規事業:CollegeSupporterとは 学生団体を支援する2023年3月に立ち上がったプロジェクトで現状全国103大学、体育会・文化系ジャンル問わず約250の学生団体が参画しています。 更なる拡大のため一緒に新規事業を立ち上げたいメンバーを募集します。 ▍本インターンの魅力 ・基本的なPCスキルが獲得できる ・社会人の準備となり、スタートダッシュが切れる ・幅広い業務に携わることで自分の適性を知ることができる ▍こんな方と働きたい! ・明るい方、元気な方 ・素直、前向き、一生懸命な方 ・とにかくへこたれない方 ご応募、お待ちしております!
5人がこの募集を応援しています

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話を聞きに行くステップ

  1. 応募する「話を聞きに行きたい」から応募
  2. 会社からの返信を待つ
  3. 話す日程を決める
  4. 話を聞きに行く
募集の特徴
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会社情報

2003/08に設立

1,833人のメンバー

  • 3000万円以上の資金を調達済み/
  • 海外進出している/
  • 社長がプログラミングできる/

東京都品川区大崎 1-11-2 ゲートシティ大崎 イーストタワー10階