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はたらくを面白くする、国内最大のシゴトのSNS

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コーポレートスタッフ
中途
11エントリー

on 2024/10/31

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11人がエントリー中

コーポレートスタッフ|経営者の近くでバックオフィスのオールラウンダーに!

株式会社サル

東京
中途

株式会社サルのメンバー

魚住 琢

代表取締役

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杉井 鮎

その他

福田 真子

経営管理部

私はわがままな人間です。 自分の価値観や指針、スキルをまっすぐに貫いた仕事がしたい。 でも、一人で生きるのではなく、多くのお客様とも関わりを深めたい。 もちろん、自分の家族やスタッフも幸せにしたい… そんな「わがまま」を実現させるためにつくったのが、SALという会社です。 世界経済はますます難しい局面をむかえ、起業家・経営者にとって決して平坦な時代とは言えません。 しかし、こんな困難な時代だからこそ、自分の「わがまま」を貫けるチャンスがあると確信しています。 人材、規模、展開、ノウハウ…。 この時代をポジティブに生き抜くために、全てのファクターに妥協無く 「わがまま」につくりあげたプロフェッ...

なにをやっているのか

経営理念は”わがままに生きる人をつくる”

チームで気軽に相談ができる環境です!

たくさんの企業の中から、当社募集に興味を持っていただきありがとうございます! 株式会社SAL(サル)は、 企業の新規事業の【Web集客の仕組みづくり】をイチからサポートし、 在宅で働くママさんを企業に取り入れて既存体制の強化を支援するremodooo!事業と、 Web戦略設計をメインに、SNSやマーケティングに強みを持ったWebコンサルティング事業を二つの柱としてサービス展開をしています。 ▌remodooo!事業 従来の正社員だけで構成された組織体制に革命を起こし、 主に在宅で働くママさんを企業に取り入れて、営業活動の推進や既存体制の強化といった、 各企業が抱える課題を解決するための人材活用コンサルティングサービスです。 企業でリソースが不足しがちな新規事業の【Web集客の仕組みづくり】として、 Webマーケティングフローを一気通貫で強化する戦略を立案・実行して支援するサービスも同時に提供しています。 【日本の労働人口減少】と【働きたくても育児などの理由により出社して働くことのできない女性の増加】という、2つの社会問題解決にも繋がる社会貢献度の高い事業です。 詳しくはこちらをご覧ください。 https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000002.000111492.html ▌Webコンサルティング事業 Web戦略設計とSNS運用を主軸とし、 現在は既存の大手クライアントをメインに、幅広いクリエイティブを提供しています。 企業のWeb戦略の設計・制作・運用までをワンストップで対応し、 抽象度の高い上流工程から、実行の下流フェーズまで一気通貫で支援。 SNS運用では、初期設計~運用・改善までを実行し、 企画→制作→運用→分析の4つのプロセスを繰り返し行いながら、より効果的な運用をサポートしています。

なぜやるのか

社員の発言を大事にします!

定例のミーティングにて戦略を共有します!

▌Mission Beyond the www. 視線は常にwwwの向こう側へ。 クライアントには「確かな成果」を、生活者には「リアルなよろこび」を届けること。 サルはその実現のため、いつでも、明確に“もの申す”ことを信条としています。 ▌Management Philosophy ”わがままに生きる人をつくる” 「あなたのやりたい事は何?」 と聞かれて、なかなか答えられない事ってありませんか? 大人になるにつれ、そんな人が多くなっているように思います。 子供の頃はあったはずの素直な欲求に、固い固い蓋をしてしまっている人。 人生は、一度きりです。 あえて、私達はわがままに生きるという事を大切にします。      欲しいものを欲しいと言える         家族と過ごす時間をもっとつくりたい     お金で解決できる問題は解決できる人生でありたい        仕事を通して世の中をいい方向へ変えたい      好きな人のためになることをしたい 簡単にできる事もありますが、容易でない事がたくさんあります。 それだからこそ面白い。 そういった素直な想いを実現する人をつくること。 それが私達の願いであり、理念です。

どうやっているのか

やりたいことをやりきる!わがままな人大歓迎!!

社員の「やりたい」が活力の会社です。

▌経営者のそばで実感できる成長と貢献。 経営者のそばで経営視点を養い、自分の成果を実感できる環境です。 裁量を持った仕事に取り組むことができ、どの会社でも通用するバックオフィススキルを身につけられます。 単なる事務作業者ではなく、作業を行う意味とその先に繋がる結果までを考えて取り組むことができれば、未経験からでも大きな成長と活躍ができます。 会社全体を見据えた行動が、あなたの成長と会社の成長に直結します。 ▌コア業務に専念し、チームの力を最大化! 専門性を持った在宅ワーカーで構築されたアシスタントチームがいるので、 ノンコア業務は委任し、あなたはより重要なコア業務に専念することができます。 それにより、自身のパフォーマンスを最大限に発揮させられる環境があります。 また、チームでの協力が必要になるので、マネジメントスキルを磨ける機会も豊富にあります! ▌独自の制度で、ライフステージの変化に左右されないキャリアを歩む。 サルでは、“ わがままに生きる人をつくる ” という経営理念のもと、 「SRS制度」という、社員のライフステージの変化に寄り添う制度を設けています。 育休復帰応援制度やリモートワークなど、 出産や育児、急な家族の介護や地方への引っ越しなどがある社員のキャリア継続を支援する環境が整っています。 現在では多くの社員が制度を利用し、ライフステージの変化に関わらず活躍を続けています。 あなたもサルで一緒にわがままに生きませんか?

こんなことやります

コーポレートスタッフ募集。バックオフィスのオールラウンダーも目指せる!! 経営管理部にて、まずは経理・財務の業務をメインにお任せしますが、 ゆくゆくは経理・人事・総務と多岐にわたる業務をお任せします!! ただ書類をまとめたり作業をするだけではなく、 作業を行うことによって会社全体がどのように良くなるかまでを見据えて業務を遂行していただける方を求めています! 【主な業務内容】 ▼経理 ・売上、買掛金の管理 ・資金繰の管理 ・会計ソフトの入力(使用ソフト:MFクラウド) …など ▼人事 ・社員の勤怠管理 ・入社退社手続き ・評価制度運用…など ▼総務 ・消耗品の管理 ・契約管理 ・情報セキュリティの整備 …など 様々なことに挑戦できる環境です。 通常の業務に慣れてきましたら、その他の業務にも挑戦できます。 スキルを磨きながら、ともにバックオフィスから会社の進化をサポートしていきませんか? ▌求める経験 ・社会人経験が2年以上あり、基本的なビジネスマナーを習得している方 ・OfficeソフトやGoogleツールを使える方 ・ITツール(Chatwork、Zoomなど)を業務で使用していた経験のある方 ▌求める人物像 ・バックオフィスへの熱意がある!! ・ホスピタリティ精神を大切にしている。 ・探究心と知識欲が強い。 ・自ら考え、行動ができる。 ・自らがより成長できる環境に身を置きたい! *** サルの経営管理部のミッションは、 社員や所属メンバーが成果を上げやすくするためのサポートと、会社を守るための施策のPDCAを回すこと。 常に会社を進化させるべく、能動的かつ攻めの姿勢で会社と社員を全面的にバックアップしてくださる方、Welcome! ちょっと気になる・・!と思ってくださった方、まずはカジュアルにお話ししませんか? エントリー心よりお待ちしています!
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    株式会社サル
    https://www.sal.ne.jp

    2008/07に設立

    42人のメンバー

    東京都品川区西五反田1-26-2​ 五反田サンハイツビル2階

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