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開発の環境を自分でカスタマイズできる!教育×自社サービスの開発エンジニア

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on 2024/10/28

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開発の環境を自分でカスタマイズできる!教育×自社サービスの開発エンジニア

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鈴木 健一

一石三鳥

丸橋 祥太

大阪出身。 コールセンター、営業、営業サポートなど様々な仕事を経験させていただきました。 現在は、総務の仕事をメインに業務を行っています。 これからも失敗に恐れず、新しいことにどんどんチャレンジしていきます。

杉浦 久恵

新卒で化粧品会社に就職。その後、慶應大学の社会人教育機関へ。学びは最高のアンチエイジング。 病めるときも健やかなるときも、ともかく食べて乗り切るスタイルです。

株式会社学びエイドのメンバー

一石三鳥

なにをやっているのか

私たち学びエイドは、インターネットによる教育サービスの企画開発・提供や教育機関向けコンサルティング、学習塾の運営を行っています。 ◆サービス一覧 ・学びエイド 時間がない学生や、様々なお悩みを抱えた学習塾向けに提供している効率的かつ良質な映像授業サービスです。学びエイドは、1コマ5分の映像授業が約50,000本あり、わからない箇所だけを効率的に学習することができます。さらに、中学から高校まで幅広く対応した映像コンテンツで、参考書や問題集の説明・解説を読んでも理解が難しい生徒に動画で理解を促します。 詳細:https://www.manabi-aid.jp/ ・学びエイドマスター 学習塾向けサービス「学びエイドマスター」は、サービス開始から4年で1,800教室(解約塾除く)に導入されています。学びエイドマスターには、参考書と動画を紐づけた「参考書ガイド」や塾運営を円滑にする「生徒管理」、入退出管理システム「登下守」など、学習動画だけではない学習塾のインフラとしての機能も充実しています。2022年6月時点の導入塾は4,000教室で、会員数は80,000人と導入塾が全国に拡大しています。 詳細:https://www.manabi-aid.jp/master_lp 【導入塾例】 武田塾(東京)、スクールIE(東京)、THE DOOR(埼玉) など ◆各種SNS ・Facebook https://www.facebook.com/profile.php?id=100063476715009&;sk=about ・X https://twitter.com/manabiaid ・YouTube https://youtube.com/@user-zm8ci8xp7n?si=doX68L28PMg5YDXI https://youtube.com/@hiromasa_manabiaid?si=d6fWDIeUgx98OM8d
「教えたい」と「教わりたい」をていねいに紡ぐ。
効率と良質をとことん追求した自社サービス「学びエイド」
20代~60代まで幅広い世代が活躍しています。
フレックスタイム制を導入しており、子育て中の社員も多数在籍。
異色な教育歴を持つ“リアルドラゴン桜”廣政社長
東京大学の正門の目の前にあるこだわりのオフィスです。

なにをやっているのか

「教えたい」と「教わりたい」をていねいに紡ぐ。

効率と良質をとことん追求した自社サービス「学びエイド」

私たち学びエイドは、インターネットによる教育サービスの企画開発・提供や教育機関向けコンサルティング、学習塾の運営を行っています。 ◆サービス一覧 ・学びエイド 時間がない学生や、様々なお悩みを抱えた学習塾向けに提供している効率的かつ良質な映像授業サービスです。学びエイドは、1コマ5分の映像授業が約50,000本あり、わからない箇所だけを効率的に学習することができます。さらに、中学から高校まで幅広く対応した映像コンテンツで、参考書や問題集の説明・解説を読んでも理解が難しい生徒に動画で理解を促します。 詳細:https://www.manabi-aid.jp/ ・学びエイドマスター 学習塾向けサービス「学びエイドマスター」は、サービス開始から4年で1,800教室(解約塾除く)に導入されています。学びエイドマスターには、参考書と動画を紐づけた「参考書ガイド」や塾運営を円滑にする「生徒管理」、入退出管理システム「登下守」など、学習動画だけではない学習塾のインフラとしての機能も充実しています。2022年6月時点の導入塾は4,000教室で、会員数は80,000人と導入塾が全国に拡大しています。 詳細:https://www.manabi-aid.jp/master_lp 【導入塾例】 武田塾(東京)、スクールIE(東京)、THE DOOR(埼玉) など ◆各種SNS ・Facebook https://www.facebook.com/profile.php?id=100063476715009&;sk=about ・X https://twitter.com/manabiaid ・YouTube https://youtube.com/@user-zm8ci8xp7n?si=doX68L28PMg5YDXI https://youtube.com/@hiromasa_manabiaid?si=d6fWDIeUgx98OM8d

なぜやるのか

異色な教育歴を持つ“リアルドラゴン桜”廣政社長

東京大学の正門の目の前にあるこだわりのオフィスです。

◆MISSION:「教えたい」と「教わりたい」をていねいに紡ぐ。 今、教育の「意欲」の機会均等が達成されていません。教育の「意欲」の機会均等は「教えたい」とういう衝動がまずありきです。それがあってはじめて「教わりたい」を何倍にも何十倍にも大きくします。そして、「教わった」ひとが、次の「教えたい」衝動へとつながり、情報・経済・地域・世代格差を超えて、教育の「意欲」の力強い循環を達成します。学びエイドは教育の熱き意欲をていねいに紡ぐシンプルな企業です。 ◆VISION:教育の「意欲」の機会均等をあまねく達成し、前向きなひとをたくさん作る。 ミッション・ビジョンの実現に向かい、社員一同邁進しています。 ▼代表インタビューはこちら https://www.wantedly.com/companies/company_5867485/post_articles/929962

どうやっているのか

20代~60代まで幅広い世代が活躍しています。

フレックスタイム制を導入しており、子育て中の社員も多数在籍。

◆VALUE:いつでも、どこでも、なんどでも学ぶ。そして、「あそぶ」。 熱心に教える姿勢(teach it) 素直に教わる姿勢(learn it) 知見を磨く姿勢(study it) さらに、もっとおもしろいことはできないかを考える前向きな姿勢(and play it all) 上記の行動指針をかかげ、事業運営に取り組んでいます。 ◆常にチャレンジング。前向きな姿勢が大切。 常に前向きに、勉強し続ける人になってほしい。これが代表の哲学です。まだまだ成長過程にあるベンチャー企業。未経験の業務や新しいプロダクトも多いですが、社員全員が「前向きに、学ぶ意欲を大事」に日々チャレンジしています。 ◆業界未経験でも活躍できる環境 中途入社された方が社員の半数以上を占め、前職でのスキル・経験値を生かしてご活躍いただいています。また社員のほとんどが教育業界未経験。みんなで学びながら乗り越えていく!それが私たち学びエイドの強みです。資生堂、ヤフー、バリューコマース、 RGBサリヴァンなどの有名企業で活躍していたメンバーが在籍しています。 ◆仕事と子育ての両立がしやすい環境 子どもの成長、ライフスタイルに合わせて、勤務時間の調整やテレワークが可能。また、フレックスタイム制を導入しており、お子さんの急なお迎えなどにも柔軟に対応できます。

こんなことやります

私たち学びエイドは、インターネットによる教育サービスの企画開発・提供や教育機関向けコンサルティング、学習塾の運営を行っています。 このポジションでは、自社サービス「学びエイド」の開発から社内システム業務をお任せします。 あなたのスキルを発揮し、教育の未来を支えませんか? ◆仕事内容 ・プロダクトの新機能開発 ・フロントエンドからバックエンドまで幅広い業務範囲でのさらなる効率化 ・新規プロダクトの開発 ・ユーザー体験を向上させるパフォーマンスチューニングなどの改善、運用 ・社内システムの構築から運用、改善業務 など ◆開発環境 ・フロントエンド:JavaScript/TypeScript、Vue.js ・バックエンド:PHP(Laravel,Phalcon) ・データベース:MySQL、Redis ・コンテナ:Docker ・インフラ:AWS (EC2、Lambda、ELB、RDS、ElastiCache、CloudFront、S3) ・バージョン管理:Git (Bitbucket) ・タスク管理:Jira、Confluence ・コミュニケーション:Slack、Teams ◆応募資格 ・HTML/CSS/JavaScriptを用いたフロントエンド開発の実務経験 2年以上 ・Laravel/Vue.jsでの開発経験 1年以上 ◆歓迎する経験やスキル ・Githubの利用経験 ・要件定義や設計業務等、システム開発における上流工程の経験 ・UI設計・改善の経験 ◆求める人物像 ・関係者とコミュニケーションをとりながら、柔軟に対応できる方 ・何かと面白くしようというサービス精神溢れる方 ◆ポジションの魅力 ・DBや開発言語を自分でカスタマイズできる ・実際の教育現場でのニーズを反映した機能開発に携わることができる 少しでも興味を持っていただいた方は、ぜひ一度カジュアルにお話してみませんか? ▼代表インタビュー公開中! https://www.wantedly.com/companies/company_5867485/post_articles/439680
5人がこの募集を応援しています

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話を聞きに行くステップ

  1. 応募する「話を聞きに行きたい」から応募
  2. 会社からの返信を待つ
  3. 話す日程を決める
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募集の特徴
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会社情報

2015/05に設立

30人のメンバー

東京都文京区本郷6-17-9 本郷綱ビル4階