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八嶋 菜々子
22年４月に採用アシスタントとして入社致しました。 未経験からスタートしたエンジニアの皆さんに負けないよう、勉強の毎日です。 一緒に頑張りましょう！
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未経験から人事に挑戦して3ヶ月。衝撃の連続でした・・・
八嶋 菜々子さんのストーリー
廣田 健太郎
これまでに4社（商社→人材→IT→現在）を経験し、一貫して人事で経験を積んできました！ お会いした候補者は延べ2万人以上。 転職相談は廣田まで！いつでもお待ちしております！
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採用責任者が熱く語る～本来あるべき採用のカタチとは～
廣田 健太郎さんのストーリー
中田 貴和子
新卒で光通信に就職、その後接客のプロを目指してスターバックスに転職。 店舗運営に携わる中で、採用・教育に強い関心を持ちました。 採用と教育を極めるなら人事でしょ！ということで、一念発起して人事&ベンチャーに転職。 右も左も分からない中でもがきながらもやりがいを感じる日々。 やりがいと共に「確かな知識、経験を身に付けたい」、そんな強い思いでフュージョニアに転職。 今も毎日学びの日々です！！
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″人事″として、「これまで」と「これから」
中田 貴和子さんのストーリー
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株式会社フュージョニアのメンバー
22年４月に採用アシスタントとして入社致しました。
未経験からスタートしたエンジニアの皆さんに負けないよう、勉強の毎日です。
一緒に頑張りましょう！
なにをやっているのか
私たちは、「枠にとらわれず、「可能性」に挑戦し続ける」をミッションに、
Web制作やシステム開発、インフラエンジニアリングなどのサービスを提供しています。
現在160名以上の社員のうち8割以上がエンジニアやデザイナー。
クライアントは直取引も多く、大手携帯キャリアからITサービスを手がける有名企業まで様々です。
この19年で土台が固まり、今後は更なる成長と発展の時期を迎えています。
なにをやっているのか
社名は、「フュージョン(融合）」と「パイオニア(開拓者)」を掛け合わせた造語に由来。ロゴは「創業当時から続けている3つの事業」を表現している。
フュージョニアでは若手メンバーも「成長」を実感できる環境。
私たちは、「枠にとらわれず、「可能性」に挑戦し続ける」をミッションに、
Web制作やシステム開発、インフラエンジニアリングなどのサービスを提供しています。
現在160名以上の社員のうち8割以上がエンジニアやデザイナー。
クライアントは直取引も多く、大手携帯キャリアからITサービスを手がける有名企業まで様々です。
この19年で土台が固まり、今後は更なる成長と発展の時期を迎えています。
なぜやるのか
当社で活躍するメンバー
代表取締役CEO・細井伸浩
私たちは、「成長性があり、継続性のある100年以上続く企業」を目指しています。
無理な発展・成長をするのではなく、着実に成果を出せる仕組みづくりをしつつ、ITを中心に様々な分野、事業に果敢にチャレンジをしていきたいと考えています。
そのために、仕事を通じ、心の成長、技術の向上、経済的豊かさを追求し続けます。
お客様から取引してよかったと思ってもらえる会社、そして働くメンバーが誇れる会社。
私たちは、そんな会社を創るため、これからもあらゆる挑戦を行っていきます。
どうやっているのか
本社オフィス（新宿）
会社を支える経営陣の面々。会計、税務、法務、経営ノウハウといった多様な専門分野に秀でている。
システム開発が原点の当社では、現在様々なバックグラウンドを持ったメンバーが集結しています。
そして、Web制作、システム開発、インフラエンジニアリングの3事業を中心に、自社サービスを展開しています。
私たちにとって、これからの10年は更なる成長と発展の年。
市場のニーズに応え続け、100年以上続く企業を目指す私たちは、これからの会社を創っていく仲間を重要視しています。
年齢や経験ではなく、やる気のある人には積極的に仕事をお任せします。
こんなことやります
【事務経験者歓迎！人柄重視！】働きやすさとキャリアアップ両方叶えます！
★研修後も自力で成長できる環境でキャリアアップ！
★実際に手を動かしてアウトプットすることでスピーディに成長♪
★評価が明確！
【担当業務】
新メニュー受付開始に伴う業務
・Web申込受付処理（申込内容の確認、Excel・専用システムへデータ入力）
・不備内容をお客様へ架電確認
【安心のサポート体制】
★月1回の定期キャリアサポート★
定期的に困り事や今後のキャリアについて面談をします！
「マネジメントをしてみたい」「これからどんなキャリアを選択すればいい？」など気軽に相談可能です！
目指すキャリアや経験・スキル、取得すべき資格など的確にアドバイスします。※担当は20代半ば～30代半ばで話しやすい♪
★スキルの幅を広げる研修も！★
外部研修や社内研修などもご用意。
資格取得に向けた体制も万全のためスキルの幅も広がります。
1人がこの募集を応援しています
会社の注目のストーリー
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- 未経験者歓迎のエンジニア職
若手が中心となって活躍！圧倒的成長環境でITキャリアを身に着けませんか？
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話を聞きに行くステップ
- 応募する｢話を聞きに行きたい｣から応募
- 会社からの返信を待つ
- 話す日程を決める
- 話を聞きに行く
募集の特徴
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会社情報
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