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コーポレート|会社の成長を支えるお仕事をしませんか?

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on 2024/11/19

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コーポレート|会社の成長を支えるお仕事をしませんか?

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田辺 良平

「OURHOME」を運営する株式会社 i bridgeの代表取締役です。 大学を卒業後、アパレルメーカーに入社し、国内ブランドの営業、海外ブランド担当に従事。 3年後に総合商社グループ企業に転職し、鉄鋼製品、プラント資材等の担当を8年間務めました。 2015年に妻であるEmiが主宰するOURHOMEの事業を夫婦で法人化し、今年10年目を迎え安定した成長を続けてきました。 代表として、創業当初から意識してきたのは、自分自身が仕事を抱えるのではなく 「それぞれのスタッフの強みを生かし、得意なことを任せ、伸ばしていく!」ということです。 多くのスタッフが成長してくれたおかげで、会社の事業内容も商品カテゴリー数も年々増えています。 プライベートではサッカー指導ライセンスを取得し、ボランティアで8年ほど子供たちに指導しています! また週末土日のどちらかは夫婦でナチュラルワインの店に行くのがルーティンとなっています。

【OURHOME、プレイバック10年!】vol2.みんなで、がむしゃら期

田辺 良平さんのストーリー

田辺 絵美

大学卒業後、カタログ通販会社で商品企画職として8年勤務いたしました。2009年に双子を出産し、仕事と育児の両立が思うようにできず、退社し独立。2015年には夫ともに法人化。 企画職の経験を活かし、自分自身が欲しい!と思えるものを商品化し続けています。また約16年間SNSで「OURHOME Emi」として、暮らしや子育て発信活動を続けており、これまでに著書20冊累計60万部となりました。 「人を責めずに、仕組みを変えていこう!」がモットー。どんなことも、仕組み次第で解決できる!と信じています。 家庭でも仕事でも、ピンチがやってくると、ちょっと燃える性格です。笑。 小学生のころから片付け収納大好き! プライベートは中学3年受験真っ只中の双子をサポートしながら、猫2匹を愛でる毎日です。

“みんなの困りごと解決屋さん!?”Emiに聞いた10年のモノづくり

田辺 絵美さんのストーリー

佐藤 まりこ

オリジナルウェア・インナーの商品企画を担当しています。 お客さまはもちろん、自分たちも本気で「これ欲しい!」と満足のいくモノづくりにやりがいを感じます。また、長年モノづくりを支えてくださるお取引先さまとの良い関係づくりも大事な仕事のひとつだと思っています。 販売計画もトップダウンではなく、スタッフたちで考え、実行、結果を検証。日々、ワクワク感とドキドキ感を味わっています! 前職は大学卒業後、カタログ通販の会社でウェアの商品企画を約7年間経験。服作りの専門知識は就職後に身につけました。その後コピーライターなどの仕事を経てEmiのアシスタントスタッフとして入社。現在入社10年目、企画・実店舗の運営・スタッフ育成など幅広く担当。日々奮闘中です〜! 2児のママ。趣味は、夜な夜なYouTube鑑賞。特に芸人さんのチャンネルがマイブームです!

だんだんコツが掴めてきた!?私が好きな“自分の仕事”。」

佐藤 まりこさんのストーリー

山崎 優紀

ファッショングッズ・ライフグッズの企画を担当しています。 いちからオリジナルでものづくりを行なっているOURHOME。バッグを作る際には、「ファスナーの引き手は引っ張りやすいように、もう少し大きくしよう」「この内ポケットにはお財布を入れたいから、あと2cm大きくしよう!」など細かな部分にまでこだわって、納得がいくものづくりを行なっています。 また、企画の仕事に加えて、オンラインショップの統括マネージャーとしてチームを運営。チームスタッフの得意なことは?どんな声かけをしたら成長する?ここまで任せてみよう!などを考え、スタッフ一人一人がやりがいを持って仕事ができるように心がけています。 前職では年4回カタログを発行する通販の会社で、ファッショングッズの企画MDを約7年間担当。 プライベートでは小学生2人の母。週1回テニスに通いリフレッシュしています!

「OURHOMEで働いて約10年。変化を楽しむ大切さ」

山崎 優紀さんのストーリー

株式会社ibridge(OURHOME)のメンバー

「OURHOME」を運営する株式会社 i bridgeの代表取締役です。 大学を卒業後、アパレルメーカーに入社し、国内ブランドの営業、海外ブランド担当に従事。 3年後に総合商社グループ企業に転職し、鉄鋼製品、プラント資材等の担当を8年間務めました。 2015年に妻であるEmiが主宰するOURHOMEの事業を夫婦で法人化し、今年10年目を迎え安定した成長を続けてきました。 代表として、創業当初から意識してきたのは、自分自身が仕事を抱えるのではなく 「それぞれのスタッフの強みを生かし、得意なことを任せ、伸ばしていく!」ということです。 多くのスタッフが成長してくれたおかげで、会社の事業内容も...

なにをやっているのか

仕事も子育ても自分の時間も、全部ちょうどよく大切にしたいと考えている方に向けて。 私たちは、暮らしの困りごとを解決する情報とオリジナル商品を届けるブランド「OURHOME」を運営しています。 ◾︎OURHOME のこと◾︎ 〈こだわりのものづくり〉 扱っている商品は、100%オリジナル。 おしゃれ、可愛いだけではなく、自分たちが「本当に欲しい!」と思えるようなものづくりのため、商品企画から撮影、ページづくり、発送まで、一貫して自社で行っています。 こうして作られた商品は、自社のオンラインショップや兵庫県の実店舗で販売。 お客様に安心してお買いものを楽しんでいただけるように、オンラインでもスタッフの顔が見えることにこだわっています。 〈暮らしにまつわる情報発信〉 各種メディアで、暮らしのよみものを更新しています。 ・ブログ ちょうどいい。家族に寄り添う暮らしのよみもの|https://ourhome305.com/apps/note ・Instagram OURHOME|https://www.instagram.com/ourhome305 ・YouTube OURHOME channel|https://www.youtube.com/@ourhome_channel/featured そのほかにも様々なかたちで、ちょうど良い暮らしを叶えるお手伝いをしています。 ・企業様と共同で行う、商品・サービスのプロデュース ・整理収納セミナー、マイノートを使ったワークショップなどのイベント開催 ・OURHOME主宰 Emiによるコラム掲載、執筆、TV出演 ◾︎OURHOME主宰 Emi のこと◾︎ 大学卒業後、通販会社千趣会に就職し、インテリア収納用品企画を担当。 結婚後、2008年に暮らしのブログ「OURHOME」を開始。 2012年に整理収納アドバイザーとして独立し、2015年から法人化。 著書20冊、累計60万部。14歳の双子の母。 ・Instagram OURHOME/Emi|https://www.instagram.com/emi.ourhome ・Voicy 暮らす働く"ちょうどいい"ラジオ|https://voicy.jp/channel/2647
がんばりすぎず、でも前向き。派手すぎず、シンプルすぎない。そんな“ちょうどよい”商品をお届けしています。
〈&ourhome (アンド アワーホーム)〉肩の力を抜いて私らしく年を重ねたい。そんな女性に向けた「家で過ごす私を大事にする」 リラックスウェアとスキンケアを扱う、OURHOMEオリジナルブランドです。
育休からの復帰率100%。希望すれば赤ちゃん連れ出勤も可能です!
2ヶ月に1回、がんばったこと発表を行なっています。自分の成長が見える良い機会となっています。
夫婦経営で創業10年。32名の仲間と一緒に、大きな目標よりも、目の前の変化を楽しみながら歩んできました。
Emi20冊目となる新刊「今日から変わる わたしの24時間」。「時間のつかいかた」がテーマです。

なにをやっているのか

がんばりすぎず、でも前向き。派手すぎず、シンプルすぎない。そんな“ちょうどよい”商品をお届けしています。

〈&ourhome (アンド アワーホーム)〉肩の力を抜いて私らしく年を重ねたい。そんな女性に向けた「家で過ごす私を大事にする」 リラックスウェアとスキンケアを扱う、OURHOMEオリジナルブランドです。

仕事も子育ても自分の時間も、全部ちょうどよく大切にしたいと考えている方に向けて。 私たちは、暮らしの困りごとを解決する情報とオリジナル商品を届けるブランド「OURHOME」を運営しています。 ◾︎OURHOME のこと◾︎ 〈こだわりのものづくり〉 扱っている商品は、100%オリジナル。 おしゃれ、可愛いだけではなく、自分たちが「本当に欲しい!」と思えるようなものづくりのため、商品企画から撮影、ページづくり、発送まで、一貫して自社で行っています。 こうして作られた商品は、自社のオンラインショップや兵庫県の実店舗で販売。 お客様に安心してお買いものを楽しんでいただけるように、オンラインでもスタッフの顔が見えることにこだわっています。 〈暮らしにまつわる情報発信〉 各種メディアで、暮らしのよみものを更新しています。 ・ブログ ちょうどいい。家族に寄り添う暮らしのよみもの|https://ourhome305.com/apps/note ・Instagram OURHOME|https://www.instagram.com/ourhome305 ・YouTube OURHOME channel|https://www.youtube.com/@ourhome_channel/featured そのほかにも様々なかたちで、ちょうど良い暮らしを叶えるお手伝いをしています。 ・企業様と共同で行う、商品・サービスのプロデュース ・整理収納セミナー、マイノートを使ったワークショップなどのイベント開催 ・OURHOME主宰 Emiによるコラム掲載、執筆、TV出演 ◾︎OURHOME主宰 Emi のこと◾︎ 大学卒業後、通販会社千趣会に就職し、インテリア収納用品企画を担当。 結婚後、2008年に暮らしのブログ「OURHOME」を開始。 2012年に整理収納アドバイザーとして独立し、2015年から法人化。 著書20冊、累計60万部。14歳の双子の母。 ・Instagram OURHOME/Emi|https://www.instagram.com/emi.ourhome ・Voicy 暮らす働く"ちょうどいい"ラジオ|https://voicy.jp/channel/2647

なぜやるのか

夫婦経営で創業10年。32名の仲間と一緒に、大きな目標よりも、目の前の変化を楽しみながら歩んできました。

Emi20冊目となる新刊「今日から変わる わたしの24時間」。「時間のつかいかた」がテーマです。

見つかる、わたしたち家族の“ちょうどいい”暮らし  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ Emiがブログでの発信をスタートしてから16年。 自分らしい暮らし方を追求する仲間を増やしながら、たくさんの困りごとに対してご提案を行ってきました。 「家事や子育てに忙しく、自分の服にアイロンをかける時間がない」 「子どもと一緒にお風呂に入ったあと、自分のスキンケアを行う余裕がない」 家族を優先することで、自分のことが後回しになってしまい、イライラしたり、自己嫌悪に陥ってしまったり。 時間と気持ちのバランスが取れずに悩んでいる方はとても多いです。 私たちは、そんな悩みに対してアプローチすることで、ライフステージが変わっても、暮らしに対して自分らしくご機嫌でいられる人を増やしたいと考えています。 “これでいっか”ではなく、“これがいいな”と思える選択肢を増やすことで、女性にとって生きやすい社会を実現していきます。

どうやっているのか

育休からの復帰率100%。希望すれば赤ちゃん連れ出勤も可能です!

2ヶ月に1回、がんばったこと発表を行なっています。自分の成長が見える良い機会となっています。

◾︎私たちのチーム 夫婦経営で創業して10年。 OURHOMEの想いに共感して入社したスタッフは、現在32名まで増えました。 “ちょうどいい”暮らしを提案するからには、スタッフにも“ちょうどいい”働き方を目指して欲しいと、それぞれがライフスタイルに合わせた働き方を実現しています。 ◾︎子育て中でも、働きやすさに自信あり! Emi含め、32人中30人が働くママです。 家族と仕事のバランスをとって働くことができるように、勤務時間は9:00〜16:00。残業はありません。 また子どもたちの夏休み期間には、元幼稚園教諭のスタッフが社内で「わくわく学童」を開催しています! もちろん、子育て中でない方も大歓迎! 子どもが大きくなってからは、習い事や副業に時間を使うなど、どんな方でも暮らしとの両立がしやすい環境です。 ◾︎“やってみたい”を全力で応援! 「お客様の声を知りたいから、時々お店に立ちたい」 「自分のスキルを広げるために撮影にもチャレンジしてみたい」など、 職種の枠にとどまらず、手を挙げれば他の職種にチャレンジすることができます! ◎ここでお伝えしきれなかったOURHOMEの働き方は、ストーリーでご紹介しています。 https://www.wantedly.com/companies/company_3098175/post_articles/914796

こんなことやります

【コーポレートスタッフ】  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 募集期間:2024年12月16日(月)まで (ご応募フォームの締切日となります) 定員になり次第締め切らせていただきます。  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 事業成長、スタッフの増加に伴い会社の成長を支えるコーポレートスタッフとして 人事、総務、広報、経理、経営企画、新規事業などを担うスタッフを募集します。 (OURHOME (兵庫県西宮市)に通勤可能な方) 事業成長、働くスタッフも増えていることから、 コーポレート部門の体制を強化したく新しいメンバーを募集することになりました! 採用や組織強化、データを活用した戦略企画の推進など、 幅広い業務をリードしながら、企業全体を支えるポジションです。 少しでも興味を持っていただけた方は、まずは気軽にお話をしてみませんか? ◾︎業務内容 ・採用活動に関わる業務 ・人材管理、制度設計や運用 ・請求書や経費精算 ・中長期的な経営戦略の立案や新規事業の企画 ◎この仕事の醍醐味◎ 会社の将来をつくり組織を成長させるお仕事です。 日々の業務が会社の成長にダイレクトに影響するため、やりがいも大きく、 経営層と近い距離で働くことができます。 ◾︎必須のスキル・経験 ・基本的なパソコン操作 (ブラインドタッチ、メール、エクセル、ワードなど) ◾︎以下のスキル・経験も、あると活かせます! ・採用や人材管理に関する業務経験 ・経営企画や事業計画に関わるプロジェクト経験 ・組織マネジメント、もしくはチームリーダーとしての経験 ◾︎こんな人におすすめです! ・組織を支える仕事に興味がある方 ・変化を好み柔軟性を持っている方 ・人の成長や企業の発展に携わりたい方 ・ワークライフバランスを大切にしたい方 「話を聞きに行きたい」ボタンよりエントリーください。 皆さまからのご連絡をお待ちしています!
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    話を聞きに行くステップ

    1. 応募する「話を聞きに行きたい」から応募
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    4. 話を聞きに行く
    募集の特徴
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    会社情報

    2015/03に設立

    32人のメンバー

    兵庫県西宮市高松町18-8