変革をリードしプロジェクトを成功に導くプロジェクトマネージャー募集！

カラビナテクノロジー株式会社

福岡

中途

福田　裕二

マーケティング

石本　真也

エンジニア

坂本由起子

高橋建二

人事採用

カラビナテクノロジー代表取締役やってます。福岡にオモシロ仕事をたくさん増やすために、会社を作りました。これまでは、ずーっと通販・ECをやってきました。これから先もそのあたりの仕事はしつつも、もっと世の中の発展する領域のビジネスもやっていきたいと思っています。ビックデータとか、ディープラーニングとか、面白そうだなあ！！と思っています。

なにをやっているのか

福岡のど真ん中に新オフィスがあります。

皆が働きやすい環境があります。

カラビナテクノロジーは、2015年の8月に設立されました。食品系ECの開発やファッションEC基幹システムの開発、ITシステムを初めて導入するお客様へ向けての提案型のサービスも行なっています。それと並行して、自社サービスの開発も進めています。

なぜやるのか

カラビナでオリジナルコーヒーを作成しました。※写真は試飲時の様子

ディレクターが活躍できる土台があります。

「福岡にオモシロ開発案件を増やしたい」! カラビナテクノロジーのある福岡はとても住み心地がよいです。食べ物はおいしいし、自然も多く、街はコンパクト。ただ、エンジニアの仕事内容としては、必ずしも、良い案件に恵まれているとは言えないかもしれません。東京等から、大きなシステムの一部の開発を請け負う仕事が多い。それではクリエイティビティを発揮できません。また、派遣の方も多く、個人の技術レベルが上がらない。故に仕事のレベルが上がらない現状があるように思えます。今は東京の一線で行われている仕事が、福岡でできるように変えたいと願っています。今すでに出ている案件としては、・食品系eコマースのシステム開発・ファッションeコマースのシステム開発・マッチングサービスの開発・提案コンサル型のシステム開発など、eコマースだけでなく、Webサービスの案件も進めており、上流工程から参画してシステムを作ろうとしています。東京から遠く離れた福岡で、仕事もプライベートも第一線を走れる環境を作りたいです。

どうやっているのか

ワーケーション制度はじめました。

北は北海道、南は沖縄までメンバーがいます。

チームは現在総勢114名（2024年10月現在）。   経験値がかなり高いメンバーが集まっており、・国内大手通販企業のインターネット部門責任者   ・国内大手通販企業のシステム開発部門経験者など、実力・経験値ともに非常にレベル高い人材がコアメンバーです。またメンバーは色々な働き方をしています。正社員、フリーランス、インターン、時短勤務、リモートワークなど、それぞれが働きやすいやり方で業務を遂行しております。会社のカルチャーは『自立』が最も重要なキーワードです。一人ひとりが責任を持って考え動き、結果に結びつけられるかどうかを重視しています。みんなが責任感を持って仕事をするからこそ、どのように仕事するか？の部分に裁量を持てる。自立している事で自由な形で働くことが可能になると思っています。「自立」することで「自由」を獲得しつつ仕事をするチームを作り上げていきたい。海と山に囲まれた、「超住みやすい都市」福岡で、東京の「オモシロ仕事」を一緒にしましょう！

こんなことやります

当社では、ノーコード・ローコードツールを駆使しながら、独創的なソリューションを実現するディレクターを求めています。私たちは、テクノロジーを通じて働き方を革新し、企業のポテンシャルを最大限に引き出すことを目指しています。kintoneプラットフォームやその他のSaaSを利用してカスタマイズされたソリューションを提供し、顧客のビジネス成長を支えています。 ▼主な仕事内容・顧客の要望をヒアリングし、最適なソリューションを提案・顧客の要件整理・kintoneを中心としたノーコードツール上でのアプリケーション開発とプラグイン設定・作成したシステムのマニュアル作成・問い合わせ窓口対応 ▼必須スキル/経験・ビジネス経験3年以上・現職・前職の業務をしっかり理解した上で課題を見つけて解決するためにチャレンジした経験がある人 ▼歓迎スキル/経験・チームで仕事をした経験・kintoneの利用経験・ディレクションやマネジメントの経験・業務アプリやSaaSの知識や経験 ▼求める人物像・チームメンバー・クライアントにおもいやりを持って接せれる方・主体的にプロダクトの改善と効率化に取り組める方・若い会社で良い文化を作っていきたい方・ポジティブな態度で仕事に従事できる方・自己で気づき、常に向上しようというマインドを持っておられる方

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