■ENECHANGEについて 私達ENECHANGE（エネチェンジ）は、「エネルギーの未来をつくる」というミッションを掲げ、エネルギー領域のDXを加速するプラットフォームになることを目指して事業を推進する、日本を代表するエネルギーテックカンパニーです。 ENECHANGEのはじまりは、英ケンブリッジの研究機関にあります。 その名も、ケンブリッジ・エナジーデータ・ラボ。 東日本大震災を契機として、未来のエネルギーのあり方を考えるために設立された研究所です。 最先端の研究に携わるデータ・AI・統計の専門家たちが世界中から集い、「エネルギーデータの活用によるエネルギーの未来」を語り明かした日々。 それが私たちの原点です。 日本国内の取り組みとしては2015年に会社を設立。その後に急速な成長を遂げ、2020年末には東証マザーズ（現在の東証グロース）へ上場しています。そしてその後も、既存事業の成長、新規事業の立ち上げと急成長を実現しています。 詳しくは、会社のホームページをご覧ください。 https://enechange.co.jp/company/

■ENECHANGEの事業の目的 私達は日本最大級のエネルギー切り替えプラットフォームである「エネチェンジ」の開発運用、EV（電気自動車）の目的地充電サービス「EV充電エネチェンジ」、エネルギー業界のデジタル化など、エネルギーテックをベースにした革新的事業を次々に展開しています。 「エネルギーの未来をつくる」私達はそれをミッションに掲げ、脱炭素社会の到来、カーボンニュートラルの早期達成を目指しています。 サービス一覧についてはこちらをご覧ください。 https://enechange.co.jp/service/ 持続可能な社会の実現に向けた私達の想い、取り組みについてはこちらをご覧ください。 https://enechange.co.jp/sdgs/

■重視すること ①IMPACT DRIVEN - エネルギーの未来にインパクトを与える仕事を優先する ②BE A PROFESSIONAL - プロフェッショナルとして主体的に行動し自己研鑽を続ける ③ENERGISE THE TEAM - 一人で成しえない大きな成果を最高のチームで創る という3つのValueを重視しています。 ■働く環境 2020年より「恒久的リモートワーク制度」を導入しており、柔軟な働き方を実現しています。 デジタルツールを駆使しつつ、コミュニケーションを大切にして助け合いながら、仕事に取り組んでいます。 これらの詳細については以下のページをご覧ください。 職場環境： https://enechange.co.jp/recruit/office/ 福利厚生： https://enechange.co.jp/recruit/benefits/ カルチャーとメンバー紹介： https://enechange.co.jp/recruit/people-culture/

仕事概要 ---------------------------------------- ▶エネチェンジ事業部とは？ ---------------------------------------- 「エネルギーを選ぶを常識に」をVISIONに、日本最大級のエネルギー切り替えプラットフォームである「エネチェンジ（ https://enechange.jp ）」を開発・運用しています。 2016年4月の電力自由化からは8年、2017年のガス自由化からは7年が立ち、エネルギーの切り替えは一定規模行われていますが、まだまだ「常識」と言えるほどの規模には至っておらず、特にWEB・オンライン領域は伸びしろが大きいと考えています。 また、今後は電力データのさらなる利活用に向けた制度整備が予定されており、これにより既存の「エネチェンジ」のサービスデザインを大きく変更し、VISIONに沿った新しいプラットフォームの形を模索していく必要があると考えています。 現在「エネチェンジ」の開発・運用業務は自社内で行っており、マネージャー、バックエンドエンジニア、フロントエンドエンジニア、ディレクター、マーケターで構成されるチームにて、最新技術の導入やより効率的な開発にも積極的に取り組んでいます。 ---------------------------------------- ▶募集詳細 ---------------------------------------- 今回、エネチェンジ事業部にて広告運用ディレクター/Webマーケターを募集いたします。 主に当社の引っ越し時の電力切替に関する運用型広告の運用・改善を担っていただきます。 チームメンバーだけでなく、営業やCS（カスタマーサクセス）とのコミュニケーション機会も多いです。 具体的な業務は以下の通りです。 ・自社リード獲得に関する課題分析 ・運用型広告（リスティング等）の運用・改善 ・ランディングページの改善、最適化 ・数値管理・レポーティング ・社内外の関係者と連携したプロジェクトの遂行 ＜配属先＞ マネージャー 1名、チームメンバー1名 LP集客に特化した引越しサービスだけでなく、 電力比較サイトの運営に伴うデジタルマーケティング全般に関わって推進頂く キャリアパスもご用意しております！ 代理店でクライアント様の広告運用を行っておりインハウスでの広告運用をされたい方、 より広告運用のスキルを身に着けたい方、デジタルマーケティングを幅広い視点で 体現してみたい方……多くの方からのご応募をお待ちしております！ ■必須スキル ・広告代理店や事業会社でリスティング広告の出稿により成果を上げた実績　 ・広告管理画面の操作とオペレーションへの知見 ・LPO対策におけるクリエイティブPDCAで実績を上げた経験 ■歓迎スキル ・月額1000万円以上の広告出稿経験 ・社内横断でデータに基づいた提案、KPI設計、要件定義を行いダッシュボードを構築した経験 ・エンジニアリングに関する基礎知識　(SQLやDBへの理解)